株式会社アバント

マネージャー候補

  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 年俸制導入
年収
700~850万円
職種
その他

仕事内容について

主な業務は、アバント社グループの人材開発分野にてマネージャー候補として携わっていただきます。

<具体的な業務内容>
・人材育成における立案および実行推進のマネジメント(人材開発体系の整備、社員のキャリア開発企画など)
・人事組織においての戦略実行推進、後輩指導育成などの組織貢献
・その他の人事課題や解決施策、タスクフォース企画、リーディングなど

【仕事の特色】
プレイングマネージャーとして、チームリーディングならびに実務を行っていただきます。

必須条件

・人事分野の実務経験(6年以上)
・人材開発分野の専門知識
・チームリーディング経験

・クライアントに対する貢献志向が強い方
・高い成長意欲と強い好奇心をお持ちの方

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • その他
    業界
    • IT・通信
    • SIer
    歓迎要件

    ・ITまたは会計分野の知見
    ・人事経験(人材開発以外)
    ・マーケティングの基本フレームワークの知識
    ・労働法の知識
    ・英語力(日常会話レベル以上)

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    700~850万円 (給与形態:年俸制)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    昇給:年1回(7月)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験・能力等を十分考慮の上、規程により優遇いたします。
    ・通勤手当:非課税限度額範囲内で支給

    就業時間
    09:00~18:00 
    就業時間備考
    ・一日の標準労働時間は8時間です。
    ・フレックスタイム(コアタイム11:00~15:00)または、
     裁量労働制(1日のみなし労働時間8時間)となります。
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    124日
    服装
    ビジネスカジュアル
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    従業員持株会(奨励金有り)、育児・介護休業制度、
    在宅勤務制度、提携保養施設・スポーツ施設利用可

    <教育制度>
    理念・企業理解研修、論理思考力研修、IT・会計基礎研修

    ■福利厚生備考
    ・従業員持株会:奨励金+20%
    ・提携保養施設・スポーツ施設利用可:直営・提携施設やレジャー・旅行などを格安で利用することが可能です。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

    ■休暇備考
    ・年間休日:2017年実績
    ・夏季休暇:7月~9月の間に3日間
    ・育休、産休取得後の復帰率:100%

    手当

    通勤手当(上限15万円/月)、時間外手当、職務手当

    株式会社アバントについて

    設立年月日
    2013年10月01日
    代表者
    岡部 貴弘
    資本金
    10,000万円
    従業員情報
    500名
    事業内容
    ビジネスソリューションパッケージの開発・ライセンス販売・コンサルティングサービス・サポートサービスなど

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