【アプリケーションエンジニア】GO株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #21847

GO株式会社

【アプリエンジニア(Android)】車載専用Android framework開発／国内フルリモート可

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
年収
600～1,200万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
六本木一丁目駅 (東京都)
職種
アプリケーションエンジニア

仕事内容について

主に、ハードウェア開発グループにおいて、Android frameworkエンジニアとして車載専用Android製品開発全般に従事していただきます。

同グループでは、配車アプリ『GO（https://go.mo-t.com/）』やDRIVE CHART事業（https://drive-chart.com/）を支えるタブレットやドライブレコーダーなどのAndroid端末を開発しており、メカ、電気、および組み込みエンジニアが所属。自社開発しているアプリと親和性の高い端末を開発するには、OSとアプリの繋ぎこみ領域の品質をより高めることが必要という考えから、同社ではAndroid frameworkエンジニアもハードウェア開発に関わっています。

同グループでは開発する端末の企画から開発・設計、導入、導入後の品質改善まで一気通貫して担当。つまり、自身の技術領域を中心に据えながら、製造請負会社とのやり取りや関係部署との調整を行い製品開発をリードし、場合によっては導入後も現地に赴き不具合の調査を行っていただくこともあります。
製品を作って終わりではなく、ユーザーからのフィードバックを得ることができるため、サービスそのものにコミットできる場を求めている方にマッチした環境といえるでしょう。

【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
■参考記事
・クルマ好きの理想郷？ モビリティの未来を切り拓く、タクシーハードウェア開発最前線
https://now.mo-t.com/n/n0e03b0c9200c

・プロダクトも組織も進化の途中。だから、おもしろい
https://now.mo-t.com/n/nd5357862127d

・常に攻めるエンジニア組織であるために
https://now.mo-t.com/n/ned199bbed1b4

・半年に2週間、業務から離れてスキルアップに集中！Engineer Challenge Weekとは？
https://now.mo-t.com/n/n03e1ca85aacd

■参考サイト
・GO Inc. Entrance Book for Engineer （まずはじめに知っていただきたい情報がまとまっています）
https://fuzzy-margin-4d6.notion.site/GO-Entrance-Book-for-Engineer-e3e916579fc64696bef64488f4c7e73c

・MOT Lab（同社のエンジニアが技術情報を紹介するブログ）
https://lab.mo-t.com/blog/tag/AI

・GO ON（同社の人や組織、事業について知れるブログ）
https://now.mo-t.com/

必須条件

＜経験＞
・Android製品（AndroidOS/Linux）の開発経験
・C言語、 C++、Javaいずれかの言語を用いた詳細設計の実務経験

＜知識＞
・JNI（Java Native Interface）に関する知識
・IBinderに関する知識
・System Service に関する知識
　

＜仕事への姿勢＞
・幅広い業務に挑戦してみたい方
・開発者にとどまらずに自ら企画を考え推進できる力
・モビリティ領域の進化や社会貢献に共感し、サービスそのものにコミットできる方
・「広い視野」と「中長期的な視点」と「柔軟性」を持って自ら行動できる方
・継続的に求められるスキル向上に努められる方
・相手を尊重したコミュニケーションを取れる方

この仕事で取り扱う技術

言語

C++

Java

C言語

OS

Android

Linux

フレームワーク

JNI

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    募集要項

    募集職・職位
    • アプリケーションエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/スマートフォンアプリ
    歓迎要件

    ＜経験＞
    ・ドライブレコーダーの開発経験
    ・カーナビの開発経験
    ・タブレットの開発経験
    ・決済機の開発経験
    ・車載機器の開発経験
    ・システム開発/運用における複数ステークホルダー間の調整経験
    ・海外のベンダーとの開発経験
    ・リードエンジニアもしくはプロジェクトマネージャー経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600～1,200万円 （給与形態：年俸制）

    ■賞与・昇給
    賞与：
    昇給：査定：年2回

    ■募集職種の年収例

    ・スキル・経験によって相談に応じます。
    ・法定外45時間分の固定時間外手当を含みます。
    ・査定：年2回

    ■給与・評価等備考
    ・給与：スキル・経験によって相談に応じます。

    予定勤務地
    東京都港区
    就業時間
    09:00～18:00  フレックスタイム制 
    就業時間備考
    ■スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
    ・労働時間を従業員の決定に委ねます。
    ・労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    120日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    本ポジションはフルリモートワークOKです（ただし国内のみ）。出社日数の指定はありません。会社より指定があった場合は、出社していただく必要がございます（入社日や退職日等）。

    フレックス
    あり
    副業

    可

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    ＜福利厚生制度＞
    ジョブグレード制度、トライアルタクシー制度（月額1万円）、書籍購入制度、
    技術カンファレンス参加費負担（国内外）、海外学会参加支援有り、
    自己学習のためのクラウド利用支援有り、オフィスフリー制度、
    リモートワーク環境有り、ウェルカムランチ制度、部活動制度、
    周年記念イベント、カスタマーサクセス体験会、日帰りワーケーション

    ■福利厚生備考
    ・トライアルタクシー制度（月額1万円）：タクシーを知るために乗車運賃を会社が支給（1回4,000円まで）
    ・オフィスフリー制度：日本国内であればどこでも居住でき、遠隔地からの勤務が可能
    　※ 開発系職種限定（エンジニア、PdM、デザイナー）
    ・部活動制度：異なるグループに所属する社員3名以上で活動する部活動に対して、部費の一部を会社が補助します。
    ・カスタマーサクセス体験会：アプリ利用者・タクシー事業者のリアルな声を聞くことができる体験会を定期的に開催しています。
    ・日帰りワーケーション：部署を超えたコミュニケーションを活性化する「日帰

    休日休暇

    ■休日制度
    週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇

    ■休暇備考
    ・介護休暇：介護の必要な家族1人につき年間5日間

    手当

    交通費（上限5万円／月）、ニューノーマル手当（月額1万円）

    GO株式会社について

    設立年月日
    1977年08月01日
    代表者
    代表取締役社長　中島 宏
    資本金
    10,000万円
    企業HP
    https://goinc.jp/
    従業員情報
    461名
    事業内容
    タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業

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    ご利用の流れ

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    職種の説明

    アプリケーションエンジニアとは、開発プロジェクトの責任者として開発チームのプログラマーを指揮し、システムの設計~開発までの工程を行う職種です。 また、国家資格であるアプリケーションエンジニアの資格を取得できる情報処理技術者試験が実施されています。 アプリケーションエンジニアの求人について気になることがございましたら、レバテックキャリアへご相談ください。


    レバテックキャリアの強み

    レバテックキャリアでは、よりマッチング度の高い転職求人をご案内するために、エンジニアやデザイナーが実際に勤務している開発現場の情報を最も重視しています。年間3,000回も現場を訪問して得られたリアルな情報と、10年以上の実績を基本に、さらなる「ベストマッチング」の求人募集を提案。応募や面接だけでなく、採用後の勤務先の対応や書類作成、入社後までサポートします。


    弊社運営の他サービス紹介

    各業界のエキスパートを講師として招き、定期的にセミナーを開催しているヒカラボでは、プログラミングやフリーランスにおける節税対策などのノウハウを習得できる活動を行っています。毎回異なる多彩なテーマをご用意しており、業界の動きや求められるニーズを敏感に察知することが可能。エンジニア・デザイナーとしてスキルアップ向上を図れる知識や技術を身につけることができます。また、その他にも採用や転職に関わる相談も受付けており、幅広い求人情報を発信している企業でもあります。


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