INTLOOP株式会社

【AI開発基盤構築責任者候補】裁量権◎/CTO・CIO・CDOも目指せる/急成長企業

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • BtoB向け
年収
900~1,800万円
最寄り駅
東京駅 (東京都)
職種
データサイエンティスト
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

【業務内容】
・AIエージェント開発基盤の設計・構築・運用
・マルチベンダー管理・リソース調整
・langchainや派生サービス、n8n、Dify等の環境活用
・予算管理・策定

【仕事の特色】
■募集背景
大規模かつ先進的なAIエージェント開発プロジェクトを推進する基盤構築責任者候補を募集します。本ポジションは社内コーポレート人材として、当社内でのプロジェクト推進に専念する役割であり、外部のクライアント先に常駐することはありません。高度なAI技術を駆使し、複数ベンダーや社内チームと連携してプロジェクトを成功に導く重要な役割です。技術力とリーダーシップを活かして、AI技術者とともに最先端のAI開発基盤を構築し、事業や社会に価値を提供する「仕掛け人」として活躍できます。

【ポイント】
・大規模開発プロジェクトにおける推進役としての裁量
・将来的にはCTO/CIO/CDOなど、スキルに応じたポジションの用意も可能
・急成長企業において、経営と近い距離で全社的なインパクトを出せる役割
・現場でハンズオンを継続しながら技術力を発揮したい方に最適
・社内プロジェクト推進に専念するポジションであり、外部常駐やコンサル業務はありません

【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般

必須条件

・プロンプトエンジニアリング以上の技術要件を有するAI開発プロジェクト経験
・マルチベンダーコントロール経験
・GCP / AWS / Azureいずれかの基盤活用経験

自ら手を動かして推進していくことを期待しています。
・高度な技術知見を持ち、実務レベルで手を動かせる方
・エンジニアや技術チームと円滑にコミュニケーションできる方
・自律的に課題を特定し、解決策を設計・実行できる方

歓迎要件

・予算管理・策定経験
・langchainや派生サービスの利用経験
・n8n、Dify等の開発環境活用経験
・データサイエンティスト経験者
・ML開発経験者

想定年収

900~1,800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年2回 ※年2回の人事評価により昇給の可能性あり

■募集職種の年収例

※現年収を考慮して検討

無料

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知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • データサイエンティスト
業界
  • サービス
  • 人材・教育/コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
全国の支社、プロジェクト先
就業時間
10:00~19:00 
就業時間備考
・所定労働時間:8時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
スーツ必須
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
確定拠出年金制度、社員持株会制度、ライブラリー制度、資格取得制度、部活動、会員制リゾートホテルの利用、保養施設・スポーツクラブ等の会員利用、知灯り、BOOSTA、入社後研修、メンター制度、よろず相談制度

・確定拠出年金制度:個人給与から401Kに拠出可能
・社員持株会制度:拠出金の10%を会社が補助
・ライブラリー制度:200冊以上の書籍を自由にレンタル可能
・資格取得制度:業務に付随する資格の受験料・維持費支援
・部活動:ゴルフ部、フットサル部、English Club 等
・知灯り:社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能)
・BOOSTA:外部向け有料教育(条件により、社員受講可)
・入社後研修:約1ヶ月のコンサルタント基礎などの研修を受講後、プロジェクトへアサイン(対象者や研修内容/期間は未経験の度合いにより判断)
・メンター制度:社員一人ひとりに先輩社員がメンターとして付き、日々の仕事や人間関係の悩みに対して助言
・よろず相談制度:他部門の経験豊富な社員が相談役として就き、会社のことや中長期的なキャリア形成をアドバイス
・会員制リゾートホテルの利用:エクシブなど
・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用:加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・特別休暇:入社時5日間付与、半年後に喪失

手当

交通費(上限5万円/月)

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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INTLOOP株式会社について

設立年月日
2005年02月01日
代表者
代表取締役 林 博文
資本金
202,000万円
従業員情報
722名
事業内容
イントループの歴史は、コンサルティングファームからスタートしました。一方で、専門性の高いフリーランスの活躍の場を広げるために、人材ソリューションサービスを展開。そのシナジーは現在、企業のDXやIT化の推進、プロジェクトマネジメント支援、営業やマーケティングに関する業務改革など、さまざまな領域での課題解決を実現しています。

・コンサルティング
・経営戦略・事業戦略
・デジタルマーケティング
・DX・イノベーション
・人材育成
・ITソリューション

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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