株式会社コミュニティネットワークセンター

【営業職】大手企業出資/リモートワーク可/年間休日122日

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • BtoC向け
年収
500~710万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
久屋大通駅 (愛知県)
職種
セールスエンジニア

仕事内容について

【業務内容】
法人営業グループにて、法人・行政向け営業に関する業務をお任せします。
・法人及び行政等への提案営業(プレゼン等)、法人及び行政等からの受注業務(グループ会社への機器・部材・技術系既存サービス等を除く)
・法人及び行政等のグループ営業状況把握と分析に関する業務
・新規販売先の開拓・調査・企画に関する業務
・法人及び行政への商材企画に関する業務

◇東海地域を中心としたケーブルテレビ局(技術部門の現場・幹部職)に対する営業、および自治体等への提案を行っています。
◇社内外の技術部門との連携をとりながら、顧客へ提案を行っています。

【仕事の特色】
【当部署および入社後の役割】
ケーブルテレビ局および行政向け売り上げの増加をミッションとします。
社内外とコミュニケーションを図り、連携・関係構築を得意とするメンバーが所属しています。

<参考:具体的な商材>
■クラウド 
・インターネット上位回線
・法人向けホスティング(メール、ホームページ等)
・デジタル放送配信(地上波・BS・CS)
・データ放送配信
・セキュリティソフト 他
■ソリューション
・ネットワーク構築(FTTH、FTTB)
・自主放送システム 他

【組織構成】
営業本部の法人営業グループは、担当課長1名、メンバー3名、派遣スタッフ1名で構成されています。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

・普通自動車免許 第一種
・IT業界において営業経験をお持ちの方(ネットワーク営業、デジタル商材販売)

歓迎要件

・情報通信関連資格(ITパスポート試験など)取得
・IT・情報通信関連事業に携わった経験があること(2年以上)

想定年収

500~710万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回 ※前年度実績:5.0ヶ月
昇給:年1回

■募集職種の年収例

※年収は目安であり、経験・スキル等を考慮の上、決定します。
■想定年収(時間外20時間想定):35歳550万、リーダー(係長クラス)700万前後、課長クラス900万~

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • セールスエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/通信/クラウドサービス
  • メディア・エンターテイメント
  • 放送・出版・音楽・芸能
雇用形態

正社員

予定勤務地
本社(愛知県名古屋市東区東桜1-3-10東桜第一ビル10階)※人財交流制度(研修)にて、グループ会社に出向する場合などがあります。(2年/転居を伴わない範囲)
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める事業所(リモートワーク含む)
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・想定残業時間:20時間/月
・休憩時間:11時45分~12時45分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

業務に慣れてから可能、週1程度リモートワークを活用しています。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
福利厚生倶楽部、カフェテリアプラン制度、従業員親睦会制度、医療共済会制度、ノー残業デー、社員モニター制度

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、特別休暇(慶弔・出産など)、育児休業、子の看護休暇、介護休業など

手当

通勤手当(会社規定有)、住宅手当、家族手当、在宅手当(会社規定有)など

選考場所

WEB/対面

検査・試験

Web適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

■選考フロー:
書類選考
→1次面接(募集部門 副本部長・グループ長及び人事部門グループ長)+Web適性検査
→2次面接(役員)→内定

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株式会社コミュニティネットワークセンターが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社コミュニティネットワークセンターについて

設立年月日
2000年02月02日
代表者
代表取締役社長 吉田 和弘
資本金
29,308万円
従業員情報
108名
事業内容
・放送配信サービス
・インターネット通信サービス
・クライアントサポート
・テクノスポーツソリューション
・スマートフォン事業

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