株式会社MonotaRO

【SAPコンサルタント】導入プロジェクトにおける要件定義・業務設計・システム設計・開発など/名古屋勤務

年収
600~1,500万円
雇用形態
正社員

仕事内容について

現在、同社ではほとんどの機能を内製してますが、実現したい機能が既にあるのであれば部分的にパッケージ製品を導入し、開発スループットを最大化・運用保守コストを最小化したいとお考えです。その内、債権・債務・会計については、SAP S/4 HANAの導入を検討。大規模なプロジェクトを計画されています。

本ポジションでは、SAP S/4 HANA導入における要件定義・業務設計・システム設計・運用設計・開発・切替などを担当。導入後、親会社・子会社との連結や決算業務の効率化・ペーパーレス化など、さまざまな拡張・改善の案件を主体的に進めていただくことを期待されています。また同社には、SAP以外にも多くのプロジェクトがあるため、将来的にはご志向・ご経験に応じて、それらの推進に関わっていただくことも可能です。

主に、SAPコンサルタントとして下記の業務に携わっていただきます。

<具体的な仕事内容>
・導入プロジェクトにおける要件定義/業務設計/システム設計/運用設計/開発/切替
・導入後のシステム運用/保守/業務改善
・利用部門との相談対応/業務改善提案/業務分析
・プロジェクトマネジメント、テックリード、ピープルマネジメントのいずれか/ほか
※これまでのご経験に応じて、携わっていただく仕事内容の比重が異なります

必須条件

<経験>
・SAP導入プロジェクトの経験がある方
・プロジェクトマネジメント、テックリード、ピープルマネジメントのいずれかの経験がある方

<スキル>
・債権/債務/会計の業務知識がある方
 

<マインド>
・社内外での柔軟なコミュニケーションが取れる方
 

この仕事で取り扱う技術

言語

ABAP

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • ECサイト/インターネット
  • 物流・流通
  • 商社
歓迎要件

<経験>
・ABAPでの開発の経験がある方
・流通(メーカー/小売/流通業)におけるシステム導入/開発/運用の経験がある方
・AWS/GCPなど、モダンな環境での開発/運用の経験がある方
 

雇用形態

正社員

想定年収

600~1,500万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:随時

■給与・評価等備考
・給与:特に優秀であると判断した場合には、この限りではございません。
・想定年収:応相談/ご経験・現年収に準じます。

■手当
通勤交通費(全額支給)、自己研鑽手当(5,000円)、割増手当(残業手当、休日手当、深夜手当)

予定勤務地
全国
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

相談可(週3日リモート・在宅、サテライト)

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

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