株式会社ベリサーブ
【品質保証エンジニア】品質向上に貢献／キャリアアップ可能／住宅手当あり／研修充実
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 年収
- 435～630万円
- 最寄り駅
- 高岳駅 (愛知県)
- 職種
- QAエンジニア
仕事内容について
■業務概要（事業部のミッション）：
業務系・社会インフラシステム等の開発プロジェクトにて、品質保証エンジニアとして参画し、プロダクトの品質向上に直接貢献していただきます。
【具体的には】
・各種システム・ソフトウェアのテスト計画、テスト分析、テスト設計、テスト実行
・品質課題の発見・改善提案、ドキュメントや作業フローの最適化
・テスト自動化や生成AI等の技術活用による効率化・品質向上施策の実行
・メンバーやパートナーへの作業指示、技術支援
・プロジェクト状況に応じたリーダー補佐、将来的に小規模リードへの挑戦も可
・顧客折衝、現場ヒアリング～改善提案・報告書作成
※例：業務系システム/システムテスト、受け入れテストチーム/プロジェクト管理支援（PMO）/開発プロセス、テストプロセス改善業務（テストコンサル）
【仕事の特色】
◎SCSKグループ／プライム案件
◎住宅手当あり／福利厚生充実／退職金制度あり
◎品質保証エンジニアとしてプロダクトの品質向上に貢献。
◎提案力・品質改善のスキルアップとキャリアの幅が広がる環境。
■入社後お任せしたい業務・環境
・SaaS（人事管理システム）の開発プロジェクトにて、品質保証エンジニアとしての参画を想定。
・入社後はまず、テスト実行からお任せして将来的にはチームリーダーとして、テスト設計や直接クライアントへの品質向上提案などにも携わっていくことを想定しています。
例えば、アップデートや機能追加などのプロダクトの品質向上に携わる業務も今後発生する可能性もございます。
・現在、2名（40代マネージャー、20代メンバー）がプロジェクトに参画しており、OJTを中心に業務のキャッチアップをしていただきます。
・勤務予定場所は名古屋駅近郊を想定しており、平均月24時間の残業時間。
・長期案件・プライム案件のためクライアントとの関係性もよく、主体的に提案ができる風土です。
■想定キャリアパス
2年～3年後：プロジェクトで品質保証の知見・スキルを伸ばしつつ、リーダーとして一部メンバーのマネジメントやクライアントへ品質改善提案
（AI活用やテスト自動化領域など）を行うなど、上流工程をご経験していただきます。
3年後～：マネージャーとしてプロジェクト全体の管理やメンバーのマネジメントをお任せする場合もございます。
※あくまでも一例となりますので必ずしも上記の通りではございません。
応募いただいた方のご経験と適性によって異なります。
■SIサービス事業部の特徴・魅力：
・SIer・事業会社・金融・流通・製造など多様な業界のITプロジェクトで、最上流から下流まで一貫した品質保証サービスを提供
・テスト自動化や生成AIなど最新技術の実装推進、新しいチャレンジを支援する成長環境
・チームでの相談や現場発信が歓迎される風土、現場裁量も大きい
・キャリア志向の若手～中堅からPL層まで幅広く活躍。将来的にはPJリーダー・品質コンサル等も目指せます
例：国内大手エンタープライズの社会インフラ・基幹システム等、多数案件実績あり
■SIサービス事業部の組織構成：
・7課体制（ITシステム：計3課、金融システム：計2課、流通システム：計2課）となっており、総勢200名前後の組織となっております。
・業界軸で組織が分かれており、ITシステム課はSIer・エンタープライズ業界向け／金融システム課・流通システム課も
それぞれ金融・流通等ターゲットごとに分かれております。
■働き方・環境：
・クライアントから委託される業務自体は月間160h前後の作業量となります。
（営業日数によって増減はあるが基本的に残業なしです）
・定時後に業務時間として、研修を受講していただく方が多いです。
平均の残業時間は24時間／月です。
※研修受講時間も時間外労働時間に含みます。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
必須条件
以下、いずれかのご経験を有する方
・テスト業務のご経験を有する方
・開発のご経験を有する方（言語不問）
歓迎要件
・リーダーのご経験を有する方
品質保証の分野でキャリアを築きたい方
２～３年周期で様々な案件にジョインしスキルを伸ばしたい方
【この求人で叶えられること／こんな方におすすめ】
・顧客課題の本質解決・品質向上に責任を持ちたい
・IT業界・製造B2B領域でコンサル・マネジメントに挑戦したい
・日本を代表する製造業、医療業の大手企業を担当
想定年収
435～630万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回
※算定期間途中で入社の場合も初回の賞与については期間按分せず、半期分を満額支給（標準評価３zにて支給 ）
昇給：年1回
無料
直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 募集職・職位
-
- QAエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 中部支社（愛知県名古屋市東区泉2-27-14 関電不動産高岳ビル13階）、または＜客先常駐＞ ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所
- 就業時間
- 09:00～17:45 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
スーパーフレックスタイム制を導入。プロジェクトによって異なる場合あり。
・平均残業時間：23.4時間／月
・所定労働時間：07時間45分 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
退職金、社宅（転勤時）、確定拠出年金・確定給付年金制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度
＜充実の研修制度＞
資格取得報奨金制度（10,000～250,000円）、英語学習支援制度、ベリサーブITスキルアップ支援制度（VIT）、その他年間115回以上の研修を実施。
さまざまなバックグラウンドの方のスキルアップ・キャリアアップを支援しています。 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休暇制度 - 手当
-
通勤手当、住宅手当、残業手当
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・住宅手当：17,000円/月～（条件に応じ変動） - 選考場所
-
オンライン（最終で希望があれば対面（本社）
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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株式会社ベリサーブについて
- 設立年月日
- 2001年07月24日
- 代表者
- 代表取締役社長 新堀 義之
- 資本金
- 79,200万円
- 従業員情報
- 1,915名
- 事業内容
-
ソフトウェア事業
1.ソフトウェアテスト・品質関連事業
2.サイバーセキュリティ関連事業
3.コンサルティング関連事業
4.ソフトウェア開発関連事業
5.その他事業
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