パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

【インフラエンジニア】 自社SaaSプロダクト/設計から構築・運用まで横断で担当可能/フルリモート可

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
448~900万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア

仕事内容について

主な業務は、インフラグループにおける新規プロダクトの設計構築や、既存プロダクトの運用保守です。

<業務イメージ>
・新プロダクト起案に伴うサービス構想フェーズのインフラ企画設計
・新プロダクト起案に伴う新システムの非機能要件定義、インフラ要件定義/開発
・複数プロダクトインフラの運用保守/改善開発
・複数プロダクトインフラにおけるスケーリングの設計/チューニング など

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
プロダクト統括部

中期経営計画の一番の柱が、プロダクト事業の推進です。プロダクト統括部ではハイレベルな売上目標達成をミッションとしています。
組織自体が新たな挑戦でもあることから、チャレンジしやすい、フラットな組織体制が魅力です。特に以下のような志をお持ちの方は、大きなやりがいを持って働けるでしょう。
・プロダクトのやビジネスの成長に関りながらインフラを進化させていきたい方
・AWS/Azureなどのクラウドリソースを積極活用したい方
・リリース自動化/CICDワークフローのブラッシュアップに興味がある方
・Infrastructure as Codeに基づいたインフラ構築(GitOps)など、モダンなインフラの取組に興味がある方

■プロダクト統括部について
今回募集を行っているプロダクト統括部は、2020年4月に設立された組織です。中期経営計画の柱であるプロダクト事業の推進を担っています。
同社では2025年に向けた中期経営計画として、目指すべき姿を「生産性向上プロフェッショナル」と定めました。その背景には、テクノロジーの進化による世の中の急激な変化や、日本が抱える労働人口の減少などの社会課題があります。この課題に対して「人と組織の生産性向上」という切り口でプロダクトを生み出し、世の中の「はたらく」を変革しようとしているのが、今回募集を行っているプロダクト統括部です。

<募集背景>
同社では中期経営計画に基づき、自社サービスの創出に注力。その新しい自社サービスの全インフラを担う組織が、2022年10月に誕生しました。
プロダクト事業として0⇒1のフェーズであり、現在4つのプロダクトが拡大フェーズ、2つが立ち上げフェーズです。これらの事業を、メンバーとともに成長させていける方が求められています。
扱っているのは自社プロダクトなので、自社勤務またはフルリモート勤務(在宅勤務)が可能。組織内のメンバーは基本的に在宅勤務です。現在は在宅勤務が推奨されていますが、出社も可能です。

<プロダクト例>
・立ち上げフェーズ:TIMO(ミーティングマネジメントツール)、AutoMeta(資料作成/整理のためのファイル管理ツール)
・拡大フェーズ:MITERAS(仕事可視化/勤怠管理システム)、HITO Link(採用管理システム)など


<ポジションの魅力>
新規プロダクトの創出を事業ミッションとしているため、インフラの新規構築に携わる機会があります。また、プロダクトビジネスのフェーズに応じたインフラの運用とブラッシュアップ、双方を経験することも可能です。新サービスが増えるにつれて組織も拡大化していく予定のため、技術だけでなくマネジメントにも挑戦できます。
安定的な事業の柱がある環境の中で、プロダクト開発に投資している同社。また、1,000名を超えるエンジニア組織を保有している点も強みです。幅広いケイパビリティを活かした、質の高いプロダクト開発を行っています。

<開発環境例/TIMO>
・OS:Windows
・開発言語:C#(Blazor、Bootstrap)
・インフラ:Microsoft Azure(AppService、SQL Database、Azure Functions、Azure Cognitive Services)
・コード管理:Git
・その他ツール:Backlog、Figma,Teams

必須条件

<経験>
・Linux系Webシステムの構築、運用経験2年以上
・AWS/Azureなどクラウドサービスの知識または設計構築、運用経験

<マインド>
・円滑にコミュニケーションが取れる方

この仕事で取り扱う技術

言語

C#

クラウド

Windows Azure

WEBサーバー

Apache

アプリケーションサーバー

Tomcat

開発ツール

Git

Jenkins

Backlog

Docker

Ansible

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

担当する工程
  • 運用設計
  • 要件定義
  • 詳細設計
  • 保守
  • 基本設計
  • 改善
  • 実装
募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
歓迎要件

<経験>
・Linux系Webシステムの構築、運用経験
・Docker/Apache/Tomcat/PostgreSQLなどのミドルウェアの設計構築、運用経験
・リリースワークフローの自動化経験(Jenkins/Ansible/CodePipeline/GithubActionsなど)
・Infrastracture as Codeの実践経験(Cloudformation/Teraformなど)

雇用形態

正社員

想定年収

448~900万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※業績賞与有り(全社員にインセンティブとして賞与が加算)
昇給:年2回(4月・10月)
※地域限定職は年1回(4月)

■募集職種の年収例

<給与内訳>
・年収:4,480,000円~8,056,000円(残業代含まず)、5,005,600円~9,000,400円(残業時間20h想定)
・基本給:280,000円~503,500円(残業代含まず)、323,800円~582,200円(残業時間20h想定)

<昇給・降給>
・年2回、人事評価制度に基づき決定

<裁量労働制>
・業務によって適用(専門業務型裁量労働制)
・採用時にどちらか(フレックス制/裁量労働制)決定
・裁量労働制:専門業務型裁量労働制有り(裁量労働時間10.25時間)
・割増賃金の追加支給条件:休日・深夜労働分および法定外時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

<フレックス制の場合>
・マンスリーフレックス制度を導入
・コアタイムはプロジェクトにより異なります。

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
 地方拠点にて勤務される場合は、地域の物価や生活費水準が考慮されるため、基準給に地域係数(首都圏/100.0%、関西・名古屋/95.0%、北海道・仙台/92.5%、沖縄/85.0%)が反映されます。

■手当
交通費(同社規定による)、時間外手当、語学手当

予定勤務地
東京都江東区
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
財形貯蓄、確定拠出年金制度、法人向け福利厚生クラブ、
在宅ワーク導入、団体長期障害所得補償保険、、弔慰金、
結婚祝い金、出産祝金災害見舞金、出勤時間調整制度、
育児時短勤務、家事代行サービス「ショコラ」格安利用可、
スポーツ観戦会、ランドセルの会、アルコミュニケーション、
表彰インセンティブ、住宅ローン金利優遇制度

<教育制度>
座学研修、OJT研修、社内勉強会、メンタルヘルス研修、
English(英語講座/定期開催)、階層別研修、役員ゼミ、
ビジネススキル研修(任意)、テクニカルスキル研修(任意)、
実践型研修、リーダー研修、E-learning研修、
外部研修受講補助、インセンティブ研修旅行(Masters)

<事業関連>
社員総会、88AWARD(表彰制度)、88(ハチハチ)、
IKATAI(年1回)、地域CSR、育休復帰率100%、
社内起業制度(0to1)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の事業内容

業務プロセスコンサルティング
システム企画・開発、システム運用・保守
パッケージソフト導入及び保守運用
インフラ設計構築
クラウドサービス
ICTアウトソーシング
エネルギーアウトソーシング
セールスアウトソーシング、
Webアナリティクスサービス
バックオフィス支援
カスタマーサポート支援

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