【サーバーサイドエンジニア】AMBL株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #18622

AMBL株式会社

【バックエンドエンジニア】mfield／自社学習管理システム開発／企画～運用／LMS開発・運用やエンハンス開発

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
年収
450～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Python

仕事内容について

システムの企画から要件定義・設計、実装・運用、エンハンス開発まで、事業の成長とともに、AIレコメンド機能なども取り入れながら長く携われます。一緒に開発を行うメンバーはフルスタックエンジニアやAIエンジニアなど技術力の高いメンバーが多く、既存メンバーからキャッチアップしながらスキルアップを目指せる環境です。

＜具体的な業務内容＞
■企画
■開発
・管理機能と学習機能を持ったマルチプラットフォーム
・AIによる学習状況の分析機能　など
■運用、エンハンス開発
・学習コンテンツの管理（追加/削除）　など

【仕事の特色】
＜開発環境＞
言語：Python（Django）、Vue.js
インフラ：DevOps、AWS

＜ポジションの魅力＞
自社サービスの立ち上げに携われます。
AI機能を搭載するため、今までの開発技術に加えて、AI技術を身につけることが可能です。立ち上げたばかりの事業のため、メンバー同士で意見を出し合い裁量を持って1つのサービスに長く携われます。

・エンジニア100名以上が在籍の技術集団
要件定義から設計・開発、運用保守まで、上流から下流までワンストップで携われ、期間も長期です。
また、新規開発のPJTが多く、多い日では4000行程度コードを書くエンジニアもいます。
部署の9割以上がエンジニアの同部署では、クラウド/開発/自動化/AIなどの強みを持ったエンジニアも在籍。勉強会やblogを通してのナレッジ共有が豊富です。

・エンジニアのキャリアアップを全力サポート
同部では独自に育成部門を設け、エンジニアの成長を促す取り組みを行なっています。例えば、独自にAWS研修やJava研修などを用意しており、キャリアチェンジや新しい技術に挑戦したい時は社内研修を活用することが可能です。
また、メンバーの悩みや課題の解決に向けたヒアリングやフォローを行うため、1on1を定期的に実施するなどして、個々のエンジニアと向き合い、できる限りストレスを感じず、最高のパフォーマンスを出せるように尽力されています。
そのほか、コミュニケーションの一環として「社内勉強会（下記URL参照）」や「ほぼ同期入社飲み会」を入社時期の近いメンバーの交流の場として実施。業務以外でメンバーの働きやすさや、モチベーション向上を促しています。

社内勉強会URL：
https://colors.m-field.co.jp/engineer-study-group-merit-and-how-to/

＜職場環境＞
・テレワーク制度
新型コロナウイルス感染症対策の一環として、テレワークを推奨。全体の9割以上の社員が自宅で勤務をしています。
※テレワークと出社のハイブリッド勤務が可能
※テレワークした日は、テレワーク手当も入ります。

必須条件

以下いずれかのご経験をお持ちの方
・DevOpsやAWS環境での開発経験（目安2年）
・Vue.jsでのフロントエンド開発経験(目安2年)
・Pythonでのバックエンド開発経験(目安2年)

現在フルスタックエンジニアが2名、AIエンジニア数名で開発を進めているため、キャリアの志向性に応じて、お任せする領域を検討いたします

・技術が好きで、自己研鑽を惜しまない方
・協調性があり、仲間に思いやりを持って接する方
・論理思考力があり、組み立てて物事を考えるのが得意な方

歓迎要件

・プロダクトオーナーの知見やご経験
・ラーニングマネジメントシステムなど教育システムの知見
・サービスのエンハンス開発経験やグロース経験
・UI/UXが絡むシステム開発経験
・アジャイル開発のご経験

想定年収

450～800万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：給与改定：年2回

■募集職種の年収例

＜年収例＞
・年収500万円【モデル1／メンバー】月給35万円（経験4年／28歳）
・年収700万円【モデル2／マネージャー】月給48万円（経験10年／35歳）

■給与・評価等備考
・給与：基本的に、前職以上の給与を保証いたします。

無料

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知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/通信/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階　※在宅勤務可能
就業時間備考
所定労働時間：8h（うち1h休憩）/月160h程度
※例）①9:00-18:00②10:00-19:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

新型コロナウイルス感染症対策の一環として、テレワークを推奨しております。 全体の9割以上の社員が自宅で勤務をしています。 ※テレワークと出社のハイブリッド勤務が可能 ※テレワークした日は、テレワーク手当も入ります。

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
■在宅勤務制度
■フルフレックス制、コアタイムなし
■副業可
■資格取得奨励金制度
■社内/社外研修の受講可（グロービス含む）
■部活動制度
■毎月社内交流会を実施
■社員紹介制度
■結婚祝金制度
■産休・育休制度
■慶弔見舞金制度
■企業型確定拠出年金制度（選択制）

■福利厚生備考
■資格取得奨励金制度
　└対象資格200種超え
　└利用者約200人、利用回数約400回（2021年度実績）
■社内/社外研修の受講可（グロービス含む）
　└社内の事例共有会なども活発なため、毎週何かしらの会に参加可能
　└ビジネススキル、マネジメント、営業力などさまざま
■部活動制度
　└インドアもアウトドアも豊富にあります
　└硬式テニス、フットサル、ボードゲーム部、Kaggle部、MAMAMBL、
　　esports、BTS部、Dreambl部（ディズニー部）etc...
■毎月社内交流会を実施
　└自由参加で本社に社員が集まり、事業部を超えて、
　　毎月AMB(A)Lという立食での交流会を実施しています
　　ピザや軽食などのご用意がございます
■結婚祝金制度（30,000円＋休暇5日付与）
■産休・育休制度（100％復帰）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、記念日休暇、年末年始休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇

■休暇備考
・夏季休暇：有給に含む
・記念日休暇：有給に含む

手当

■テレワーク手当（一律4,000円支給）
■通信手当（規定あり）
■交通費支給（月上限50,000円）

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

［1］エントリー
［2］1次面接（課長・部長クラス）
［3］最終面接（事業部長）
［4］内定・採用

※面接はオンラインで実施します
※応募から採用内定まで、最短2週間を予定しております
※入社後のGAPを防ぐため、育成担当やPJTメンバーとの事前顔合わせや、また条件の通知や会社の制度を詳しくお伝えさせて頂く場として、オファー面談を実施予定です

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AMBL株式会社について

設立年月日
2001年03月09日
代表者
取締役社長 　毛利 政弘
資本金
7,992万円
企業HP
https://www.ambl.co.jp/
従業員情報
475名(2020年06月26日時点)
事業内容
DX支援事業

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職種の説明

サーバーサイドエンジニアの業務には、サーバー側でのデータ管理やプログラムの実行があります。 サーバーサイドの言語として、PHP、Python、Perl、Rubyなどを使用します。 レバテックキャリアは、大手優良企業の非公開求人数が充実しています。お客様が目指すキャリアプランや活かしたいスキルなど、ご希望にマッチした求人をご案内いたします。


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