【サーバーサイドエンジニア】株式会社コアコンセプト・テクノロジーの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #19344

株式会社コアコンセプト・テクノロジー

【開発エンジニア/リーダー候補】自社開発100％／リモートワーク可能／大手の製造業や建設業向けのDX支援

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 新技術に積極的
年収
400～650万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
博多駅 (福岡県)
職種
サーバーサイドエンジニア プロジェクトマネージャー(PM)
言語
Java PHP Python Go C# JavaScript TypeScript

仕事内容について

主な業務は、最先端技術を用いてのプライム案件を中心とした開発です。

■担当：大手の製造業や建設業向けのDX支援
■開発手法：アジャイル開発が中心

＜具体的な業務内容＞
・顧客の要求の理解から、業務分析／要件定義／設計および開発までの支援

＜業務例＞
・大手建設業向けの工場、現場の可視化システム
・AIによる工場部品の類似検索＆価格推定システム
・大手金融機関向け役員位置情報管理システム
・大手製造業向け不具合品分析システム
・製造業向けグローバルECサイト
・テーマパーク向け制御システム
・エンジニア調達プラットフォームの自社プロダクト『ohgi』
・製造業向けのIoT自社プロダクト『Orizuru Platform』

＜同社の魅力＞
同社のこだわりは、常にお客さまの期待を超える提案型コミュニケーションとスピードです。そのため、デリバリーの質が高く、顧客と伴走しながら支援しています。その結果として、継続して長く支援している顧客が多い状況です。

【仕事の特色】
＜実施していること＞
業務・技術双方の視点から、デジタル活用による「変革の幹」を発見し、ToBe策定（コンサル）から実行（システム開発）までを行います。シームレスに連携した支援です。

＜在籍するメンバー＞
業務上、必要になるのは高度な知見を持ったIT専門人材です。現在同社に多数在籍するのは、理系修士・博士出身の方。数学・物理オリンピックのメダル獲得者もいます。理系に強い人材が集う企業です。

＜働き方＞
・エキスパート職による定期的な勉強会
・エンジニアにとって納得感のある評価制度
・フルフレックス制度
・リモートワーク
確かな成長を感じられ、ワーク・ライフ・バランスを保てる環境を整備されています。

【仕事内容（変更の範囲）】
雇入れ直後の業務および会社が指定する業務、その他付随する業務

必須条件

・オブジェクト指向型言語の開発経験3年程度
・Webシステムorフロントサイドorサーバーサイド(いずれも可)
・福岡オフィスに出勤可能な方

＜マインド＞
・技術が好きで、常に技術研鑽に努めている方
・新しい技術でも前のめりになって取り組める方

歓迎要件

・上流工程経験、AWS経験

想定年収

400～650万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（3月、9月）
※業績連動型賞与有り
昇給：給与改定：年2回（4月、10月）

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
・残業手当：固定残業手当制、時間設定支給

無料

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知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞福岡県福岡市博多区博多駅前 1-9-3 博多駅前シティビル 11階
予定勤務地
(変更の範囲)
雇入れ直後の就業場所および会社が指定する場所
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

相談可

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
在宅勤務、リモートワーク、副業OK、時短制度、自転車通勤可、服装自由、出産・育児支援制度、研修支援制度、401K、社員紹介制度、サテライトオフィス

■福利厚生備考
・自転車通勤補助：駐輪場代＋月1,000円支給
・社員紹介制度：社員紹介で入社した場合に紹介者40万円/入社者20万円支給

試用期間
4ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制（土曜 日曜）、祝日、年末年始（4日）、リフレッシュ休暇、育休、産休、その他休暇

■休暇備考
・リフレッシュ休暇：5年毎5日/10万円支給
・その他休暇：介護/生理/母性休暇など事情に応じた休暇制度

手当

通勤手当、役職手当、残業手当、常駐手当

・通勤手当：会社規定に基づき支給
・役職手当：グレードによる
・常駐手当：対象者に月2万円支給

選考場所

オンライン

検査・試験

筆記・Web試験：無

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]1次面接（現場責任者）
[3]最終面接（役員）
※状況によって変動する可能性あり

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株式会社コアコンセプト・テクノロジーについて

設立年月日
2009年09月17日
代表者
代表取締役社長 CEO　金子 武史
資本金
56,800万円
企業HP
https://www.cct-inc.co.jp/
従業員情報
448名
事業内容
① DX支援事業
コアコンセプト・テクノロジー（CCT）は、製造業・建設業・物流業を中心に、顧客の業務改革や内製化を支援するDXプロジェクトを手掛けています。
独自の開発基盤「Orizuru」や方法論「CCT-DX Method」を活用し、要件定義から設計・開発・運用まで一貫して支援。現場での課題解決に直結するソリューションを提供しています。
背景には、日本企業の「DX人材不足」「外注依存」「既存業務の非効率化」という課題があります。CCTはこうした課題を顧客と共に解決し、産業の持続可能な成長を支えています。
代表的な例として、ミスミ社の「meviy」開発では、初期の開発から内製化までを一貫してサポートし、事業価値向上に貢献しました。

② IT人材支援事業（SES事業）
CCTは、約5,900社・14万人規模のビジネスパートナーネットワーク「Ohgi」を保有しています。
このデータベースを活用することで、プロジェクトのニーズに合った人材を短時間でマッチングし、質の高いSESサービスを提供しています。
単なるリソース提供にとどまらず、顧客のDX推進を後押しするための最適なチーム体制を構築することが特徴です。
また、SES市場で問題視される多重請負構造や中間マージンの非効率性を改善し、業界を健全化する取り組みを進めている点もCCTの大きな強みです。

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ご利用の流れ

レバテックキャリアでは、株式会社コアコンセプト・テクノロジーや【開発エンジニア/リーダー候補】自社開発100％／リモートワーク可能／大手の製造業や建設業向けのDX支援といった求人情報を有しており、転職活動に特化したサービスを提供しています。IT知識が豊富な専任アドバイザーが、ITやWeb系での転職市場に沿った適切な求人募集を提案しています。同社の強みは、業界最大級の求人情報を保有しているところ。「非公開求人」も多く取り揃えているので、幅広い選択肢の中から自分に合ったお仕事を見つけることができます。キャリアを共に考えるパートナーとして、採用後や転職の後まで支えるサポート体制を整えています。


職種の説明

サーバーサイドエンジニアの業務には、サーバー側でのデータ管理やプログラムの実行があります。 サーバーサイドの言語として、PHP、Python、Perl、Rubyなどを使用します。 レバテックキャリアは、大手優良企業の非公開求人数が充実しています。お客様が目指すキャリアプランや活かしたいスキルなど、ご希望にマッチした求人をご案内いたします。


中途での転職を考えている方へ

中途採用に向けた転職活動では、レバテックキャリア以外にも多数の転職サイトを活用している方もいます。日程が重なったり、別々の転職サイトから同じ企業の正社員と契約社員に重複して応募したりするのはいけません。しかし、キャリアアドバイザーに相談していただき、進捗状況を共有するだけで他社転職サイトでの転職に合わせた活動が可能です。お客様は給与や福利厚生、勤務形態などを考慮した自身に適した求人への応募ができます。


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