株式会社Fusic

【採用担当】人事労務チームのメンバーを募集/新しい採用手法にも積極的にチャレンジ!

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
300~450万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
天神駅 (福岡県)
職種
その他

仕事内容について

事業拡大に伴い、採用業務に一緒に取り組んでいただける方を募集しています。
現在、Fusic社では新卒・中途ともに採用活動を強化しています。
「Fusicのファンづくり」をテーマに採用を加速させ、将来的には育成・定着・活躍まで担える体制へとチームを進化させていきたいと考えています。
まずは採用活動を中心に、既存の採用手法だけではなく、新しい手法に積極的にチャレンジしていただきたいとの考えです。
具体的には、人事労務チームのメンバーとして、以下業務に取り組んでいただきます。

<具体的な業務内容>
・応募者対応
・日程調整
・スカウト業務
・求人票の作成、採用媒体への記事作成
・エージェントとの関係構築
・新規手法の検討/運用 
・イベント企画、運営 など

必須条件

<経験など>
・ベンチャー企業での採用もしくは人事の経験者、または人材エージェントでの法人営業のご経験のある方
・社内複数部門を自ら巻き込み、業務に取り組んできた方
・相手の立場や気持ちを理解し、相手の目線に立って考えることができる方

<仕事のマインド>
・ホスピタリティ精神(会社全体を支えるマインド)のある方
・変化のスピードが速い社内変革に柔軟に対応できる方
・アイディアをもって能動的に動ける方
・特定の業務のみならず、マルチタスクな業務を楽しめる方
・社内複数の部門、または社外との折衝において、相手の立場になって円滑なコミュニケーションが取れる方

歓迎要件

<経験>
・エンジニアの採用に携わっていたご経験のある方
・人事コンサルのご経験者の方

想定年収

300~450万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:給与改定:年2回(7月・1月) ※本人の能力による

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。
・通勤手当:会社規定に基づき支給いたします(上限2万円/月)
・役職手当・職務手当:部門長7万円/リーダー3万円/エバンジェリスト3万円
・扶養手当:配偶者(1万5千円)、子1人につき(5千円)

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募集要項

募集職・職位
  • その他
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/クラウドサービス/スマートフォンアプリ
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
福岡県福岡市中央区
就業時間備考
※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
資格取得支援制度、書籍購入支援制度、家族看病時在宅勤務制度、技術力向上支援制度、
勉強会参加支援制度、開発合宿制度、アプリ公開サーバー提供制度、わくわく費用制度、
技術時間確保制度、チーム懇親会支援制度、セミナーなど費用補助、健康診断、予防接種、
副業OK、リモートワーク可、勉強会への参加支援、社員旅行

<教育制度>
メンター制度、新卒:研修制度、技術研修(2~3ヶ月程度)、座学、OJT

■福利厚生備考
・リモートワーク可:必要に応じて出社をお願いいたします。
・勉強会への参加支援:参加費用および交通費を支援

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、特別休暇、GW休暇、育児介護休暇、ウェルカム休暇

■休暇備考
・夏季休暇:計画付与制度利用
・ウェルカム休暇:入社日から有給休暇が付与されるまでの半年間で使える3日間の特別休暇

手当

通勤手当、役職手当・職務手当、残業手当、扶養手当

株式会社Fusicについて

設立年月日
2003年10月10日
代表者
代表取締役社長 納富 貞嘉
資本金
5,000万円
従業員情報
57名
事業内容
・テクノロジーコンサルティング
・ソフトウェア開発(Webシステム・スマートフォンアプリケーション)
・クラウドインフラ構築(Amazon Web Services)
・AI(人工知能)コンサルティング

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