AMBL株式会社

【フロントエンドエンジニア(balconia)】サイト構築、クライアント課題解決のUI/UX設計、フロントエンドプログラム実装

年収
400~750万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
大崎駅 (東京都)

最終更新日:2022年07月03日

仕事内容について

<業務詳細>
顧客のWebサイト構築/運用改善、SNSコンテンツ企画/運用改善などの案件において、顧客ビジネスを深く理解して、そのWebサイトやSNSにおける課題を言語化し、その課題を解決するためのUI/UX設計やフロントエンドのプログラム実装を行います。
また、経験に応じて、解決策のクリエイティブへの落とし込み、バックエンドのシステム実装への落とし込みについてもリードする役割を担います。

<具体的な仕事内容>
・フロントエンド開発
・バックエンドとの各種調整

【仕事の特色】
<募集背景>
戦略的な事業発展に向けた、フロントエンドエンジニアを募集しています。
2017年の設立で売上10億円を突破し、日本を代表する大手企業を中心とする取引先からの信頼をいただき、数千万規模のプロジェクトをコンスタントに受注するなど着実に成長を遂げています。

同社のクライアントである企業のサービス開発やサイト制作において、よりフロントエンドチームの中核となっていただける方、技術を極めたいフロントエンドエンジニアの方、ぜひご応募ください。

<配属予定チーム>
balconia Company Interactive本部

<ポジションの魅力>
同社が大切にしていることは、クライアントからも社員からもFirstChoice(1番に選ばれるポジション)であり続けることを目指しています。

誰もが知るナショナルクライアントのプロジェクトを数多く手がける同社なら、開発スキルだけではなく、多方面の業界知識やビジネスパーソンとしても成長できます。

経営陣の多くがエンジニアやクリエイティブ出身のため、エンジニアやクリエイターの働きやすさを第一に考えており、メンバー1人1人の想い描くキャリアパスを実現できる環境があります。
個々の将来ビジョンについて会社としても一緒に考え、実現に向けバックアップしていきます。

手を上げやすい、意見を発言しやすい環境です。
さまざまなプロジェクトや職責、役割を任せてくれる環境があり、エンジニアとしてワンランク上の、スキルとキャリアを実現できます。

育成制度、資格取得支援、キャリアアップ制度が充実しているのも、同社の強みです。
入社後もスキルアップができる環境を徹底し、社員の成長への投資を惜しみません。

■この仕事で得られるもの
スピードの早い経営判断や、ボトムアップの企業文化からそれぞれが持つ裁量が大きく、自身の提案をプロジェクトで実現することができます。

クライアントは日本を代表する企業ばかりで、そんな顧客と共にサービスやシステムを創り上げる面白みがあります。

一人ではできない大きな仕事をチームでやり遂げるやりがいや楽しさがあります。

<開発環境>
・パッケージマネージャー:npm、yarn
・ビルドツール:Gulp、Webpack、npm-scripts等
・言語:Pug、Sass、JavaScript、TypeScript等
・バージョン管理:GitLab(、Git)等
・フレームワーク:Next.js(、React、Node、Vue、Angular)等
・CMS:contentful(、WordPress、MovableType)等

必須条件

・Web標準を前提としたHTML5/CSS3によるコンテンツや、ビジュアルの構築経験5年以上
・フロントエンドに関するパフォーマンス改善経験
・プロダクト開発チームのコミュニケーションルール、開発ポリシーの策定・運用経験
・React.js等のフレームワークを用いた開発経験3年以上
・フレームワーク、ライブラリ、アーキテクチャなど技術選定経験
・サーバー側の開発とAPI設計の基本的な知識

・柔軟性がある方(多様な価値観を受け入れられ、色んな事態に対応できる)
・思いやりがある方(他者の立場に立って物事を考えられる、気を配れる、共感できる)
・生産性がある方(常に生産性を考え、業務に取り組める)
・ リーダーシップがある方(ゴールを明確にし、目的達成へ導ける、手を上げる)
・ 主体性がある方(自分の意志や判断に基づき、責任を持って行動できる)

