【サーバーサイドエンジニア】株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #160367

株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社

【システム開発エンジニア】東証プライム上場グループ／1000件超のプロジェクト参画／400種類以上の研修制度

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
380万円～
働き方
一部リモート
最寄り駅
東京駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

◆研修内容詳細
・Javaプログラミング
・データ構造とアルゴリズム
・HTML＆CSS
・Gitの基礎/基本操作/業務運用
・SpringBootフレームワーク
・JavaScript
・実務シミュレーション(開発プロセス/タスク設計・実装・テスト)
・研修内容習熟度に沿った実践力強化
　→ 基礎能力向上/アプリ開発力向上/関連業務知識向上
・学習コンサル＋メンターを配して技術スキルと心理面でのフォロー体制
※研修内容・期間は変更になる可能性がございます。
※研修用ノートパソコンとWiFiを貸与します。

【仕事の特色】
◆入社時期：7/1、7/22※入社日は変更の可能性あり
◆研修期間：2.5～3ヶ月

◆過去の修了者の配属先の業務一例
①業界：情報処理
小売業者向け基幹システムの設計開発(アパレル)
・Java(Springフレームワーク)、MySQLを用いたシステム開発を実施。
・フロント・バック両方の機能を開発
・稼働中のシステムの改善、機能追加。
・仕様設計、基本設計、詳細設計、コーディング、テスト(単体・結合)

②業界：自動車部品
カーナビゲーション製造装置のソフトウェア開発・動作検証業務
（WebアプリやPC上で動作するアプリの開発を行う）
・Webアプリの作成
・プログラミング
・デバッグ
・データ取りまとめ
・テストツール作成

③業界：航空機・宇宙
宇宙管制システム開発
・オンプレミスWEBシステム（サーバーサイド）
・レーダ関連のアプリケーション開発
・レーダーを使い相手の状況を把握するような機能
・詳細設計及びコーディング・デバッグ
・社内会議への参加・資料（仕様書・週報など）作成

④業界：情報処理
人事システムの開発・保守業務
・対象画面の調査・選定、非互換対応案の検討・実施
・設計書および作業標準をもとに設計、開発、テスト
・工程→プログラム修正～テスト
・Javaを使用したプログラミング作業
・運用～保守も対応

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

・バックエンドのシステム開発エンジニアとして長期活躍をしたいと考えている方
※研修後の業務内容として、フロントエンドのお仕事は想定しておりません。
・30歳までの方（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
・理系大学卒業の方
・円滑にコミュニケーションを取れる方
・エリア内にて転勤が可能な方

想定年収

380万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
・決算賞与を支給する場合あり
昇給：賃金改定年1回

■募集職種の年収例

＜4年生大学及び高専/専攻科卒＞

月給：24万円~ 想定年収：424万円～

＜高専/本科卒＞

月給：23万円～　想定年収：407万円～

＜4年生専門学校卒＞

月給：22.5万円～　想定年収：398万円～

＜3年生専門学校卒＞

月給：22万円～　想定年収：389万円～

＜短大及び2年生専門学校卒＞

月給：21.5万円～ 想定年収：380万円～

■給与・評価等備考
・給与：能力、経験、年齢、適性等を考慮の上、テクノプロ・デザイン社規程に従って決定いたします。
・通勤交通費：研修交通費も原則支給いたします。
・残業手当：1分単位で支給いたします。
・役職手当：テクノプロ・デザイン社規定によります。

無料

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
研修期間中…オンライン（ZOOM）　研修後…取引先構内に配属　＜研修後の勤務エリア＞関東エリア・東海エリア・関西エリアのいずれか　＜関東＞東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県・茨城県・栃木県・群馬県　＜東海＞愛知県・岐阜県・三重県・静岡県　＜関西＞大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）　※他地域在住の方は全国転勤となります※エリア内にて引っ越しを伴う転勤有り
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
実働8時間
休憩12:00～13:00
想定残業時間：20時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

研修期間中はオンライン（ZOOM）

副業

可

一部条件付き

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
寮・社宅制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会、福利厚生サービス、総合福祉団体定期保険

＜教育制度＞
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援

■福利厚生備考
・寮・社宅制度：家族・単身・独身（月20000円～30000円＋光熱費を個人負担）
・テクノプロ・グループ従業員持株会：奨励金あり
・福利厚生サービス：ベネフィット・ステーション

試用期間
2ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土日祝）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇

■休暇備考
・完全週休2日制：祝日のある週は土曜出勤の場合あり
・入社時休暇：上限3日
・災害時休暇：年5回、最大5日

手当

通勤交通費、赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、残業手当、役職手当

・通勤交通費：月額上限150000円
・残業手当：1分単位

選考場所

対面 or WEB面接

検査・試験

Java/C/Python言語理解度スキルチェック

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

面接1～2回
選考方法・・・1次選考（説明会・スキルチェック）⇒2次選考(対面 or WEB面接)⇒内定
※場合により３次選考もあり

◆選考の流れ
【1次選考：説明会＆スキルチェック】
会社説明・コース説明：30分
Webスキルチェック：45分

※スキルチェック内容：Java/C/Python言語理解度スキルチェック(学習されている言語を選んでください)

【2次選考：面接】
1次選考終了後、選考結果をご連絡いたします。
選考通過の場合は、2次選考：面接のご案内をさせて頂きます。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

■面接地：対面の場合は本社または最寄りの支店にて実施する場合あり
■選考曜日：月～土曜日
■選考時間：9:00～20:00開始
※ご都合が合わない場合は、ご相談ください。

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株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社について

設立年月日
1997年06月01日
代表者
代表取締役　嶋岡 学
資本金
10,000万円
企業HP
http://www.technopro.com/design/
従業員情報
8,522名
事業内容
AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス

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職種の説明

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