株式会社エス・エム・エス

【バックエンドエンジニア】テックリード/アーキテクト/プロダクト開発部 /バックエンドを中心とした開発と運用

年収
650~1,200万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
芝公園駅 (東京都)

仕事内容について

<業務詳細>
カイポケ、カイゴジョブ、シニアライフと各戦略単位で抱えている複数サービスのうちのいずれかに配属となります。
どの事業も単一のアプリケーションではなく、複数プロダクトをプラットフォームとして展開しており、複数からなるユーザーの流れやインフラ等広い範囲を加味しながらアーキテクトを行います。

■業務内容の例
・カイポケのサービスを支えるバックエンドを中心とした開発と運用
・ユーザーや事業の要望、特性からサービス要件やチームのスタイルにあわせたアーキテクチャを選定
・多くのリクエストを受けても捌ききれるような設計や処理をブロックして他のサービスを巻き添えに落とすことがないような堅牢な設計
・開発スピード最大化のための技術方針の牽引と推進
・問題になりそうな技術コンポーネントの早期解決
・開発環境の整備

サービスの成功には、技術要素が決定的に重要であるとともに、多種多様な非技術課題を解決することも同時に重要です。
本人の経験と志向、チームの状況により、こういった多種多様な課題解決にも当事者として関わっていただくことも可能です。
タイトルにテックリード/アーキテクトとありますが、役職ではなく役割のすみ分けなので能力によって各自ロールが変化します。そのため、手を動かすことももちろん行います。

【仕事の特色】
<募集背景>
サービス拡大の為の増員

<主な使用技術>
- 言語:
Java,Kotlin,Spring Boot,Ruby,Ruby on Rails,Vue.js,Nuxt.js
- インフラ:
AWS,GCP,Heroku,Docker,Ansible,New Relic,mackerel,Fluentd
- その他
Circle CI,Travis CI,GitHub,Slack,esa.io

<この仕事のやりがい/キャリアアップ>
・自身の子供や孫世代の社会問題を解決でき、社会的意義を感じながらサービス作りが体感できる
・事業展開の特徴から事業の数が多く、他社では別部隊が行っているような領域へ多くの人が関わる機会がある
・OSS 活動で活躍するようなエンジニアと働き、フルスタックなエンジニアとしての役割が求められる中での技術的な成長が期待できる
・マネージャーになりがちなキャリアではなく、自由度が高い環境の中で開発の最前線に立ってサービス開発ができる

<配属部署/配属部署の組織体制>
■プロダクト開発部
メンバー構成:35名程度(1チーム3~5名程度)+業務委託(社内常駐)

■プロダクト開発部の主な環境
自分たちに技術は自分たちで意思決定 SMSでは技術の取捨選択は、技術動向、安定性、生産性、開発者のモチベーションなどを考慮してチーム内で判断しています。
これはサービス毎の特性やフェーズがそれぞれ違うため、常に自分たちで最適な技術選定を行うからです。
開発プロセスも同様にチームによってはその中でモブプログラミングを導入したり、ポストイットを使ったかんばん方式を採用していたり、その時にチームがスケールする方法を自ら考えて実践しています。

■フラットな組織体制
役割の違いはありますが、チーム内での明確な縦割りはありません。メンバーそれぞれが自立した一人のエンジニアとして技術の議論ができる状態を好んでいます。 但し、向かう目的がずれないよう都度、意思決定者(役割関係なく)を決めて議論しています。

■コードレビュー
中途入社の社員が多く経験もさまざまなので、チーム内でのコードレビューは当たり前に行っています。また、ペアプロやモブプログラミングを通してドライバーのコードを見れる機会もあります。 メンバーの中にはメガベンチャーでテックリードをしていた人物や、技術書の著者など業界で実績のあるメンバーも多数在籍しています。

■OSS活動の奨励
業務中に開発したモノは自由にオープンソースにコミットできます 。

■自己研鑽推奨
・勉強会、カンファレンスの旅費宿泊費負担(後日レポートなし)
・マウス、キーボード、書籍は自由に購入可能(Slackで申請のみ)
・自社テックトークを3か月に一回の頻度で開催
・業務時間を使って読書会、勉強会を開催

<配属部署の事業概要>
エス・エム・エスは、toB、toC あわせて 40 以上のサービスを展開している会社です。
医療や介護の業界で有名ですが、今はヘルスケアなどさらにその場を広げようとしている最中です。
「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」という企業理念を掲げ、人口動態をもとに事業戦略を考えています。
高齢社会や少子化という社会課題は大きいですが、だからこそそこにビジネスの機会もあると考え、介護や医療という技術による改善効果が大きな事業領域で社会課題を解決していきます。 元々事業戦略や実行を強みに成長してきた会社ですが、事業フェーズとして製品開発力が重要になるタイミングでもあり、ここ数年はプロダクト開発や技術を強みとしていけるよう取組みを進めています。

必須条件

<経験・知識>
・コンピュータサイエンス又は同等の経験に値する基礎知識
・ソフトウェアエンジニアリング実務経験
・インターネットサービス(ビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリ)の基礎知識
・ソフトウェアエンジニアリングの各種プラクティス(コーディング、コードレビュー、SCM、CI/CD、等)を活用した実務経験
・アジャイル開発(リーン、XP、スクラム等)の基礎知識

<マインド>
・事業観点で会話ができる方
・事業/顧客視点で物事が考えられる方
・自ら考えて行動できる ・チームワークを大切にできる 方
・成長を楽しめる方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

Ruby

Kotlin

フレームワーク

Rails

クラウド

Heroku

開発ツール

GitHub

Docker

Ansible

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

業界
  • サービス
  • 人材・教育/医療・福祉
歓迎要件

<経験>
・企画を一緒に考えながらサービス開発をした経験
・Docker や AWS、GCP などアプリケーションより下のレイヤの経験
・一連のプロダクトライフサイクルに従事した経験
・ソフトウェア開発リード経験

<マインド>
・事業やビジネスモデルへ興味関心がある

雇用形態

正社員

想定年収

650~1,200万円 (給与形態:年俸制)

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

■手当
交通費(上限35,000円/月、通勤定期)、地域手当(給与に含む)

※業務上必要な交通費に関しては全額支給いたします。

予定勤務地
東京都港区
就業時間
07:30~18:00  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

副業

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 地域手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

株式会社エス・エム・エスの事業内容

「介護」「医療/キャリア」「ヘルスケア/シニアライフ」に特化した情報インフラの構築

▼介護分野
ケアマネジャー向け人材紹介「ケア人材バンク」、介護職向け求人情報「カイゴジョブ」、
資格講座情報「シカトル」はシェア・認知ともトップクラスにあります。
さらに、介護従事者向けコミュニティ「けあとも」「ケアマネドットコム」、
中小介護事業者向け経営支援サービス「カイポケ」を展開し、介護業界にはなくてならない企業を目指しています。

▼医療分野
医療分野では病院・クリニック・訪問看護・薬局や、そこで働く医師・看護師・薬剤師などが、
これからの医療を支えていく上で必要とする情報サービスを様々な角度から提供しています。

▼ヘルスケア/シニアライフ分野
今後団塊の世代の定年退職期を本格的に迎えることから、時間と資金を有意義に使うアクティブシニア層が増え、
様々なビジネスチャンスが生まれつつあります。そのような環境の中で、既存事業とのシナジー効果を得られるような
事業を中心に新規事業展開を積極的に行って参ります。

<企業理念>
高齢社会に適した情報インフラを構築することで
価値を創造し社会に貢献し続ける

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