【プロジェクトマネージャー(PM)】株式会社ヌーラボの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #160767

株式会社ヌーラボ

【ソフトウェアエンジニア（バックエンド）】Nulab Appsのプロジェクトマネジメント／フルリモート可／副業OK

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 外国語を活かす
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
662万円～
働き方
フルリモート
最寄り駅
水道橋駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
言語
Java Kotlin TypeScript
DB
MySQL
クラウド
AWS

仕事内容について

Nulab Appsチームのバックエンド領域を担当します。自身もプレイヤーとして開発を行いながら、数名規模のプロジェクトリーダーとしてチームを率いる役割を担っていきます。

〔 プロジェクトリーダーの役割 〕
・チームのタスク管理：開発スケジュールを元に、メンバーに具体的なタスクを割り振り、進捗管理を行います。
・技術的な牽引：技術的な課題の解決やコードレビューを担い、品質を担保します。
・チームビルディング：メンバーのプロジェクトへのモチベーションを高める関わりを持ち、パフォーマンスを発揮しやすい環境づくりを進めながら、チームとしての一体感を醸成します。
・関係者との連携：プロジェクトの進捗状況や課題を定期的に関係者に共有・報告し、連携しながらプロジェクトを進めます。
・プレイングマネージャー：リーダー自身も開発業務の一部を担当し、プロジェクトを推進します。

〔 Nulab Apps（Nulab Pass）の具体的な機能 〕
ヌーラボサービスのセキュリティやガバナンスに携わる重要なポジションです。BacklogやCacooなどの各プロダクトチームと連携し開発を進める機会も多くあります。

・２段階認証、パスキー認証
・SAML認証によるシングルサインオン
・ユーザープロビジョニング
・監査ログ
・アカウントの一元管理

【仕事の特色】
〔 開発・運用スタイル 〕
・プロダクトオーナーのディレクションのもとに開発・運用を進めていくこともありますが、メンバーから「ここを改善していきたい」という意見提案が積極的に出るなど、自分たちでサービスを改善していこうというモチベーションが高いチームです。
・生成AIやAIエージェントを積極的に活用した開発を推進しています。
・古い技術スタックからモダンなフレームワークへの置き換えを進めています。サーバーサイドでは、JavaからKotlinへの書き換えを現在進行形で進めています。

〔 業務ツール 〕
・当社では、全社員が自社プロダクト（Backlog / Cacoo / Nulab Pass）を利用しています。
・その他に、Google Workspace（Gmail / Google Drive / Google Docs / Google Meet等）やSlackを利用しています。

＜開発環境＞
■開発共通
・MySQL / Git
・フロントエンド ＝ React / TypeScript
・バックエンド ＝ Spring / Java / Kotlin（メインの言語はKotlinです）
・インフラ ＝ AWS / Jenkins / Docker

＜ヌーラボで実現できること＞
・Webアプリケーションの開発・運用経験に加えて、セキュリティに関する知識・スキルが身につきます。
・入社後は、既存の技術に加えて、モダンな技術や最新のフレームワークに触れる機会があります。
・ユーザーとの距離が近く、ユーザーから直接フィードバックをもらえるプロダクトです。
ヌーラボの社員も日々の業務でプロダクトを利用しており、身近な手触り感があります。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社が定める業務

必須条件

今回は以下の要件をすべて満たす方を募集しております。
・プロジェクトマネジメントの経験
　∟ チームメンバー：5名程度
　∟ 期間：半年以上
・Webアプリケーションの開発（5年以上）
　∟バックエンド領域での経験を重視します。
・Java / Kotlin などJVM系の言語を用いた開発・コーディング経験（3年以上）
　∟ 選考フローの技術課題では、Spring Frameworkを利用していただきます。
・英語によるコミュニケーション（主に読み書き）が可能な方（翻訳ツール等の利用可）
　∟ ビジネス英語経験や実務上での英語使用経験は問いません。
　∟ グローバル展開強化に向けて、エンジニア組織のEX（英語化）を進めています。

・自分自身で仕事を組み立てることができる方
・自分自身・メンバーのマネジメントができる方
・チームメンバーで協力して作業を行うことが好きな方
・リモートワーク環境下でも相手に配慮したコミュニケーションを取ることができる方
・技術が好きな方。プライベートでもオープンソースコミュニティや技術カンファレンスに参加したり、アプリやサービスを開発したりしている方

