SCSK株式会社

【プロダクトエンジニア】自社製ERP開発/企画からリリースまで担当/キャリアパス豊富

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
年収
450~1,200万円
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Java JavaScript HTML
DB
MySQL Oracle SQL Server

仕事内容について

■職務内容・担当業務
業務アプリケーション機能の開発における以下業務のいずれかを想定しています。

・プロジェクトリーダ:プロジェクトリーダとしてQCDをコントロール。
・ITA,ITS:最新の技術動向などから的確に利用する技術を選択し、新規機能の企画、設計
・要件定義:ERPパッケージ製品の要件定義を中心メンバーとして実施。
・開発工程:外部設計やテスト設計、PGM開発を中心メンバーとして実施。

【仕事の特色】
■募集背景
この度、自社製ERP「PROACTIVE」のプロダクトエンジニア(即戦力層となる方)を募集します。
ERP製品は社会の動向や先を見据えた機能強化を迅速に対応していく必要があります。そのためには、プロダクトビジョンを描く力、プロジェクトを円滑に遂行する力、製品を機能強化するための情報収集力やアイデア力が必要です。未来志向でプロダクトをリードできる仲間を増やすことが今回の募集背景です。

■組織について
「PROACTIVE」の製品開発及び運用機能を集約した組織です。開発と運用を一体化することで、クラウド機能の強化作業のスピードアップと効率化を狙っています。

■組織の業務・事例紹介
・業務事例
「PROACTIVE」のシェア拡大に向けて、プロダクト機能強化を提案・選定します。
選定された機能強化案に対して、要件定義・外部設計・内部設計・製造・テストを実施し、プロダクト製品としてリリースを行います。
全ての作業をDevOps部では行いますが、メンバーの特性や経験に応じて担当が決定されます。

■開発環境
<技術要素>
・HTML、javascript、java、SQLServer、Oracle、MySQL、SVF
・Flutter、Struts、CXF、Springなど

■役割・ポジション
プロダクトマネージャもしくはプロダクトエンジニア

■このポジションの魅力・将来のキャリアパス
・自社のフラグシップ製品の開発に携わりたい! …社内認知度No1事業で活躍可能です。
・新しいものを自ら企画して製品化していきたい! …企画から設計、開発、PJ運営まで、すべてを担当できます。
・技術力をつけたい!活かしたい! …フロントエンド、バックエンドはもちろん、モバイルやクラウドサービス利用の経験も可能です。
・安定した会社で、ワークライフバランスを重視した働き方を重視したい!

自身で作り上げた製品が世の中に売れ、その評価が実感できます。
将来的には、ERP製品を構成する各プロダクトの、リーダー・責任者となって頂きたいと考えています。
また、当本部は、マーケティング、営業、システム導入、運用・保守、製品開発の各業務が一つの本部内で行われており、キャリアの選択肢が広い本部です。
自身の希望によっては、製品開発に従事した後、その経験と知識を活かして、システム導入や、運用・保守に携わることも可能で、より幅の広い経験とスキルを得ることが出来ます。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・アプリケーション開発を3年以上経験している方。

歓迎要件

<習得技術>
・HTML、javascript、java、SQLServer、Oracle、MySQL、SVF

<実務経験>
・クラウドサービスやERPパッケージのプロダクトマネジメント経験がある方。
・ERPパッケージのコンサル、導入、アドオン開発経験がある方。
・ERPパッケージの経験がなくとも、業務アプリケーション開発の要件定義、基本設計工程の経験を有する方。(要求分析、開発工程(詳細設計以降)の経験があれば尚良し。)
・会計・販売・購買・貿易・生産管理・人事給与の業務領域の業務経験者
・Flutter、Struts、CXF、Springなどのフレームワークを組み込んだ、アプリケーションフレームワーク領域の業務経験者

<保有資格>
・情報処理資格、簿記

想定年収

450~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(7月)

■募集職種の年収例

応相談

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<豊洲本社>東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:30~18:00  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
退職金制度、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー、メニュー型福利厚生制度、復職支援金、同好会活動

<教育制度>
ワークライフバランス向上セミナー、職場復帰セミナー

■福利厚生備考
・ノー残業デー:毎週水曜
・復職支援金:保育料補助
・ワークライフバランス向上セミナー:ライフステージに合わせた各種セミナーを定期的に開催しています。セミナーは、業務時間内に受講することが可能です。
・職場復帰セミナー:仕事と育児の両立や復職後のキャリアについて考えを深める

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇

■休暇備考
・マタニティ休暇:10日
・配偶者出産休暇:3日
・育児休業:小学校入学前の子どもを対象に通算3年間、6回まで分割取得可能
・両立支援休暇:年5日、中学校を卒業するまで学校行事への参加等に利用できる
・子の看護休暇:年5日または10日、小学校を卒業するまで子どもの看護に利用できる

手当

時間外勤務手当、役職手当、通勤手当、学び手当、常駐手当

・学び手当:毎月の給与において、全社員に5,000円支給。書籍購入やセミナー参加など自己研鑽に活用することができる。

選考場所

豊洲本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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SCSK株式会社について

設立年月日
1969年10月25日
代表者
代表取締役 執行役員 社長 當麻 隆昭
資本金
2,115,200万円
事業内容
BPO (Business Process Outsourcing):お客様の業務の一部を一括して委託いただき、長年培ったノウハウを活かし専門のスタッフがサポート。コンタクトセンターやECフルフィルメントサービスなどを提供します。
ITハード・ソフト販売:セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポートを提供します。
ITマネジメント:ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメントを提供します。
ITインフラ構築:ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計などを提供します。
コンサルティング:お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現までサポートします。
システム開発:高品質が求められる SoR(System of Record)から迅速性が求められる SoE (System of Engagement)まで、幅広い開発ニーズに対応します。
検証サービス:長年培った経験、独自の検証理論、最新の技術を駆使し、客観的なテストケースに基づいたソフトウェアの評価・検証を行います。

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