この仕事で取り扱う技術

フレームワーク

Node.js

AngularJS

React

開発ツール

Git

WordPress

この求人を転職相談

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

業界
  • IT・通信
  • 通信/SIer/ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

想定年収

400~750万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:給与改定:年2回

■募集職種の年収例

<年収例>
・年収500万円【モデル1/メンバー】月給35万円(経験4年/28歳)
・年収700万円【モデル2/マネージャー】月給48万円(経験10年/35歳)

■給与・評価等備考
・給与:基本的に、前職以上の給与を保証いたします。

■手当
交通費(上限5万円/月)、時間外手当(全額支給)、家族手当、資格手当、学資手当、役職手当、通品手当

予定勤務地
東京都品川区
就業時間
09:30~18:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

副業

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
確定拠出年金制度、在宅勤務制度、自己啓発支援制度、資格取得制度、書籍購入補助、外部セミナー参加費用補助、資格奨励金制度、資格手当制度、保険組合の各種サービス、キャリアコンサルティング制度、定期健康診断、産業医制度、PCスペック選択可能&外付けモニター支給、freeドリンク、社内イベント、社内懇親会等の費用一部補助、服装自由(PRJ先による)

<教育制度>
最長2ヶ月の研修、新人研修、IT・Web基礎研修(新卒)、ビジネス系カフェテリア研修、オンライン動画学習サービス、メンター制度、OJT制度、勉強会、カフェテリア式研修制度

<保険>
各種社会保険完備

<技術者ファーストの環境づくり>
・PCスペック選択可能&外付けモニター支給
・社内コアタイム10~15時のフレックス制
・在宅勤務制度有(一部リモート可能)
・研修(スキルに応じて最長2カ月の研修)
・ビジネス系カフェテリア研修(トーマツイノベーション Biz CAMPUS)
・オンライン動画学習サービス(schoo WEB-campus)
・資格取得制度(ex:プロジェクトマネージャ試験合格…10万円支給)
・書籍購入補助、外部セミナー参加費用補助
・服装自由※PRJ先による
・在宅勤務制度:一部リモート可能
・自己啓発支援制度:「Webシステムコース」「業務システムコース」「Webデザインコース」など、メンバークラスに用意する12のキャリアプランごとに、業務のクオリティ向上に役立つ最適な資格を「初・中・上級」の3段階のパッケージとして設定
・キャリアコンサルティング制度:半年毎に「目標設定面談」にて上長との個人面談を行い、中・長期的なビジョンを決定
・社内イベント:年間4回程度(BBQ大会、Wii大会、Familyイベント、クリスマス会、大忘年会など)
・社員旅行:伊香保、伊東、箱根など
・保険組合の各種サービス:保養所など
・freeドリンク:コーヒー、お茶、水など

AMBL株式会社の事業内容

システム開発事業
モバイル・金融業界を中心に、Webシステムやクラウド基盤の開発・構築を行っています。上流から一貫した対応を行うことで、信頼性や拡張性を備えた堅牢なシステム構築を実現しています。
ITコンサルティング事業
ビックデータの分析や、ITソリューションの企画など、顧客に最適な企画・提案を行っています。新規顧客の開拓や、収益の向上など、顧客のさまざまな課題を解決しています。
プロダクト&サービス事業
デジタルスタンプサービス『HiTAP』や、統計情報を集計する『モバイル空間統計』など、デジタルマーケティングにおけるさまざまなサービスを提供しています。

AMBLの企業情報を見る

AMBL株式会社が募集している求人・転職・採用情報

正社員もフリーランスも!正社員だけでなくフリーランスも選べる転職エージェントはレバテックキャリアだけ!今すぐ登録する

転職個別相談会開催中!プロのアドバイザーがあなたのお悩みや疑問にお答えいたします 詳細を見る

人気の求人特集

サイトでは公開していない、レバテック独自の求人情報をお伝えします

ご要望に合わせてプロが求人情報をご紹介します

あなたにおすすめの求人AMBL株式会社の求人・転職・採用情報に関連した求人

あなたにおすすめの企業AMBL株式会社の求人・転職・採用情報に関連した企業