株式会社Sun Asterisk

【オープンポジション】技術基盤作り/ビジネス開発マネジメント/バックエンド開発等/フルフレックス

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
  • リーダー経験を活かす
年収
380~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大手町駅 (東京都)
職種
オープンポジション
言語
C++ Java PHP Python Ruby Go C# Objective-C Scala Swift Kotlin

仕事内容について

オープンポジション枠のエンジニアを募集しています。
主な業務は以下の通りです。

<具体的な業務の例>
・事業計画に沿った適切な技術基盤作り
・ビジネスと開発の理解、および適切なマイルストーンの設定
・ビジネスサイドと開発サイドの橋渡し
・開発プロジェクトのマネジメントからビジネス開発のマネジメント
・特定業務領域のみのコンサルティングから幅広領域への拡大
・利用するサービス、ツールなどの技術選定
・目的をチームで共有して目的に合わせたシステム設計
・アジャイルでのバックエンド開発
・エンジニア視点でのサービスデザイン
・クライアントの課題、ビジョン抽出のワークショップ開催、ファシリテーション
・デザインリサーチ(クライアント、ユーザーへのインタビュー、デスクトップリサーチ)
・デザインリサーチからの仮説設定と検証
・アイディエーション
・コンセプトメイキング及びビジュアルコンセプト作成
・ユーザーインターフェース実装

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
Sun Asterisk社のベトナム拠点には、ハノイ工科大学の卒業生を中心とする1000名以上の優秀なエンジニアが在籍しています。日本国内ではCTO経験者が10名程度在籍。エンジニアリングリソースの豊富さと、優秀なエンジニアに選ばれている環境が魅力です。
同社では、「より良いサービス作りのためには、ビジネス、テック、クリエイティブなどそれぞれが主張しすぎることなく、適切に融合される必要がある」と考えられています。トップダウンではなく、各分野のプロフェッショナルであるメンバーによるサービスのデザイン・形成すべきであると考えるチームが同社にはあります。

現在、さまざまなタイプの新しいサービス・価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっており、サービス立ち上げの最初から関わることが可能です。また技術選定、設計、開発に携わるため、制約なく本質的に必要なことを選択することができます。

日本国内をはじめ、ベトナムやペルー、オランダ、タイなどの多彩な国籍のメンバーからなる多様性のある組織のなかで、さまざまな視点、知見、文化に触れながらチーム開発が可能です。

<職場環境>
同社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。
コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。

必須条件

<経験>
プロダクトの開発経験

<マインド>
・同社のビジョン、考え方に共感できる方
・何かしらの強みを持っている方
・チームへの浸透力と求心力のある方
・自身のキャリアに基づき能動的に行動できる方

歓迎要件

<経験>
開発リーダー、プロジェクトリーダーの経験

想定年収

380~1,000万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:随時

■給与・評価等備考
・給与:経験、能力などを考慮の上決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • オープンポジション
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/SIer/スマートフォンアプリ
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京23区内
就業時間備考
・就業時間(標準):10時00分~19時00分(休憩60分)
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

許可制

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
■Health
・定期健康診断
・インフルエンザワクチン接種
・産業医面談
・SickLeave

■Work Style
・マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制
・オフィス出社 / リモートワーク自由
・フリードリンク
・日本酒社割購入
・希望PC支給 / ディスプレイ貸与
・服装自由
・リモートワーク手当
・入社時特別休暇

■Life Style
・産前産後休暇・育児休業
・時短勤務
・介護休業・休暇
・慶弔休暇・見舞金
・子育てコミュニティ
・家事代行サポート

■Community
・部活支援
・ワーケーションサポート

■Challenge
・勉強会実施サポート
・副業(許可制)
・資格取得制度
・書籍購入補助制度

■その他
・交通費支給
・各種保険完備
・オフィス内全面禁煙

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇

■休暇備考
・年末年始休暇:ベトナムにおいては旧正月休暇
・年間休日:120日以上

株式会社Sun Asteriskについて

設立年月日
2013年03月01日
代表者
代表取締役 CEO 小林 泰平
資本金
339,419万円
従業員情報
350名
事業内容
Sun*社は、世の中の課題を解決しようとするスタートアップや大企業が抱える「新規事業・DX領域」の課題に対して、アイデア創出-ビジネスデザイン-プロトタイプ開発-本開発-グロースを一気通貫で支援しています。
600を超える新規事業・DXの実績をもつテック、デザイン、ビジネスの専門チームが、価値創造に特化したプロセスや手法でプロジェクトを成功へ導きます。

<社風>
■ビジョン
「誰もが価値創造に夢中になれる世界」
社名に含まれる"Sun"はまさに「太陽」。 地球上のすべての生命を育むインフラです。
革新的なサービスや、新しいイノベーターの「種」を、私たちの光で照らし、それらを育む最強のインフラになることを目指しています。

■ミッション
"*(Asterisk)"は、多くのプログラミング言語で掛け算を表す記号です。
スタートアップや大企業の垣根を超え、価値創造に最適なチームを編成し、本気で社会課題に挑むヒト・モノ・コトとのコラボレーションを通じて、様々な産業のデジタライゼーションを促進することで、社会にポジティブなアップデートを仕掛けていきます。

■コミュニケーション
社内のコミュニケーションはフラットで、マネージャーやボードメンバーとの距離も近く、新卒から自分の意見を積極的に発信する機会があります。"誰が発言したのか"ではなく、"何を発言したのか"というような「コト」や「目的」をベースに議論をすることを意識しています。

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