京セラコミュニケーションシステム株式会社
【SE/課長候補】京セラ基幹・生産管理システムの管理責任者/PJの上流から参画/鹿児島県勤務
- 年収
- 700~1,000万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄り駅
- 国分駅 (鹿児島県)
最終更新日:2022年07月05日
仕事内容について
主に、京セラ基幹/生産管理システムの管理責任者を担っていただきます。リーダーとして、プロジェクトの上流から参画。顧客要求のヒアリング、プロジェクト体制の構築から導入までの計画・遂行を行っていただきます。
<具体的な業務内容>
・プロジェクト管理(見積もり、品質管理、納期管理)
・要件定義、基本設計など上流工程のコントロール
・開発工程の社内開発、ベンダーコントロールなどのマネジメント
・チームメンバーへの指導、育成補助
【仕事の特色】
<プロダクトの魅力>
京セラグループ各社で経営の中核となる基幹システムのシステム提案から設計、開発、導入、保守まで幅広く業務を担当。基幹システムは販売から物流、調達、経理、管理会計まで幅広く提供されています。
京セラグループは事業の多様化を図っており、新技術、新領域、グローバル化に伴い、さまざまなフィールドでチャレンジできる風土です。
プロジェクト規模は2000万から5000万を中心に、数百万程度のものから数億円まで幅広くあります。
<キャリアステップ>
■入社後
ご経験に合わせ、OJTとしてKCCSのプロジェクト推進プロセスを学んでいただきます。
■その後
経験および実績に照らし合わせ、将来的には15名程度の部下、プロジェクト数10~20の部門責任者を担っていただくことを想定されています。案件としては国内・海外、販売や調達などの基幹システムを担当いただきます。
■独自の特長
技術面に加え、京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」のもと、リーダーとして部門をまとめ、早い段階から経営者感覚を持って仕事に取り組むことが可能です。
<求人部門>
発展を続ける京セラグループ。お客様をすぐ近くで支えるシステム構築は、事業に貢献しているというやりがいを得られるほか、事業とともに自身も成長させることができるでしょう。積極的にスキルを伸ばしたい、リーダーになっても案件を遂行したい方はぜひご応募ください。
必須条件
■下記の1つ以上に該当する方、もしくは同等レベルのスキルをお持ちの方
・システム構築経験者(10年以上)
・顧客やベンダーとの折衝ならびにシステム企画、提案、見積経験者(Java/Python/C# など)
・1億円以上のプロジェクトリーダーなどマネジメント経験者
・部門責任者やリーダー経験者
■スキル
・コミュニケーション能力がある方
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- IT・通信
- 通信
- 歓迎要件
-
・プロジェクトマネジメントに関する資格を有する方
・経理業務や調達業務、物流など業務スキルのある方
・語学力(英語、中国語)のある方 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
700~1,000万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回■給与・評価等備考
・給与:経験・能力などを考慮し同社規定により処遇いたします。
・通勤手当:出社日数に応じて支給(新幹線や特急料金は対象外となります)
・住宅補助手当:0円~50,000円/月(勤務地によって異なります)
・在宅手当:300円/日(最大週4日テレワーク可能です)
・家族支援手当:子1人当たり16,000円/月■手当
通勤手当、住宅補助手当、在宅手当、家族支援手当、営業所手当、営業手当 、交替勤務手当 - 予定勤務地
- 鹿児島県霧島市
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 124日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
・在宅手当:300円/日(最大週4日テレワーク可能)
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
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