【アプリケーションエンジニア】パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #15069

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・Angular/Reactでの開発経験
・SPA（Single Page Application）開発経験
・Pythonでの開発経験
・クラウド環境下（AWS Azure）での開発経験
・メンバーのマネジメント経験
・基本情報技術者の資格

正社員

400～700万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回

■募集職種の年収例

・年収485万円／ 30歳（賞与年2回＋残業手当20H／月想定）
・年収630万円／ 40歳（賞与年2回＋残業手当20H／月想定）

■給与・評価等備考
・給与：同社規定によります。

■手当
交通費（全額支給）、残業手当

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■備考
＜福利厚生制度＞
財形貯蓄制度、スポーツクラブ法人会員、定期健康診断、提携保養施設・スポーツ施設利用可、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度、再雇用制度、社員持株制度、資格取得報奨制度、パナソニック共済会住宅紹介制度、パナソニックグループの共済保険等保険商品の加入可能

＜教育制度＞
階層別の研修、リーダー研修、基礎～上級の技術研修

＜事業関連＞
テクノミーティング：運営方針発表会、技術交流会を年2回開催

＜休日制度＞
完全週休2日制（土・日）、祝、特別休日　※年間125日
有給休暇、慶弔休暇、産休・育休

＜保険＞
各種社会保険完備、パナソニック健康保険組合加入

※備考
・目標管理制度：年6回個別面談を実施／社員一人ひとりがキャリアビジョンを描き、課題や目標を上司と共有する
・パナソニックの研修施設が利用可能