歓迎要件

・生成AIを活用した開発経験
・自社プロダクトのWebアプリケーション開発経験
・フロントエンド（React）の開発に関する知識・興味
・オープンソースコミュニティ等での活動経験
・セミナーや技術カンファレンスでの発表経験
・プライベートでアプリやサービスを公開した経験

想定年収

662万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：給与改定：年1回（7月）

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • 金融
  • 銀行/生命保険
  • サービス
  • 人材･教育/医療･福祉
雇用形態

正社員

予定勤務地
フルリモート可＜福岡本社＞〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名一丁目8-6 HCC BLD. 2・6・7F　＜東京事務所＞〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-6-14 KAYA水道橋（旧THE GATE 水道橋） 7F　＜京都事務所＞〒600-8364 京都府京都市下京区突抜2-360 いぐちビル　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が定める事業所
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
所定労働時間：8時間00分
平均残業時間
10時間未満
年間休日
126日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

フルリモート勤務が可能です。ヌーラボの拠点がある福岡、東京、京都のオフィスに通えない範囲にお住まいの方も、入社されています。メンバーは全国各地に居住しているため、チームメンバーとはリモートコミュニケーションを前提とした就業です。チームビルディングや社員同士の親睦を目的としたギャザリング、全社員が集うジェネラルミーティングなど、オフラインでのコミュニケーションも大事にしています。最寄りの拠点への出社は自由です。出社・リモートを選んで仕事をしていただくことができます。

フレックス
あり
副業

可

要申請

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
■福利厚生
・フルフレックス（中抜け休憩の柔軟な取得が可能）
・服装自由（選考も私服ОＫ）
・入社時PC貸与
・月ごとに定められる所定労働時間を超えて残業した場合は、残業手当を1分単位で支給
・出産・育児支援制度
・書籍購入補助手当（月1冊まで / 1冊の金額の上限は2万円｜各自の技術力や仕事の質の向上を目的に、業務に関連する書籍を購入可能）
・語学学習補助（入社2年目以内：月上限2万円 / 入社3年目以降：月上限1万円｜英会話教室、書籍・問題集、DVD、資格受験料などが対象）
・Small talk補助（Small talkを実施する場合の飲み物代（オフライン開催の場合）を一組あたり月最大1千円補助｜Small talkは社内で公式に認められた雑談を促す制度です）
・ワクチン接種補助（日本で接種可能なすべての予防接種を対象に、1回5千円を上限に補助）
・入社時健康診断・定期健康診断（診断費用は経費精算）
・慶弔見舞金
・副業ОＫ（要申請）

■入社後のオンボーディングプログラム
ヌーラボでは、配属先部門によるオンボーディングとは別に、入社者共通のオンボーディングプログラム（入社1ヵ月以内をめどに実施）を用意しています。ヌーラボに馴染んでいただけるように、全社をあげてフォローアップを図っています。

・入社ガイダンス（出社初日に社内ツールの設定、各種制度・ルールを説明します）
・部署説明会（社内各部署の役割やミッション、問い合わせ先について説明します）
・プロダクト説明会（自社プロダクト「Backlog」「Cacoo」「Nulab Apps」についてそれぞれの開発部門の担当者が説明します）
・Diversity Workshop（ダイバーシティ & インクルージョンについてのワークショップ研修です）
・Nuice Ways Workshop（ヌーラボの行動規範「Nuice Ways」をインプットする研修です）
・Brand Strategy Workshop（ヌーラボのブランド戦略について理解を深め、実践するためのアクティブラーニング研修です）
・人事考課制度説明会（社内で運用している人事考課制度について説明します）
・フィードバックを「受ける側」研修（人事考課や1on1を通して受けるフィードバックの効果を高める研修です）
・新入社員向け / 情報発信のフロー説明会（情報発信のフローやルールについて説明します）
・インサイダー取引防止研修（インサイダー取引防止を目的とした研修です）
・従業員持株会の説明会
・すごろくトーク（すごろくの出た目に応じて用意されたテーマについて、自由にトークしてもらう時間です。所属部署を問わず5名前後で開催、親睦を深めています）
・経費精算もくもく会（各種手当・経費の内容や申請・精算方法の説明会です）

