株式会社OPTEMO

【フルスタックエンジニア】SaaSプロダクト開発/フルリモート/フルフレックス

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
500~1,000万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
神田駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア
言語
PHP Python Ruby Go TypeScript
DB
MySQL
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform AWS Lambda AWS RDS

仕事内容について

【仕事内容】
スクラムチームの開発者としてバックエンド、フロントエンドの両方を担当いただきます。
技術的課題解決/サービス品質向上のための方針策定の守備範囲として、主にバックエンドを担当いただきます。

■具体的な業務内容
・開発:実装/レビュー/検証/リリース(プロダクト開発に必要なことを横断的に実施)
・インシデント対応:インシデント調査/仕様確認
・仕様検討:PdM・デザイナとの協働、ユーザーヒアリング
・プロダクト全体の技術的課題解決、サービス品質向上のための方針策定および推進

【仕事の特色】
【開発環境】
・開発手法:アジャイル
・言語:TypeScript, Go, Python
・フレームワーク:React, NestJS, PyTorch
・データベース:MySQL(RDS)
・ソースコード管理:GitHub
・プロジェクト管理:Figma, Zenhub, Miro
・情報共有ツール:Slack, Notion
・インフラ環境:AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker
・CI/CD:GitHub Actions
・監視:Sentry

【募集背景】
2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。
これから更に事業を加速していくためには、新規機能開発はもちろんのこと、同時にサービス品質(可用性/保守性/信頼性など)も今以上に向上させていく必要があると考えており、将来を見据えたエンジニアリング体制を本気で構築していきたいと考えています。

【配属部署】
開発部門の配属となります。
■配属部門・人数詳細
ビジネスサイド:18名
開発サイド:8名+業務委託4名
コーポレートサイド:2名

当社では、フロントエンド/バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。
開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・3年以上のWebアプリケーションの開発経験
・Git/GitHubを利用したチーム開発スキル
・API設計、開発経験
・クリーンアーキテクチャなどのアーキテクチャパターンを考慮した設計開発経験
・AWS/GCP/Azureを利用した開発経験

歓迎要件

・NestJS/Node.js/Golang/PHP/Rubyなどを利用したバックエンド開発経験
・TypeScript/Reactを利用したフロントエンド開発経験
・0→1でのプロダクト開発経験
・WebRTC(SkyWay/Twillo/Agoraなどで実装経験ある方)
・リードエンジニアないしエンジニアリングマネージャの経験

想定年収

500~1,000万円 (給与形態:月給)

■募集職種の年収例

※給与は経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • クラウドサービス
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都千代田区内神田3-17-8小山第1ビル3階
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・実働8時間
・平均残業時間:20時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
・書籍購入補助(電子書籍可・自己所有可)
・リモートワーク環境整備補助
・PC貸与
・資格取得補助
・GitHub Copilot

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
毎週土曜・日曜日、国民の祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇

■休暇備考
・年末年始:12月29日~1月3日(毎年変動の可能性有り)
・夏季休暇:7月~10月の任意の3日

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[0] カジュアル面談
[1] 書類選考
[2] 一次面接
[3] 代表取締役+共同創業者面談
[4] 内定
※選考フローは予告なく変更となる場合があります
※全ての選考をオンラインで実施いたします。

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株式会社OPTEMOについて

設立年月日
2020年07月15日
代表者
代表取締役 CEO 小池 桃太郎
資本金
25,565万円
従業員情報
14名
事業内容
アポイントを取らずにその場で商談するWEB接客ツール「OPTEMO」の開発、運営
・Vision
ヒト・コト・モノがさっとハマる
ヒト(顧客)コト(課題)モノ(サービス)は価値が生まれるときに欠かせない要素です。そんなヒト・コト・モノをさっとハマる社会によって求める情報、求めるサービス、求める価値に素早く自然に出会う世界へ貢献します。
・Misson
価値を可視化、きっかけを最適化
同じモノでも人によって価値は違う。
でも価値が見えないとゼロのままになる。
エンジニアが頑張って創ったものも見てもらえないと真の価値は生み出せないだからこそ今見えていない価値を可視化し、個性が価値へ変わるきっかけを最適化します。
・Value
『Joy』『Try』『Ambition』『Move』『Achieve』『Speed』
OPTEMOが大切にしている6つの言葉があります。
社会に対してスピード感を持って動き、情熱を持ってトライし、そして社会も楽しくなるように達成していきたい。そういたメッセージを込めています。

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