株式会社JMDC

【テックリード】国内トップクラスの医療・保険のビックデータ基盤のシステム開発/リモート可

年収
650~900万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
大門駅 (東京都)

仕事内容について

主に、テックリードとして、同社が提供する医療データサービスの基幹システムの構築をリードいただきます。
加速する医療分析ニーズに応えるべく、多様化する医療データを適切に読み取り、正確で安全なデータを提供する仕組みの改善がメインの業務です。

<具体的な仕事内容>
・現行システムの課題の洗い出しと打ち手の検討
・クラウド含む移行先の選定
・メンバー育成
・ユーザー部門との調整ないし折衝

【仕事の特色】
<企業の魅力>
同社は「健康で豊かな人生をすべての人に」をミッションに2002年創業。独自の匿名化処理技術とデータ解析力をもとに、健康保険組合や医療機関を支援してきました。そして、約20年の活動を通じ、現在では約1,300万人(総人口約10%)分の医療ビッグデータを保有。また、それら医療ビッグデータを活用し「生活者個々のヘルスリテラシー向上(PHR/パーソナル・ヘルス・レコード実現)」「医師の貴重な医療スキル・リソースの最適配分」に繋げることで、医療費の健全化を目指されています。

会社概要・データ基盤開発部のご紹介はこちらをぜひご覧ください。
https://drive.google.com/file/d/1nU_SwoUiGUvb7ZhPASNsjen1Xpp9GocP/view

<参考資料>
JMDCとは→会社紹介資料
https://speakerdeck.com/jmdc/about-jmdc

採用サイト→JMDC CAREERS
https://www.jmdc.co.jp/recruit/

ブログ→JMDC VOICE
https://blog.jmdc.co.jp/

JMDC TECH BLOG
https://techblog.jmdc.co.jp/

業績を知る→決算説明資料
https://ssl4.eir-parts.net/doc/4483/ir_material_for_fiscal_ym1/117052/00.pdf

<募集背景>
同社は「健康保険のデータ」を持つ日本においても限られたヘルスケアベンチャーであり、現在のべ1,000万人超の健康データを保有。保険事業や医療分野におけるデータ活用の需要が増加していることを背景に、医療ビッグデータを活かしたさまざまな事業を展開されています。
当初の予想を超えるほどの成長を遂げている同社のデータベース事業。しかし、その一方で以下のような課題を抱えられています。

・データ処理速度、工程の改善
急成長により見込みを超えたデータ量を処理すべく、性能改善や工程の見直しが必要。
・オンプレミスの限界
この先も増加が見込まれるデータ容量に対してスケールアウトが困難。
・難解なソースコード
拡大するデータ需要に対応するため、度重なる機能改修によって処理フローに負担がかかっている。

下記記事もご覧ください。
■医療機関データのオンプレ → クラウド移行にかけた1年と、6倍の効率化について
https://techblog.jmdc.co.jp/entry/2021/12/07/090000

医療ビッグデータの取込~データウェアハウスを構築する基盤アプリケーションのさらなる改善に向け、同社では上記のような課題対策の立案やさらなる機能改善などを行っていただけるテックリードエンジニアを募集します。

<配属予定チーム>
開発本部 データ基盤開発部 データレイクグループへの配属となります。
データレイクグループは2021年4月に作られたグループで、AWSを利用したサーバサイド/バックエンドのシステム開発、AWS・GCPの環境構築、オンプレミスの医療データDWHの保守開発などオンプレからクラウドまでさまざまな業務を担当。案件は社内開発のみで、営業/企画から案件を受け上流から下流まで一貫して開発を行うので、技術者として成長できる環境です。現在はリモート主体で業務を行っています。

■グループ体制
マネージャー 1名/メンバー2名

■チーム体制
社員2名、業務委託または派遣社員2名
※開発は自社で行っているため客先常駐などはありません。

■開発本部独自の制度
・AWS資格取得補助制度:AWS Certified Solutions Architect試験など、会社負担で受験可能(回数制限あり)
・技術書籍購入補助:月5,000円程度
・各種セミナー受講、開催補助
・10%プロジェクト:業務の10%を自分が企画したやりたいことや、業務に関する学習時間として利用可能

<開発環境>
■言語:SQL、PL/SQL、Python、Ruby
■DB:Oracle、PostgresDB、DB2
■OS:Linux、Windows
■Cloud:Amazon AWS
■ツール:Slack、Redmine、Confluence、Jenkins
■管理:SVN、GitHub

必須条件

<経験>
・要件定義、システムアーキテクチャの設計経験
・AWSでの開発経験
・チーム開発のリード経験
・パフォーマンスやメンテナンス性を考慮したバックエンドの設計、開発経験
 

<マインド>
・当事者意識のもと課題を発見し解決まで行える方
・ チームメンバーと協調して課題を解決していく推進力を持った方
・新しい技術を積極的に学習し、開発に活かしていける方
・よりよい業務パフォーマンスを目指して常に改善に挑戦していける方
 

この仕事で取り扱う技術

DB

Oracle

DB2

開発ツール

Jenkins

Redmine

GitHub

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

業界
  • サービス
  • 医療・福祉
歓迎要件

<経験など>
・オンプレミス環境からクラウド環境へのシステム移行経験
・勉強会での発表、技術コミュニティ活動の経験
・GitHub、Qiitaなどでアウトプットを出した経験
・医療データ(カルテや調剤録、または各種レセプトなど)に関わるシステム開発の経験
 

雇用形態

正社員

想定年収

650~900万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:
昇給:給与改定:年1回(7月)

■募集職種の年収例

・給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。

■手当
通勤手当(上限10万円/月)、残業代

予定勤務地
東京都港区
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

副業

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
・退職金制度(本採用後2年計語した翌月に加入)
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養施設、レストランなど利用可)
・慶弔金規程(結婚祝金、出産祝い金など)
・産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)
・介護休業制度
・健康年齢インセンティブ(実年齢と比較して若い場合はインセンティブ支給)
・クラブ活動支援(社員自らが発足し活動しており、活動費の一部を支援)
・メンタルヘルスケア(ストレスチェック、フォローアップ面談実施)
・過重労働防止対策(残業時間や業務量の確認)

<教育制度>
OJT中心

<保険>
・各種社会保険完備

<休日・休暇>
・完全週休2日制(土、日)
・祝日
・年始年末休暇
・5/1、5/2
・有給休暇
 ※初年度は入社日に5日、半年経過後にプラス5日付与され、翌年は12日追加。以後2日ずつ増加し、最大20日付与されます。また前年度支給分のみ繰越可能です。
・長期休暇制度(1年に1回)
 ※土日祝を入れ連続7日休みの場合は、有給休暇2日を使用すると特別休暇3日(有給)が付与され、最大9連休が可能です。

株式会社JMDCの事業内容

ヘルスデータプラットフォームの提供
医療データや気象データを活用し、医療情報を提供する『Pepup』や『clintal』、『Health Weather』などのサービスを展開しています。
医療ビックビックデータの活用
レセプトデータや健診データが蓄積された独自の医療統計データベースである「JMDC Claims Database」を活用した情報提供を行っています。

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サーバーサイドエンジニア
年収
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最寄り駅
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