■ヌーラボの人事考課制度
・役割等級制度（ミッショングレード制）を導入・運用しています。
・キャリアパス
　∟ スタッフ職（3階層）、マネージャー職（3階層）、エキスパート職（3階層）、オフィサー職（3階層）で構成されています。
　∟ スタッフ職から上位の職位に昇格する場合、マネジメントの役割を中心に担う方はマネージャー職となります。ご自身のスキルをより活かしていきたい方はエキスパート職となります。
・各職位・等級（階層）には、それぞれ役割（ミッション）が定義されています。その役割（ミッション）に応じて、各部ごとにコンピテンシーが設定されています。
・評価方法
　∟ 役割（ミッション）評価
　　 ∟ 各部で設定されたコンピテンシー項目を基準に評価するもの。
　　 ∟ 昇降給・昇降格の参考情報となります。
　∟ 姿勢・態度評価
　　 ∟ 推奨する姿勢や態度、言動など全社共通項目を基準に評価するもの。
　　 ∟ 昇降給・昇降格の参考情報となります。
　∟ 目標（成果）評価
　　 ∟ 個人目標を半期に1度設定し、その達成度で評価するもの。
　　 ∟ 賞与の参考情報とする場合があります。
・評価期間と給与改定
　∟ 人事考課期間：毎年2回｜考課期間は4月～9月、10月～3月
　∟ 給与改定：毎年2回を原則として7月と1月｜4-9月評価→1月、10-3月評価→7月

■福利厚生備考
・リゾートワーク制度：沖縄県宮古島市、北海道東川町、新潟県佐渡市
・英語学習手当：入社後2年間、月2万円まで／以降は月1万円

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・完全週休2日制（土曜・日曜）/ 祝日
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇（6日）
・慶弔休暇

■休暇備考
・年間休日：120日以上

手当

・フルリモートワーク（在宅勤務補助手当（月1.5万円支給）有）
・カンファレンス手当｜研修手当（1回上限1万円｜カンファレンス・勉強会・セミナー・動画コンテンツ等の受講が対象）
・部活動支援手当（1部活動（1種類）につき、月1千円支給 / 毎月1人あたり3部活動（3種類）まで｜参加は自由）

選考場所

オンライン（Google Meet）

検査・試験

技術課題

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

人事書類選考 → 部門書類選考 → カジュアル面談 → 技術課題 → 一次面接（モブプロあり）→ 最終面接
※エントリーから内定まで、2ヵ月程度を予定しています。
〔 技術課題について 〕
・技術課題は、以下の2つのうちからお選びいただきます。
　① GitHub上の提出可能なソースコードをご提出いただく。
　② ヌーラボプロダクトのAPIを使ったアプリケーションを作成・提出いただく。
・Spring Frameworkを利用していただきます。
・ご提出いただいた技術課題は、一次面接時のモブプロの題材としても利用いたします。

さらに表示する

株式会社ヌーラボが募集している求人・転職・採用情報

さらに表示する

株式会社ヌーラボについて

設立年月日
2004年03月29日
代表者
橋本 正徳
資本金
61,700万円
企業HP
https://nulab.com/ja/
事業内容
■チームのコラボレーションを促進するサービスの開発・提供
・プロジェクト管理ツール「Backlog」
・オンライン作図ツール「Cacoo」
・ビジネスチャットツール「Typetalk」※2025年12月1日にサービスを終了します
・組織の情報セキュリティ・ガバナンスを強化するツール「Nulab Pass」

ヌーラボの企業情報を見る

他の求人と比較してみる

300万円〜400万円 2096件
400万円〜500万円 3564件
500万円〜600万円 1887件
600万円〜700万円 981件
700万円〜800万円 358件
800万円〜900万円 188件
900万円〜1000万円 22件
1000万円〜 48件

Javaの求人数

この求人は赤色の分布帯です。

出典：レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出（2024年9月地点）

Javaの求人をもっとみる
300万円〜400万円 299件
400万円〜500万円 991件
500万円〜600万円 1217件
600万円〜700万円 1042件
700万円〜800万円 484件
800万円〜900万円 298件
900万円〜1000万円 52件
1000万円〜 77件

