【その他】株式会社サイバーエージェントの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #2108

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最終更新日：2020年02月27日

株式会社サイバーエージェント

配信技術者

求人が既に終了している可能性もございますので、ご応募前に求人状況を確認させていただきます

年収 300～700万円

最寄り駅渋谷駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位	その他
業界	IT・通信インターネット
業務詳細	ライブストリーミングで番組配信を行うインターネットテレビの配信技術部門をご担当いただきます。〈具体的な業務内容〉・オリジナル制作番組や生放送のライブイベントなどの配信・カメラやミキサーなど配信機材のセッティング
必須要件	・USTREAM、ニコニコ生放送、YouTube Liveといった生放送配信サイトへの配信経験・実務でエンコーダーソフトを扱った経験・5年以上、テレビ放送の技術部門を担当した経験・コミュニケーションスキルがあり、チームワークで実績を出せる方・問題点に粘り強い姿勢で取り組み、諦めずに答えを出せる方・自主的に考えて行動し、着実に成長できる方・チーム開発で経験を培ってきた方・共に市場を作り上げる意志があり、主体性とハングリー精神を兼ね備えた方
歓迎要件	・業務でTriCasterを扱った経験・ディレクターとして番組、イベントの企画及び制作を担ったキャリア・テレビ、ラジオ、音楽などエンターテイメント業界における幅広いナレッジ

事業内容

事業内容	・メディア事業 1万人以上の著名人が使用する「Ameba」、共通の趣味を軸とした恋活アプリ「タップル誕生」、音楽ライブ中継やスポートなど多数のチャンネルを持つ映像配信プラットフォーム「FRESH!」など、ネット産業の変化に対応しつつ、形を変化しながらメディアサービスを展開しています。また、オリジナルコンテンツや音楽、ニュースなどを無料閲覧できるネットTV局「AbemaTV」を2016年度から提供しており、成長分野への参入も行っています。・インターネット広告事業当事業の中でも特に強化分野と位置づけられている動画広告は近年大きな成長を見せており、、サイバーエージェント社は動画広告制作、広告商品の開発など、総合的なサービス提供を行っています。ネット広告代理店のリーディング企業として、、サイバーエージェント社では様々な活動を行うことで広告効果の最大化に取り組んでいます。・ゲーム事業社内ノウハウと運用スキルを強みとし、多くのヒットタイトルがサイバーエージェント社の売上を牽引しています。当事業の特徴として、複数のタイトルがゲームランキングの上位に長期に渡って位置づけられていることが挙げられます。株式会社Cygamesを筆頭に、幅広いジャンルのスマホ向けゲームを開発・運営しており、主力タイトル7、他す十本のスマホ向けゲームを提供しています。

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?応募後の流れ

応募後の流れ

1 カウンセリング

転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。
2 求人の紹介

あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。
3 面接

面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。
4 内定・入社

自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー岩橋　由佳

私がおすすめするこの求人のポイント

＜新たな柱となるサービスの開発＞
新しい柱として、サイバーエージェント社ではアドテクノロジーの強化部門を新設します。
国内の広告業界を取り巻き、世界でも通用する広告サービスの開発に力を入れています。

＜多数在籍している優秀なエンジニア＞
データベース・ネットワーク・ミドルウェアなどの分野でスペシャリストが多数在籍し、高い技術力がある会社です。
最先端のスキルに触れることができ魅力的な環境です。

＜成長と裁量権＞
主体性のある方には、バックアップし大きな裁量権を積極的に与えています。
高い技術を身に付け、世界にも通用する商品を生み出したい方にはオススメです。

＜エンジニアを大切にする社風＞
・最先端のスキルに触れられる機会や設備が完備
・身近な人が利用できる誇れるサービスを、企画から運営まで関わることが可能
・その分野の専門家として成長でき、高く評価される
・充実した社内制度があり、安心して働くことが可能

給与

想定年収	300～700万円　（給与形態：年俸制）
賞与・昇給	賞与：業績賞与がございます。　昇給：給与改定：年2回 ※半期に1回、面談にて昇給額を決定いたします。
給与・評価等備考	年俸制（12分割） ※別途インセンティブ有（月額最大30万） ※給与・年収：経験・能力を考慮の上、サイバーエージェント社規定により優遇いたします。 2駅ルール・どこでもルール：家賃補助制度。勤務しているオフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。
手当	家賃補助制度（2駅ルール、どこでもルール）

福利厚生

福利厚生・保険

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

備考

＜福利厚生制度＞
退職金制度、社員総会、YMCA、棚卸会議、CA8、CA18、
新卒社長、あした会議、CAJJプログラム・スタートアップJJJ、
スタートアップチャレンジ、macalon（女性活躍促進制度）、
休んでファイブ、健康促進施策、月一面談、部署懇親会、
サポ飯、CREATIVE Lounge、精神とテクの部屋、
従業員持株会、社内融資制度、社内カウンセリング制度、
慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、育児休業制度

＜教育制度＞
次世代リーダー育成制度「CA36」、ENERGY、
新入社員入社時研修、新入社員フォロー研修、
事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修

勤務条件

予定勤務地	東京23区内
就業時間	10:00～19:00
平均残業時間	30時間以上
服装	私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

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応募後の流れ

1 カウンセリング

転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。
2 求人の紹介

あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。
3 面接

面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。
4 内定・入社

自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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スキルに不安がある方

マインドや姿勢、ポテンシャルをもとに採用されるケースもございます！
転職に不安な方

企業別の面接対策、人事が会いたくなる職務経歴書の書き方など充実したサポートをさせていただきます。

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ご利用の流れ
レバテックキャリアでは、株式会社サイバーエージェントのインターネットTVの配信・機材セッティングといった具体的な求人募集情報を業界最大級規模で保有しています。Webでご希望条件などをご登録いただき、IT業界の知識や専門的技術を持ったコーディネーターが、最もマッチしたお仕事をご提案させていただきます。求人紹介、応募・面接を経て、無事採用が決まったその後も、不安や疑問点などのヒアリング等を行っているので安心です。あなたの転職活動を全力でサポートいたします。

レバテックキャリアの強み
「現場の声をきくこと」は、レバテックキャリアが最も重視しているところです。現場でPMやエンジニアやデザイナーの方々の声も日頃から収集しております。リアルな声を皆さまにお届けし、求人に応募された求職者の方とのベストマッチングを実現しています。
信頼関係の構築はもちろん、求職者の方が働きやすい職場環境を提供にもつながっています。レバテックキャリアなら、数あるインターネットTVの配信・機材セッティングの求人の中よりあなたに最適な職場が見つかるはずです。

求人検索について
絞り込み検索では、スキル・ツールを選択して、自身の能力に合った募集案件を探すことができる便利な機能を採用。言語やOS、フレームワークなど細かな条件で絞り込むことができます。希望する求人情報をスピーディに見つけることができるので、より多くの企業を抜粋することが可能になります。自分のニーズに合った求人を見つけやすいのが転職サイトのメリットです。また、担当するコーディネーターのコメントもポイント。会社の社風や職場体制など、あなたにとって転職時に有益となりえる情報が記載されています。

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中途での転職を考えている方へ
契約社員、正社員にかかわらず転職サイトで中途採用の案件を探しているのであれば、給料以外にも福利厚生をしっかり確認しておいたほうがよいでしょう。基本的には退職金、住宅手当、家族手当、残業代、夏季休暇、年末年始休暇、年金関係などが重要ですが、そのほか育児休暇などの制度も確認される方が増えています。他にもご自分の重視する条件があれば、しっかり確認しておくことが大切です。

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