【PMO】TDK株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #221874

TDK株式会社

【サプライヤーリスクマネジメント】グローバル体制構築／TDK全体に貢献／サステナビリティ・ESG分野で活躍

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
860～1,300万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
本八幡駅 (千葉県)
職種
PMO

仕事内容について

■業務内容
・サプライヤーリスク管理基盤の設計・改善: 国内外含めたグループ全社の資材部門と連携をしながら、全社的なリスク分管理システムを設計・改善します。
全社的なリスク動向を測りながら、リスク軽減策を策定します。
・プロジェクトマネジメント: 構築及び法対応などのプロジェクト管理を行い、計画、実行、監視、報告を行います。
・国内外ステークホルダーとのコミュニケーション：会議運営や要件にコミュニケーション（主に英語）を図ります。
明確かつ効果的に情報を伝え、チームメンバーやステークスホルダーとの協力関係を築きます。
・アンケート・インタビュー等を通じたサプライヤーやTDK内サプライヤーリスク管理の実態調査
・サプライヤーリスクマネジメントシステム導入支援：会社標準や効果的な評価やリスク分析手法を提供します。

*ご入社後はまずプロジェクト業務からお任せし、将来的にはリスクマネジメント組織の管理運営業務をお任せします。
*様々な分野のリスク調査や対策を行って頂きますので、類似の知識・経験がある方は歓迎いたします。社内に知見がない分野や、未知の領域に対大して、一緒に挑戦いただけける方を求めています。

【仕事の特色】
■組織のミッション
当部は本社機能として全社的なサプライヤーリスクマネジメント基盤の構築を担っており、グローバルで更なる発展向上を目指した運営を行います。サプライチェーンにおいてCSR・法規制・地政学・サイバーセキュリティ・災害・サステナビリティ・ESG・ロジスティクス、サプライヤー集中などの様々リスクが存在します。当部では、これらのリスクの洗い出しや対策を行っており、今後は特にサステナビリティ・ESG分野の基盤強化を図る方針です。

■募集背景
異動に伴う補充

■働き方
・在宅勤務頻度：週2日は出勤（部門ルール：水曜日＋1日）。それ以外は在宅勤務可。
・フレックスタイムの有無：有
・出張頻度／期間／行先（国内外）：年1回（必要に応じ）/1週間/国内外主にTDK拠点

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務全般

必須条件

・英語によるコミュニケーション業務が3年以上、且つビジネスレベルの会話力
・調達若しくはサプライチェーン管理業務でのリーダー若しくは管理職の経験3年以上
・海外プロジェクト若しくは海外との業務経験3年以上
・英語力：資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル：目安：TOEIC 600/CEFR B1），海外拠点との会議やプレゼン及び日常的な英語でのメール等で英語を使用します

歓迎要件

・調達部門でサプライヤー管理での経験がある
・リスク管理業務の経験がある
・企画若しくはコンサルティング業務経験がある

想定年収

860～1,300万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回

■募集職種の年収例

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

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募集要項

募集職・職位
  • PMO
業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜八幡テクニカルセンター＞千葉県市川市東大和田2-15-7　※出張頻度／期間／行先（国内外）：年1回（必要に応じ）/1週間/国内外主にTDK拠点
予定勤務地
(変更の範囲)
総合職として、会社の定める国内外の事業所の範囲で転勤の可能性があります。
就業時間
08:30～17:15  フレックスタイム制 
就業時間備考
・残業時間：海外との会議があれば状況により発生。基本的にはない。

※事業所や配属部門により、勤務開始時間/終了時間が異なる場合があります。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

週2日は出勤（部門ルール：水曜日＋1日）。それ以外は在宅勤務可。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
退職金制度、寮社宅、厚生年金基金、財形貯蓄制度、住宅融資制度、企業年金基金、確定拠出年金、持株会、共済制度、独身寮、契約保養所等

＜教育制度・資格補助補足＞
経験者採用者研修、事業部別教育制度、通信教育補助制度、資格取得奨励制度
※OJTメインになります。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
基本土日祝休み、年末年始、GW、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、半日有給休暇、育休

■休暇備考
・基本土日祝休み：年数回土曜出勤の可能性あり

手当

通勤手当、残業手当

選考場所

基本的にオンライン（場合によっては対面で依頼することがあり）

検査・試験

適性検査２種＋英語試験

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

■選考フロー
書類選考→適性検査２種＋英語試験→一次面接→最終面接→内定
※選考の状況により面接回数等が変更となる場合があります。

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TDK株式会社について

設立年月日
1935年12月07日
代表者
社長執行役員CEO　齋藤 昇
資本金
3,264,198万円
企業HP
https://www.tdk.com/ja/index.html
事業内容
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

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