プロジェクトマネージャー(PM)の求人数

この求人は赤色の分布帯です。

出典：レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出（2024年9月地点）

プロジェクトマネージャー(PM)の求人をもっとみる

同じ職種の似ている求人で探す

関連する職種から探す

関連言語･スキルから求人を探す

同じ職種のリモートの求人を探す

同じ職種の未経験の求人を探す

エリアから探す

ITエンジニア専用ページへ戻る

レバテックキャリアTOPへ戻る

■ 株式会社ヌーラボの【ソフトウェアエンジニア（バックエンド）】Nulab Appsのプロジェクトマネジメント／フルリモート可／副業OKの求人・転職情報をご覧の皆様


レバテックキャリアは株式会社ヌーラボの【ソフトウェアエンジニア（バックエンド）】Nulab Appsのプロジェクトマネジメント／フルリモート可／副業OKの求人募集をはじめとして、様々な求人・転職情報を取り扱っております。


ご利用の流れ

株式会社ヌーラボの【ソフトウェアエンジニア（バックエンド）】Nulab Appsのプロジェクトマネジメント／フルリモート可／副業OK以外にも、様々な転職求人を扱っているレバテックキャリアでは、Webでのご登録後アドバイザーによるマンツーマンのカウンセリングを行い、仕事内容をはじめ企業の雰囲気やキャリアプランなど詳細な情報から理想にぴったりの求人募集を提案しています。応募や面接の際にも、書類作成や面接でのアピールの仕方などきめ細やかにサポートします。採用後や入社後にはヒアリングを行い、不安や疑問を解消して勤務できるように努めています。転職相談のみのご登録も可能なため、お気軽に利用してみてください。


職種の説明

プロジェクトマネージャー（PM）は、期日までに成果物を完成させるためにプロジェクトチームを牽引する役割を担っています。 技術面における知識や経験はもちろん、スケジュール管理能力やリーダーシップに自信のある方、キャリアアップしたい方にオススメの職種です。 レバテックキャリアには、プロジェクトマネージャー（PM）の求人を多数掲載しております。ぜひご相談ください。


求人検索について

求人検索では、「給与」を基準とした募集案件の閲覧が可能です。こちらの検索方法では年収を基準に、指定なし、300万以上、400万以上、500万以上、600万以上、700万以上、800万以上に区別されています。職種や会社のエリアに関係なくひとまとめにされているので、年収という軸で転職活動をしている方が企業を探すのに最適です。給与を増やすため、高い年収の企業の採用を目指すのも良いでしょう。また、転職サイト「レバテックキャリア」では多くの求人案件を扱っているため、ヒットする案件が多数あります。


サイト内コンテンツの紹介

レバテックキャリアでは、注目企業インタビューとして、創業の話や企業で活躍されている方の現在の仕事での経験等、様々な内容を掲載しています。正社員や契約社員としての中途入社を目指す方にとって役立つ知識、情報が盛り沢山です。給料、年収アップのヒントとなる情報も見つけられるかもしれません。リアルな経験談を質問形式で書いてあるため楽しんで読んでいただける内容となっています。お気軽にご覧ください。


レバテックキャリアではお客様の理想の転職を最大限サポートしていきます。 株式会社ヌーラボの【ソフトウェアエンジニア（バックエンド）】Nulab Appsのプロジェクトマネジメント／フルリモート可／副業OKの求人・転職にご興味をお持ちのお客様は是非お気軽にご相談ください。


他の求人・案件情報を探す

Webデザイナーの求人

グラフィックデザイナーの転職情報

COBOLの募集情報

  • ※1　2020年8月~2021年9月の実績

ITエンジニア転職ならレバテックキャリア

レバテックサービス

認知度 No.1※

登録率 No.1※

※ITエンジニア向け仕事探し支援サービスの認知度と登録率がNo.1（調査委託先：GMOリサーチ＆AI株式会社／調査方法：インターネットリサーチ／調査対象：一都三県居住・20-49歳・男女・IT専門職／回答者数：4172名／調査期間：2024年12月5日～13日）

正社員をお探しの企業様へ

年収アップをご希望の方へ

簡単!年収診断

現在の市場価値や
年収UPの実現方法がわかる！

無料診断 START