東京コスモス電機株式会社

【プロセス開発】東証スタンダード上場／残業月平均25時間／年間休日123日

土日祝日休み
年間休日120日以上

年収: 360～720万円

最寄り駅: 相武台前駅 (神奈川県)

仕事内容について

■業務内容：
東証スタンダード上場の産業用可変抵抗器トップクラスメーカーである当社にてプロセス開発業務をお任せします。

■業務詳細：
・製品開発において、既存の半導体技術や高額な最先端製品の購入のみに頼らず、自社オリジナルや自社開発環境に合わせた、パターニングプロセス開発、微細配線形成の技術開発を目指します。既存の考えにとらわれず、自身の知識経験を活かして、周囲を巻き込みながら企画立案、実行して頂きます。
・領域としては、プリンテッドエレクトロニクスの開発実績を活かし、微細配線形成やフォトリソグラフィに関する技術開発、薄膜形成技術、成膜技術の研究開発、薄膜材料の材料設計、構造解析等に及びます。

【仕事の特色】
■配属部署について：
開発部
新規開発やプロセスを進めるグループ（約8名在籍）

■当社について：
当社は東証スタンダード上場の産業用可変抵抗器トップクラスメーカーです。可変抵抗器の基礎技術をもとに製品の小型化・長寿命化により、通信業界をはじめ、アミューズメント業界や自動車用電装センサ、面状発熱体など自動車業界に進出し、品質面で高い評価を受け、あらゆる分野で使用されています。
また、最近のトレンドである非接触センサーも早期に参入し、日々技術の邁進を図り、もっと役立つエレクトロニクス部品づくりを行っています。

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
・業務知見のある方
・自身が実務を全て出来なくとも、プロジェクトをリード、企画、組織含めて作っていって頂けるマインドのある方

想定年収

360～720万円（給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）※実績次第で変動
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

■年収構成：
月給＋諸手当＋賞与で構成されます。

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募集要項

業界

メーカー
電気・電子・機械・半導体

雇用形態

契約社員

予定勤務地

本社（神奈川県座間市相武台2-12-1）

予定勤務地
(変更の範囲)

本社、工場所在地、営業所及び関連ある企業または在宅によるリモート勤務

就業時間

08:15～17:00

平均残業時間

10~30時間

有期労働契約

■雇用期間
＜契約期間＞1年0ヶ月

■更新可否
可

■更新基準
契約満了時の業務量、勤務成績により判断

■更新上限の詳細
通算契約期間上限5年

年間休日

123日

服装

ビジネスカジュアル

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
寮社宅、退職金制度、財形年金、確定拠出金（DCJ）、社員持株制度、共済会制度

＜教育制度＞
OJT研修、営業職研修、リーダー研修、管理職研修、中堅社員研修

■福利厚生備考
・寮社宅：条件による
・東京都電気健康保険組合の保養所・契約施設の利用可能

試用期間

3ヶ月

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔・特別休暇、有給休暇

手当

通勤手当

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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東京コスモス電機株式会社について

設立年月日: 1957年06月28日
代表者: 代表取締役社長　岩崎美樹
資本金: 127,700万円
企業HP: https://www.tocos-j.co.jp/jp/index.html
事業内容: 当社はポテンションメーターを中心とした電子部品を生産するエレクトロニクスメーカーです。コア技術、コア製品となっている可変抵抗器はもとより、その周辺の技術・製品領域にも積極的に挑戦し、顧客と産業界のニーズに幅広く対応をしています。