株式会社スカイウイル

【上級テスト検証エンジニア】カーナビゲーションシステムやWebシステムなど/社内スタートアップの新規部署

年収
380~650万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
大崎駅 (東京都)

仕事内容について

主に、お客様から受注するテストプロジェクトを担当していただきます。

<テストプロジェクトの具体例>
・カーナビゲーションシステムなどの組込機器
・Webシステムなどのエンタープライズ系システム
・ゲームやオンライン決済などのスマートフォン向けアプリケーション

<具体的な業務内容>
・テスト計画立案、テスト分析およびテスト設計
・テストプロジェクトの管理、メンバー育成

※プロジェクトで得たナレッジを『Skywill SQA Brains』に展開し、同社が目指すソフトウェア品質保証の技術推進に主体的に携わっていただきます。

【仕事の特色】
<募集背景>
テスト検証を含めたソフトウェア品質を担保していく業務は、品質に対して常に立ち向かう本物のエキスパートにより実践されるべきという考えているスカイウイル SQA支援室。そうした中で、この事業グロースをマネージレベルでスピーディに進めていくため、TEM:実際稼働しているプロジェクト管理(テストマネジメント)、各テストから抽出した技術のナレッジ化、新しいテストアプローチの開発・検討、プロジェクトデベロップメント、テスト・品質分析など、事業推進と実務の双方の役割を担当していただきます。
入社後、半年から1年程度はプロジェクトマネジメントを経験。徐々に本格的に事業推進の一端を手掛けていただく予定です。特に育成(教育)や定着(プロジェクトマネージ)を主軸とし、技術観点からスカイウイルのテスト技術レベルを大きく引き上げていただくことを期待されています。

<配属予定チーム>
■SQA支援室の組織イメージ
・事業部長(全体責任者):1名
・ビジネスマネージャ(実際の事業推進責任者):1名
・プレイングマネージャ(TEM:事業推進と実務の実行責任者2名+AM):3名(※こちらのTEMを担当いただきます)
・SQA支援室のメンバ:現状20名、2023年5月には50名以上の組織グロース予定

<SQA支援室の事業内容>
2020年12月に社内スタートアップとして新規に立ち上げられたのが、同社SQA支援室の事業です。「Skywill SQA Brains -私達は新しいSQAを追求する頭脳集団です-」をポリシーにされています。

■システムテスト
・SQAエンジニアによるテスト実行
・SQAエンジニアによるテスト実装
・SQAエンジニアによるテスト設計
■テストマネジメント
■開発テスト
・開発QAエンジニアによる単体テスト
・開発QAエンジニアによる結合テスト
・開発QAエンジニアによるテストツール作成
■テストの自動化開発
■不具合分析、品質分析
■専門性の高いテストや計測、分析(AI, IoT/5G, Cloud/Security)

必須条件

<経験>
■以下のいずれかのソフトウェア開発工程でのテスト検証経験がある方
・単体テスト、結合テスト
・システムテスト(総合テスト)
・受入テスト

■複数プロジェクトで、以下のいずれかの経験がある方
・テスト計画(品質レベル、スケジュール)の策定経験
・テスト設計(デシジョンテーブルなどの各種テスト技法使用)経験
・プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャーとしてテストプロセスを計画し、コントロールした経験
 

<マインド>
・自らの知識をもとに自主的に課題解決できる方
・お客様への技術支援や課題解決に向けて適切に提案ができる方
・ソフトウェア品質保証に対し自身の意見やポリシーを明示的に持っている方
・事業拡大と共に自らも成長したいと考えている方
・コミュニケーションをきちんと行える方
 

この仕事で取り扱う技術

この求人を転職相談

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • 人材・教育/コンサルティング
歓迎要件

<経験>
・品質分析(不具合分析)の経験をお持ちの方
・アジャイル開発でのテスト経験をお持ちの方

<スキル>
・プログラミング言語に関する知見をお持ちの方
・JSTQB Advanced Levelを取得済みの方
 

雇用形態

正社員

想定年収

380~650万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※特別賞与有り
昇給:年2回(6月・12月)

■募集職種の年収例

・固定時間制または裁量労働制:採用時に決定いたします。
・賞与:年2回(夏・冬)/マネージャ以上:年1回(6月)

・30歳/マネージャ
 月給:425,000円(基本給:282,630円、役割給:125,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉17,370円)

・28歳/大学院了入社3年/リーダ 
 月給:305,000円(基本給:235,100円、役割給:10,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉59,900円)

■給与・評価等備考
・給与:ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

■手当
通勤手当(全額支給)、リーダー手当、研修講師手当、深夜勤務手当

予定勤務地
東京23区内, 東京都内, 神奈川県内, 千葉県内, 埼玉県内
就業時間
09:30~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<休暇>
■ドナー休暇
社員が骨髄ドナーとなって骨髄液を提供する際、1回につき10日間を上限に特別休暇が取得できます。正し、近親者以外への提供とします。

■ボランティア休暇
社会に貢献できるボランティア活動に参加する場合、会社に必要な期間を申請し承認されると特別休暇が与えられます。

■マタニティ休暇
母性保護措置をより充実させた制度です。妊産婦の社員の悪阻(つわり)による体調不良時に通算で20日間を上限に特別休暇が取得できます。

■障がい者通院休暇
障がい者が、通院もしくは入院のために取得できる特別休暇です。指定の医師の意見書に記載された必要な通院回数が適応されます。

■リフレッシュ休暇
勤続期間が10年になると、表彰状と5万円の旅行券が会社から授与されます。また、3日間の特別休暇も取得できます。

■夏期休暇
毎年6月1日~9月30日(事前に申し出れば、11月30日まで)の間に、夏季休暇として3日間の特別休暇を取得できます。

■育自休業
社員が「自らを育む」ため、3年以内の復職を目処に休業できる制度です。育自の理由としては、留学・資格取得・ボランティア・育児・介護等があります。

■育児休業の期間延長
子が2歳になるまで育児休業を利用できる制度です。

■資格取得支援制度
各事業部の方針に沿った資格を取得する際に、書籍代や受験料を会社が負担する制度です。(資格の例:ITIL、CCNP、LPICなど)

株式会社スカイウイルの事業内容

株式会社スカイウイルでは、以下の事業を展開しています。

(1)システムインフラ(サーバ・ネットワーク等)の設計・構築・運用業務
(2)アプリケーション設計・開発・運用業務
(3)テクニカルサポート(ヘルプデスク、設置調整等)業務
(4)IT コンサルティング業務
(5)特定労働者派遣業務

スカイウイルの企業情報を見る

株式会社スカイウイルが募集している求人・転職・採用情報

正社員もフリーランスも!正社員だけでなくフリーランスも選べる転職エージェントはレバテックキャリアだけ!今すぐ登録する

転職個別相談会開催中!プロのアドバイザーがあなたのお悩みや疑問にお答えいたします 詳細を見る

人気の求人特集

サイトでは公開していない、レバテック独自の求人情報をお伝えします

ご要望に合わせてプロが求人情報をご紹介します

あなたにおすすめの求人株式会社スカイウイルの求人・転職・採用情報に関連した求人

あなたにおすすめの企業株式会社スカイウイルの求人・転職・採用情報に関連した企業