【インフラエンジニア】ディアシステム株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #13134

• インフラエンジニア

• IT・通信
• ソフトウェア

・要件定義～基本設計～詳細設計～構築～テストまで一貫して対応可能な方。
・プロジェクトリーダー又はプロジェクトマネージャー経験。

・情熱をもって仕事に打ち込める方。
・常に現状に満足しない向上心のある方。
・人と関わることが好きな方。

正社員 契約社員

300～700万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：決算賞与：年1回（8月）　※業績による
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

＜各役職での年収レンジ＞
■マネージャークラス：年収600万～700万円
■リーダークラス：年収500万～600万円

■給与・評価等備考
・給与：前職の給与や年齢、経験などを考慮して決定いたします。
・家族・扶養手当：配偶者2万円、第1子1万円、第2子以降5千円／月

一部リモート

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 営業手当 / 地域手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、出産・育児支援制度、資格取得奨励金制度、資格取得支援制度、
セミナーの参加促進や書籍購入、短時間勤務、健康診断、インフルエンザ予防接種補助、
保養所（長野県）、生命保険加入（法人契約）、クラブ活動（活動費補助有り）、
社員旅行、親睦会

＜教育制度＞
社内マナー研修、新入社員研修、プログラミング研修、
新卒：学習支援、入社前研修、合同研修、OJT

＜事業関連＞
決起集会

■福利厚生備考
・資格取得報奨金：取得一時金:3000円～30万円
・資格取得支援制度：書籍購入費を援助（援助額の上限はありません）
・セミナーの参加促進や書籍購入：業務に関連するセミナー参加費用は会社が負担

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、産前・産後休暇、育児休暇、育児休業、介護休暇、特別休暇

交通費（全額支給）、時間外手当、出張手当、家族・扶養手当、役職手当、地域手当（関東エリア）、営業手当