株式会社サイバーエージェント

【ゲームエンジニア】内製共通基盤のサーバーサイド開発／パフォーマンスの最適化／セキュリティ対策

年収: 700～1,200万円
雇用形態: 正社員契約社員
最寄り駅: 渋谷駅 (東京都)

仕事内容について

主な業務は、内製共通基盤のサーバーサイド開発です。

■対応するシステムについて
・アセット管理用の管理ツール
・内製モニタリングダッシュボード
・実機検証システム　など
さまざまなシステムが存在し、多種多様な開発を経験できます。

＜具体的な業務内容＞
・車輪の再発明を防ぐための共通基盤開発
・モバイルゲームにおけるパフォーマンスの最適化
・チートを防ぐためのセキュリティ対策
・AIによる開発効率と品質の向上
・手動で行っているQAの自動化

【仕事の特色】
＜配属予定部署＞
ゲーム事業部　SGEコア技術本部（横断技術組織）

サイバーエージェントにおけるゲーム事業は、12の子会社で構成。各社が「子会社戦略」である個人裁量・意思決定スピード・事業成長スピードを意識し、それぞれ特徴あるプロダクトを開発しています。
配属となるSGEコア技術本部は、これら12社を技術で支える横断組織です。プロダクトの開発効率と品質の最適化というミッションのもとに活動しています。組織の特徴は、ミッションを達成するために必要なことを自分たちで考え実行していくこと。横断チームとして、技術でゲーム開発を支えています。

＜ゲーム事業部の特徴＞
（1）豊富なパイプライン
運用・新規開発タイトルが多数あります。他社の人気IPや自社オリジナルのタイトルを含め豊富です。運用中から新規開発中のサービスまで、挑戦できる環境は多岐に渡ります。
■タイトル事例
・『呪術廻戦ファントムパレード』
・『NieR Re[in]carnation』
・『FINAL FANTASY VII EVER CRISIS』
・『バンドリ！ガールズバンドパーティ！』
・『プロジェクトセカイカラフルステージ！ feat.初音ミク』
・『この素晴らしい世界に祝福を！ファンタスティックデイズ』　など

（2）情報・ノウハウの流動性
年数10回を数えるナレッジ共有・勉強会や、組織活性イベントなどが、各社の垣根を越えて開催されています。子会社シナジーを生み出す多様な取組み数多くあります。（オフィスは同じビル内）

（3）適材適所の人材戦略・キャリアステップ
年齢や立場に関わらず、事業環境の変化、個人の成長ビジョンに合わせて、積極的でポジティブな配置転換や新規ミッションの開発、昇格などを実行。
同職種のマネジメント層へのステップはもちろん、エンジニア→ディレクター、デザイナー→プロジェクトマネージャーへの転身の事例なども。希望と組織状況に応じた柔軟キャリア構築を実現しています。

■参考
・社内環境：https://www.cyberagent.co.jp/way/office/
・福利厚生：https://www.cyberagent.co.jp/sustainability/info/detail/id=26074

必須条件

＜経験＞
・Webサービスのシステム設計、開発
・gitなどのバージョン管理ツールやCIツールなどを使った開発

＜マインド＞
・各部署やプロジェクトと調整可能なコミュニケーション能力がある方

この仕事で取り扱う技術

言語: Go
開発ツール: Git

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募集要項

募集職・職位

ゲームプログラマー

業界

IT・通信
インターネット/ソフトウェア
メディア・エンターテイメント
ソーシャルゲーム/放送・出版・音楽・芸能/広告・デザイン・イベント

歓迎要件

＜経験＞
・Go言語での開発
・DB設計
・Webフロントの開発
・要件に合わせた技術スタックの選定
・大規模プロジェクトにおけるテックリード
・共通基盤の開発
・ゲーム開発支援ツール開発

＜知識＞
・スマートフォンネイティブアプリに関する知識

＜マインド＞
・ゲーム開発を支える業務へのモチベーションがある方

雇用形態

正社員契約社員

想定年収

700～1,200万円（給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：各種インセンティブ制度
昇給：昇給査定：年2回（3月・9月）

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・家賃補助：「2駅ルール」3万円／月、「どこでもルール」勤続5年目以降はどこに住んでいても5万円／月

■手当
家賃補助

予定勤務地

東京都渋谷区

就業時間

10:00～19:00

平均残業時間

10~30時間

年間休日

124日

服装

私服

リモート
ワーク

一部リモート

副業

可

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
＜福利厚生制度＞
退職金制度、社員総会、YMCA、棚卸会議、CA8、CA18、新卒社長、あした会議、CAJJプログラム・スタートアップJJJ、スタートアップチャレンジ、macalon（女性活躍促進制度）、休んでファイブ、健康促進施策、月一面談、部署懇親会、サポ飯、CREATIVE Lounge、精神とテクの部屋、従業員持株会、社内融資制度、社内カウンセリング制度、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、育児休業制度

＜教育制度＞
次世代リーダー育成制度「CA36」、ENERGY、新入社員入社時研修、新入社員フォロー研修、事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修

株式会社サイバーエージェントの事業内容

・メディア事業
1万人以上の著名人が使用する「Ameba」、共通の趣味を軸とした恋活アプリ「タップル誕生」、音楽ライブ中継やスポートなど多数のチャンネルを持つ映像配信プラットフォーム「FRESH!」など、ネット産業の変化に対応しつつ、形を変化しながらメディアサービスを展開。また、オリジナルコンテンツや音楽、ニュースなどを無料閲覧できるネットTV局「AbemaTV」を2016年度から提供しており、成長分野への参入にも積極的です。

・インターネット広告事業
当事業の中でも特に強化分野と位置づけられている動画広告は近年大きな成長を見せており、、サイバーエージェント社は動画広告制作、広告商品の開発など、総合的なサービス提供を展開。ネット広告代理店のリーディング企業として、サイバーエージェント社では様々な活動を行うことで広告効果の最大化に取り組んでいます。

・ゲーム事業
社内ノウハウと運用スキルを強みとし、多くのヒットタイトルがサイバーエージェント社の売上を牽引。事業の特徴として、複数のタイトルがゲームランキングの上位に長期に渡って位置づけられていることが挙げられます。株式会社Cygamesを筆頭に、幅広いジャンルのスマホ向けゲームを開発・運営しており、主力タイトル7、他す十本のスマホ向けゲームを提供しています。

・投資育成事業
子供向けの学習サービスほか、多彩な分野のニーズにマッチするサービスを提供しています。

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