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最終更新日:2019年11月17日

株式会社CREiST

【開発エンジニア(東証一部上場のグループ企業)】

年収 400~550万円

最寄り駅 五反田駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

アプリケーションエンジニア

業界
  • IT・通信
  • SIer
業務詳細 金融・流通・製造・医療・官公庁・通信キャリアなど幅広い業界において、要件定義~運用まであなたの経験・志向に応じたプロジェクトをご用意しています。
・ソフトバンク株式会社や伊藤忠テクノソリューションズ株式会社など大手を中心としたクライアント先への常駐案件がメインとなっていますが、今後は自社内開発を増やしていく予定です。
・基本的にチーム体制での参画。そのため早期にプロジェクトリーダーへのキャリアを経験することも可能です。
・案件は短期半年から1年程度での工期が主となり、パートナー様2、3名とチームを組むことが多いです。

【仕事の特色】
▼設立4年の若さと東証一部上場企業グループの安定性を兼ね備える
当社は、設立から4年。まだ、若い会社だからこその「チャレンジ精神」を会社の様々なシーンで感じることができます。
例えば、会社のエントランス・応接間のデザインや壁の素材等はメンバーで考えて作るなど、様々な取り組みを行っています。
その一方で、東証一部に上場するミライト・ホールディングスのグループ会社としての安定した待遇や福利厚生を完備。
「ベンチャー×安定」の両方を併せ持ちます。

▼あなたのキャリアに最適な案件をご用意しています
あなたの経験、スキルに応じてPL/PMとしてキャリアアップできたり、要件定義や設計といった上流フェーズから参画できるチャンスも豊富にあり、エンジニアとして成長できるフィールドが多彩にあります。オンプレのサーバ構築をメインとしていますが、仮想化やクラウド環境に興味がある、また経験を持っている方であれば、適性にあった案件への参画も可能。また「外部教育プログラム」や「自己研鑽セミナー」、上長との面談などで理想のエンジニア像に近づけるようにサポートします。

▼入社後の成長サポート
クライアント先への常駐は基本的にはチームでの参画。メンバーと一緒に参画することができるため、相談や悩みも打ち明けやすい環境です。
また、チーム参画にすることで、メンバーが早期にリーダー経験を積める環境を整えています。自身の成長速度や意欲に併せて、外部のマネジメント研修を受講することも可能。会社のサポートを受けながら、着実に成長できます。
必須要件

・Javaプログラミング経験5年以上
・工程不問
・役割不問(プログラミングに限らず)

歓迎要件

・システム開発プロジェクトにおける要件定義から基本設計までの経験
・Java、PHP、VB.NET、C#、.NET等を用いたシステムの開発経験
・DB(Oracle、SQL、Server、MySQL等)を用いたシステムの開発経験

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

Java

DB

MySQL

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?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー西澤 貫

私がおすすめする この求人のポイント

株式会社CREiSTは「本当にお客様に付加価値を与えられるものだけを提供する」という理念のもと、価値のあるシステム構築を信条とされている企業です。システム設計・開発に留まらず、IT投資を回収する運用フェーズのあり方も包含した提案に強みを持っており、エンドユーザからの直請け案件比率は30%にも上ります。少数精鋭の組織で、顧客の目線に立ったシステム開発に携わりたいという方にマッチする求人です。

給与

想定年収 400~550万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回
給与・評価等備考 給与:前職までのご経験やスキルを考慮し決定いたします。
手当 通勤手当、残業手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 <福利厚生制度>
トラベル補助金(公共宿泊等の補助金支給)、
CSR推進補助金(医療費補助、予防推進、子育支援)、
グループ保有の保養所の利用、定期健康診断(年1回)、
人間ドック・オプション検診補助、退職金(確定拠出年金)、
被扶養者の健診補助、団体生命共済加入(会社負担)、
慶弔見舞金支給、リフレッシュ補助金

<教育制度>
外部教育機関の集合研修、eラーニン、マネジメント研修、
ビジネススキル研修

勤務条件

予定勤務地 関東圏内
就業時間 09:00~17:45 
平均残業時間 10~30時間
年間休日 123日
服装 スーツ必須

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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