株式会社サーバーワークス

【サーバーレス開発エンジニア】フリーアドレス・テレワーク可など、エンジニアが働きやすい環境!

年収
510~800万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
飯田橋駅 (東京都)

最終更新日:2021年07月25日

仕事内容について

主な業務はサーバーレス開発です。

<具体的な業務内容>
・AWSをつかったアプリケーションの実装、サーバーレス開発
・PaaS、SaaSを利用したメンテナンスコストの最適化

【仕事の特色】
同社は主に、AWSなどのクラウドを用いて、お客様の情報システムのインフラを構築・運用。その際、同じシステム環境(サーバや仮想デスクトップ環境)の複数作成、クラウドインフラの変更・運用の自動化、災害時に別のリージョンに素早く同じ環境を復元といった要件を求められることが増えてきています。AWSをはじめとするクラウドサービスの多くでは、インフラ環境をAPI経由で操作する仕組みがあり、これを利用することでこれらの要件をクリアすることが可能です。またこの仕組を使うことで、下記のように自分たちの業務効率化にも役立てることができます。

・プログラムを使って素早くインフラ構築作業を行い、案件にかかる工数を削減する
・手作業によるヒューマンエラーを減らす
・構築したインフラ環境のテスト(正しい状態に設定されているか)をプログラムから行う
・OSやミドルウェアの設定などの状態をコード化することで構成管理/変更管理を容易にする
・すでに稼働している環境からシステムの構成情報を取得し、インフラ構成をドキュメント化する

これまで手順書を見ながら作業してきたインフラ構築をコード化し効率化できるため、お客様および自分たちの業務双方に多くのメリットがあります。まさに「Infrastructure as Code」という考え方に基づいた業務内容だといえるでしょう。

必須条件

■経験
・プログラム開発経験(Node.js/Python/Java等) 3年以上
・AWSサービス/Azureサービス/GCPサービスのいずれかを利用した開発の経験(いずれか1つでも可)
※上記に該当しない場合でも、AWSを利用したサーバレス開発にチャレンジするために現在取り組んでいることがあれば応募書類に記載の上、ご応募ください。
 

■マインド
・AWSだけではなく幅広い技術に興味を持てる方(他のクラウド、サービス、ミドルウェア、開発言語 など)
・それらを組み合わせて顧客に価値を提供しようとできる方
・理想を語るだけではなく、自ら行動できる方
・イメージしたものをすぐに形にでき、それを他のメンバーと共有し、フィードバックをもらいながらゴールまで軌道修正していける方
・What/Howだけでなく、Whyを考えることができる方
・変化を楽しめる方
・新しい働き方に一緒にチャレンジしていける方
 

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

Python

OS

Linux

フレームワーク

Node.js

クラウド

Windows Azure

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

歓迎要件

■下記いずれかのAWS認定資格(1つでも可)
・Solutions Architect Associate
・Solutions Architect Professional
・SysOps Administrator Associate
・Developer Associate
・DevOps Engineer Professional

■その他の経験や知識
・RDBMS(MySQL、PostgreSQL、Oracle、SQL Serverなど)の利用経験
・LinuxやWindows Serverなどのサーバーの構築経験
・ネットワークの基本的な理解(TCP/IPについての知識や、DNS、HTTPなどのプロトコルに関する知識)
・お客様との折衝経験
・AWS、AzureなどのIaaS利用経験
 

雇用形態

正社員

想定年収

510~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回 ※業績により支給
昇給:給与改定:年2回

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
・リモートワーク支援手当:新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から全社にてリモートワークを行っているため、これまで支給されていた通勤手当に替えて、2020年5月よりリモートワーク支援手当を支給

■手当
住居手当、各種資格手当(会社指定資格)、BYOD手当、リモートワーク支援手当

予定勤務地
東京都新宿区
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

副業

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
・永年勤続表彰制度
・類よ!友を呼べ!社員紹介制度
・BYOD制度
・ハッピーベビー制度
・昼寝スペース
・住宅手当制度
・コーヒー、ウォーターサーバーの利用無料
・プチローソン
・社員旅行
・歓迎会
・部活動
・リモートワーク制度(クラウドワークスタイル) 他

<休日・休暇>
・完全週休2日制(土、日)
・祝日
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇(年3日間)
・慶弔休暇 他

<教育制度>
・LT大会
・新人教育(メンター、トレーナー制度)
・中途オリエンテーション
・AWSオンラインセミナー
・技術課OJT
・資格取得支援

株式会社サーバーワークスの事業内容

・AWS移行支援サービス
AWS専業のインテグレーターである株式会社サーバーワークスは、2009年からAWSの導入支援をスタート。2016年にはAWSより移行コンピテンシーパートナー認定を受けており、AWS移行に関する確かな実績とノウハウを強みとされています。またAWSを導入するための計画から運用まで、ワンストプで提供しているところも強みの1つです。特に運用では独自の運用自動化サービス「Cloud Automator」を提供しており、導入後の最適な運用をサポートされています。

・AWSリセールサービス「pieCe」
AWSの利用料金を円建てに変換して精算できる課金代行サービスです。コスト削減や業務プロセスの改善に貢献しています。

・AWS運用自動化サービス「Cloud Automator」
これまで6,000以上のAWSプロジェクトに関わってきたノウハウ活かし、「Cloud Automator」を開発。技術者不足や業務プロセスの改善、ワークスタイルの変革に関する課題の解決をサポートするサービスです。

・AWS運用代行
同社は、AWS全般において豊富な実践経験と導入事例を持っていることをAWSが認定するMSP Program 3.0(次世代型のMSP認定)を取得しています。2014年にはコンサルティングパートナーの最上位となるAPN プレミアコンサルティングパートナーにも選出。その高い技術力と実績を活かし、AWSの運用負担軽減に取り組まれています。

・ワークスタイル変革ソリューション
シンクライアントの導入を考える企業向けに、仮想デスクトップサービスであるAmazon WorkSpacesを用いたソリューションを提供。働く場所を限定しない働き方改革への対応や、PCのID管理をはじめとするセキュリティ課題の解決に取り組まれています。

・リモートワーク導入支援
テレワークや在宅勤務の体制整備を考える企業向けに、Amazon WorkSpacesの導入支援を提供されています。

・Amazon Connect インテグレーション
クラウド型コンタクトセンターサービスをセフルサービスで構築可能なAmazon Connectの導入支援を行われています。

・AIソリューション
株式会社インテージテクノスフィアと連携し、データ活用コンサルティングから分析基盤の提供まで一貫して対応されています。

・OneLogin
クラウドベースのIT管理サービスであるOneLoginの導入をサポート。ID管理の一元化やシングルサインオンなどの実現に取り組まれています。

・Box
クラウドコンテンツ管理・ファイル共有サービスであるBoxの導入をサポートされています。

・セルフオーダーオプション
「セルフオーダーオプション」は、事前に用意された同社推奨の構成にパラメータをオーダーすることにより、AWS環境を手早く入手できるサービスです。小規模なビジネスソフトウェアやシンプルなWebサイトなどに対応しています。

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