株式会社KDDIエボルバ
【インフラエンジニア】上流工程メイン/1次請け案件8割以上/クラウド基盤やネットワーク設計等
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 上流工程の仕事
- 年収
- 427~800万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 新宿駅 (東京都)
仕事内容について
主に、1次請けの案件が8割以上を占める同社にて、下記のようなプロジェクトに参画いただきます。
<プロジェクト例>
■クラウド基盤開発の要件定義~設計
・大手鉄道系システム会社でクラウド基盤開発の要件定義/実設計、プロジェクトコントロール(Azure/AWS)
■セキュリティサービスのプリセールス
・KDDIグループのセキュリティベンダーにてクライアントの課題解決提案~要件定義/設計~ベンダーコントロール、サービスインまで対応
■コアネットワークの設計・調整
・KDDIにてモバイルネットワークのインフラ整備における設計(増設、撤去等)、工程管理、作業統制
■KDDIの大規模ネットワーク運用・保守業務
・全国に拠点を持つクライアントのネットワークサービスの運用/監視、障害対応、フロント対応
■インフラ運用サービスの運用管理・改善
・KDDIのITアウトソースサービス利用中クライアントの運用業務管理(二次エスカレ対応など)、改善提案
【仕事の特色】
<職場環境>
■教育、研修制度
これまでの体験型研修に加え、2021年度から新たに資格取得支援の研修制度が誕生。CiscoやLinuxの認定資格はもちろんAWSなどの資格にも対応した研修コンテンツの拡大を図っています。
■「学び続けたい」思いを、全社でサポート
体験型研修の「Live」、Web上で学習できる「E-learning」で、持続的成長をバックアップしています。各エンジニア職に求められる知識や技能を網羅できるコンテンツがあるため、次に挑戦したいことを学び、スキルアップしていける環境です。そのほか、KDDIが実施する研修に参加する機会もあり、業務で活かせる資格の取得(例:スクラムマスター など)を支援しています。理想のスキルアップ・キャリアアップを実現することができるでしょう。
■組織の風土
スキルを伸ばしたい、ジョブチェンジをしたい、マネージメントに挑戦したいなど、エンジニア一人一人の想いを大事にし、今後のキャリアについて一緒に考えてくれるマネージャーがいます。また、「全従業員の物心両面の幸福を追求する」というKDDIグループの企業理念にもある様に、社員がワークバランスのとれた働き方ができるよう尽力。家族との時間が増えた、勉学や趣味に費やす時間が増えたなどの声が多数聞かれます。
<ポジションの魅力>
■技術を極めたい方
・運用/保守
現場の最前線となるポジションです。経験を積めば運用の最上流である、運用コンサルへの道も開けます。
・設計構築
受託案件多数。KDDIが保有するNWなどの設計構築に携われます。
■顧客と関わりたい方
・プリセールス
KDDIの営業と共に、顧客へ最適なネットワーク環境の提案するポジションです。受注後は、プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして案件に最後まで携われます。
<将来のキャリアパス>
KDDIをはじめとする大手クライアントならではのプロジェクトに参画し、自身の業務領域を拡げながら、さまざまな職域にチャレンジすることが可能。コンサルタント、ITアーキテクト、プロジェクトマネージャー、ITサービスマネジメント、ITスペシャリスト、アプリケーションスペシャリスト、エデュケーションなどの中から理想のエンジニア像を選択して目指していけます。
■キャリアアップ例
・回線調整→バックエンジニアとして構築
プリセールスエンジニアとして顧客折衝をしながらプロジェクトマネージャーを務めます。
・システム運用→金融機関のネットワーク構築
プロジェクトリーダーとしてネットワーク全体のグランドデザインから担当します。
<身に付くスキル>
近年は5Gの基盤ネットワークやIoTソリューション、AWSをはじめとするクラウドソリューションなど、注目度の高い技術にも積極的に取り組んでいます。通信キャリアグループとして、時代の変化に併せて新しい技術に挑戦できるため、常に必要とされ続けるエンジニアへと成長していくことが可能です。
必須条件
<経験>
・インフラの運用保守/監視、設計構築、プリセールスいずれかの経験(2年程度以上)
<学歴>
・高卒以上
<仕事への姿勢>
・円滑にコミュニケーションが取れる方
この仕事で取り扱う技術
- OS
- クラウド
