【】三菱ケミカルシステム株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #19444

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• コンサルティング

＜経験＞
・インフラ基盤の運用
・各種RPAツールの導入、設計開発、運用

正社員

600～800万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回

■給与・評価等備考
・給与：同社モデル賃金に準拠いたします。

・交通費：同社規定による。
・家賃補助：
　‐有扶養者:家賃の70％相当（東京・大阪圏：上限70,000円／月、その他：上限35,000円／月）
　‐無扶養者:家賃の50％相当（東京・大阪圏：上限35,000円／月、その他：上限16,000円／月）
・ライフプラン支援金：毎月10,000円を支給。
　確定拠出年金の原資に充当するかライフプラン手当として受け取るか選択することができます。

■手当
交通費（全額支給）、時間外勤務手当（全額支給）、家賃補助、ライフプラン支援金

一部リモート

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
＜制度＞
・家賃補助（扶養の有無で変動）
・独身寮あり
・ライフプラン支援金
・長期障害所得補償保険（GLTD）加入
・財形貯蓄制度／退職金／企業年金
・提携スポーツクラブ／保養所

＜仕事と家庭の両立支援＞
■共通
・フレックス制度（コアタイムなし）
・在宅勤務制度
■子育て
・産前産後休暇、育児休職（最長3歳到達後の3月末日まで／男性も1～2か月程度の取得が可）
・育児短時間勤務制度（最長小学校3年生の末日まで）
・妊娠中、出産後の通院、休憩等の処置
・所定外就業の免除、制限
・ベビーシッター利用者支援制度
・子の看護休暇
■介護
・介護休職
・介護のための短時間勤務制度

＜上記以外の休暇＞
・結婚休暇
・リフレッシュ休暇（休暇＋援助金／勤続年数により日数や金額が変動）

＜保険＞
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・三菱ケミカル健保組合加入