株式会社ゼクウ
【SE】自社クラウドシステム開発/新機能追加・新規開発案件中心業務/新製品開発・運用など
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 自社サービスあり
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
- 年収
- 450~600万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 品川駅 (東京都)
仕事内容について
<業務詳細>
主に採用管理システム『RPM』、マッチング業務システム『RPM Enterprise』、自社採用サイト『ジョブサイトplus』といった、すでに顧客基盤を持つ自社開発100%のクラウドシステム開発の中で新機能追加や、新規開発案件を中心に担当。より良いプロダクトを作っていくために、エンジニア部門はもちろん、部門を超えた連携をし価値あるプロダクトに仕上げていきます。また、営業部、開発部が連携をし顧客の声を汲み取りながら、顧客満足度の高い機能、ときに顧客がまだ気付かないような価値を見つけ、プロダクトをより進化させます。
<具体的な業務内容>
・自社プロダクトのバージョンアップ、新製品開発、運用業務
・顧客向けのカスタマイズ開発
【仕事の特色】
<配属予定チーム>
エンジニアが30名ほど在籍しており、20代~30代の若手が中心のチームです。
プロダクトのバージョンアップ、カスタマイズ、リファクタリングなどチームが分かれています。
<職場環境>
同社では、個人やチームの頑張りが認められる制度や仕組みを取り入れ、HRTechを席巻できる企業を全員で目指しています。商品改善、新規商品に向けて営業開発が協力して打合せを進めていたり、日々の中で社員同士の感謝の気持ちを可視化する仕組みを取り入れている同社。社内は部署関係なく交流が盛んであり、一般的なシステム会社とは違った雰囲気といえるでしょう。毎月社内イベントで社員からの発表を聞いたり、リモートでも全員でレクリエーションをしたりと交流の多いのが特徴です。
■平均年齢:29歳
■会社ブログ
https://www.en-soku.com/?s=%E3%82%BC%E3%82%AF%E3%82%A6
<プロダクトの魅力>
プロダクトの魅力について同社は以下のように明示しています。
ゼクウ社では、顧客の要望をお断りすることもあります。ただ単純に顧客に言われたものを作るだけであれば簡単です。ただ、必ずしも顧客の希望が課題を解決するベストアンサーとは限りません。営業開発と部署に関係なく、常に本質的な問題解決の方法は何かを考え、必要であれば顧客の要望を鵜呑みにせずお断りをしながらも、最善の提案をしていきます。それが顧客が日々使うプロダクトを長く選ばれ続けるものにするからだと考えているからです。その中で顧客の課題が解決でき、顧客から評価をもらえた差異はとても大きなやりがいに繋がります。
<残業時間について>
月間の平均的な残業時間は30時間程度です。
無駄な残業を良しとしない風土だからこそ、効率的に仕事を行っていただくことが同社では求められます。
<開発環境>
・言語: Ruby、Coldfusion,
・フレームワーク: Ruby on Rails、fusebox
・DB:PostgreSQL
・使用ツール:Bitbucket、Slack、Backlog
・インフラ環境:GMOクラウド、AWS
必須条件
<経験>
・プログラミング経験3年以上
<マインド>
・円滑にコミュニケーションが取れる方
この仕事で取り扱う技術
- DB
- フレームワーク
- アプリケーションサーバー
- 開発ツール
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/クラウドサービス/人事・給与・労務システム/Web・オープンシステム
- 歓迎要件
-
<経験>
■下記のいずれかでのプログラミング経験
・Ruby
・PHP
・Java
・Coldfusion
- 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
450~600万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:決算賞与:年1回(4月)
※会社業績と個人業績により支給額を決定
昇給:年1回(4月)■募集職種の年収例
・リモート手当:5000円/月
<モデル年収>
・24歳:400万円(経験2年)
・27歳:500万円(経験3年)
・30歳:600万円(経験5年)■給与・評価等備考
・給与:経験・年齢等を考慮の上、優遇いたします。
・在宅勤務手当:5千円/月 ※今後のリモートワーク実情に合わせ検討・変更有り
・住宅補助:2万円 ※今後のリモートワーク実情に合わせ検討・変更有り■手当
交通費(上限3万円/月)、時間外手当、リフレッシュ手当(6千円/月まで)、出張手当、役職手当、在宅勤務手当、住宅補助 - 予定勤務地
- 東京都港区
- 就業時間
- 10:00~19:00
- 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 124日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
現在、週1出社での基本在宅勤務
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
■備考
<福利厚生制度>
・食費補助制度
・カフェテリアプラン
・私服勤務OK
・健康診断
・予防接種
・住宅補助(規定有り)
・リフレッシュ手当支給
・交通費支給
<教育>
・研修制度
・書籍購入補助:3000円/月まで
・スキルアップ応援制度
・英会話レッスン(週1回)
<保険>
・各種社会保険完備
<補足>
スキルアップ応援制度として、資格取得報奨金の支給あり
’例:基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、データベーススペシャリスト試験、ネットワークスペシャリスト試験、情報セキュリティスペシャリストなど
株式会社ゼクウの事業内容
株式会社ゼクウは2004年の設立以来、採用業務を自動化するシステム開発に取り組まれてきました。人材業界に特化したシステムベンダーとして、クライアント企業に適したクラウドサービスを提供。派遣会社やコールセンターなど、多くのクライアント企業を抱えています。これまで手作業で行っていたような非効率な業務を極力カットした生産性の高い働き方ができるシステムを開発し、クライアント企業の業務効率化をバックアップしています。
同社を代表する製品は、「ジョブサイトPlus+」「RPM」「RPM Enterprise」です。
「ジョブサイトPlus+」は、自社採用サイトを短期間で構築できるクラウドシステムです。多彩なカスタマイズが可能で求人サイトのプロモーションの思考や分析なども行えるため、多彩な業界の企業から利用されています。
「RPM」は、コールセンター業界での高い導入実績を誇る採用管理システム。業務に合わせた必要な機能を自由にカスタマイズできるのが特徴です。常に最新の機能をクライアントに提供できるよう、顧客ニーズやトレンドに合わせて頻繁にバージョンアップを行っています。
「RPM Enterprise」は、人材ビジネスの根幹業務を担うスタッフ管理・案件管理システム。営業・クライアント・案件の情報を一連の流れで管理でき、登録者情報の管理・共有も容易です。案件と登録者を効率的にマッチングするための機能が集約されています。
・採用関連システムソリューション事業
・Webリクルーティングサービス事業
・採用マーケティングソリューション
株式会社ゼクウが募集している求人・転職・採用情報
-
【フロントエンドエンジニア】自社開発システムに関わるUIデザインやフロントエンド開発
想定年収:350~500万円
募集職種: フロントエンドエンジニア -
【インフラエンジニア】社内で一環して手掛ける自社製品システムのサーバ運用・保守
想定年収:400~550万円
募集職種: インフラエンジニア