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- IT・通信
- 通信/SIer
- 歓迎要件
-
<資格>
・Cisco認定資格
・Linux認定資格
<経験>
・AWS、Azureなどのクラウドサービス/ソリューションに係る業務経験 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
427~800万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)■募集職種の年収例
<給与条件>
・年収:427万円~800万円
・月給:30万円~
・月額(基本給):244,000円~465,000円
・その他(固定手当):56,300円~91,500円
※別途残業代1分単位で支給いたします。
※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■評価制度
・数十通りの細かなスキルセグメントをもとに、業務姿勢や技術スキル・知識の習得度合いを総合的に判断し、待遇面へ反映しています。
<モデル年収>
・830万円/41歳(PM):月給50万円+各種諸手当
・737万円/38歳(設計・構築):月給47万円+同上
・515万円/30歳(運用・保守):月給32万円+同上■給与・評価等備考
・給与:年齢・経験・能力を考慮し決定いたします。
・時間外手当:1分単位支給(非管理職のみ)■手当
交通費(全額支給)、時間外手当(全額支給)、休日手当、深夜手当、年末年始勤務手当 - 予定勤務地
- 東京都新宿区
- 就業時間
- 09:00~17:30
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 122日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
■備考
<福利厚生制度>
・退職金制度/KDDI社員持株会/寮社宅(転勤の場合のみ、転勤社宅あり)
・KDDIグループ共済会:結婚、銀婚、出産、入学祝金/慶弔見舞金/資金貸付制度/相互援助給付/生活支援制度/団体保険/団体扱い生命保険/スポーツクラブ、ゴルフ場、テーマパーク、リゾート施設利用割引/百貨店優待など
・NO残業デー(原則毎週水曜、週1回)/原則20時退社/勤務間インターバル/リターン採用(退職者の再雇用)/ジョブシェアリング/休日労働抑制
・育児短時間勤務(小3満了まで)/テレワーク勤務(育児、介護時)/ニア宅オフィス(託児スペース付のオフィスを自宅近くに提供)
・事業所限定職社員/短時間(週20時間、週30時間)勤務社員の正社員登用
・職務限定正社員(ITエンジニアなど専門領域)
・キャリアクリエーション
・障害者通院休暇(最大で年10日間)
・友人紹介/前給(給料日前に働いた分の給料の一部を受け取ることが可能)
・社内販売/休憩室の充実
<教育制度>
・入社時研修/各種研修制度(ネットワーク研修、サーバ構築研修、IoT研修など随時研修有り)
・エボルバカレッジ(現役ベテランエンジニアが行う講義形式の研修)/資格取得支援制度(eラーニング、その他)/プロジェクト共有会/オンライン研修(システム開発の基礎など)/Rasberry Piサークル
<保険>
・各種社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金)
・KDDI健康保険組合:スポーツクラブ、保養所、特定健診、特定保健指導、人間ドック、一般健診
株式会社KDDIエボルバの事業内容
平成8年に設立された株式会社KDDIエボルバ。KDDI株式会社が100%出資しています。
<サービスラインナップ>
■コンタクトセンター
カスタマーサポート/アウトバウンドコール/テクニカルサポート/緊急コンタクトセンター/多言語コンタクトセンター
■オムニチャネル
AIチャットボット/有人チャットサポート/ビジュアルIVR/SMS送信サービス/FAQナレッジ運用サポート/パーソナライズド動画
■BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)
バックオフィスサービス/RPAサービス/採用代行サービス/写真撮影・動画制作サービス
■マーケティング
リサーチ/フィールドサービス
■ITソリューション
■ITインフラサービス
■ITアウトソーシング
■慶弔電報サービス"でんぽっぽ"
■介護事業者向けサービス けあ蔵
■人材派遣
■人材派遣管理システム HRstation
■電話番号案内(104)
■音声ガイダンス作成
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