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最終更新日:2020年01月21日

株式会社エヌリンクス

終了ゲーム攻略サイト「アルテマ」の開発及び新機能追加

年収 300~800万円

最寄り駅 池袋駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

アプリケーションエンジニア

業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • メディア・エンターテイメント
  • 放送・出版・音楽・芸能
  • サービス
  • 人材・教育
業務詳細 主な業務は、ゲーム攻略サイト「アルテマ」の新規アプリ開発です。また、改修、新機能の追加、UI/UXのブラッシュアップなども行います。

<具体的な業務内容>
・新規にユーザー参加型のコンテンツを開発
・ユーザビリティを向上させるために既存システムのカスタマイズ
・不具合やバグを改善し、サイト運営を快適にするサポート

【仕事の特色】
100%自社開発なので、自分のやりたいことができる環境です。フラットな職場で社員ひとりひとりに裁量権があり、責任をもって業務に取り組めます。
必須要件

・SwiftやObjective-CでのiOSアプリの開発経験が半年以上ある事
・半年以上のAndroidアプリの開発経験がある事
※独学、個人で開発している方も歓迎

・自分の価値を高めていきたい方
・チームワークを重視し、お互いをサポートできる方
・自分の仕事を評価されたい方
・個人の意見を尊重し、アイデアを自発的に発言できる方
・ゲームの仕事に関わりたい方

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  • あなたのスキルや
    ご希望条件に
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  • 職務経歴書や
    ポートフォリオの添削と
    企業ごとの面接対策

  • 入社日調整や
    年収交渉を
    アドバイザーが代行

この求人に応募する

※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

Java

Objective-C

Swift

OS

Android

iOS

統合開発環境

Eclipse

Xcode

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー山田 諒

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エヌリンクス社は社員数500名を超えるマーケティングカンパニーです。2010年に創業し、上場を目指して成長を続けています。
フラットな組織だから社員ひとりひとりに裁量権があり、同じ目線で仕事に取り組めます。
数多くの自社メディアを立ち上げ、更に多角的に新規事業にも取り組んでいます。社員の成長が企業の成長につながり、スキルアップをし続けられます。
ユーザー目線に立ち、本当にユーザーが求めている仕組みを作り上げ、ゲーム業界の最先端を目指し活躍することができます。

給与

想定年収 300~800万円  (給与形態:年俸制)
賞与・昇給 賞与: 昇給:給与改定:年2回
手当 交通費支給(月15,000円まで)、時間外手当、
家族手当(1万円支給)、役職手当、永年手当(5年以上の勤務)、
家賃補助手当(2万円/月)※会社から2km範囲の住居に限る。

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 12時出勤制度、自己申告シフト制、お休みスライド制度、
社内ベンチャー制度、社内表彰制度、確定拠出年金制度、
研修・勉強会参加費用全額支給、書籍購入代(同社負担)、
選択制研修制度(100種類の研修プランから選択可)、
引越し手当(仲介手数料半額)、前給制度、
メンタルケアカウンセリングサービス

勤務条件

予定勤務地 東京23区内
就業時間 09:30~18:30 
平均残業時間 30時間以上
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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  • スキルに不安がある方

    マインドや姿勢、ポテンシャルをもとに採用されるケースもございます!

  • 転職に不安な方

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