株式会社スタイル・エッジ
【AWSエンジニア】医業・士業のイノベーション推進/安定したシステム基盤構築/事業成長貢献
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- BtoB向け
- 年収
- 550~800万円
- 最寄り駅
- 新宿駅 (東京都)
- 職種
- サーバーエンジニア
- 言語
- PHP Python JavaScript
- DB
- Amazon Aurora
- クラウド
- AWS AWS Lambda AWS RDS
仕事内容について
<医業・士業のイノベーションを推進し、社会問題に貢献するシステム開発>
システム事業部のインフランジニアとして、インフラ設計・構築・運用をリードしながら、安定したシステム基盤の構築と最適化を推進し、プロダクトの競争力向上、事業成長に貢献していただきます。
◾️仕事内容
- 新機能に対応するため、可用性と拡張性を考慮した最適なシステムアーキテクチャを設計・構築する。
- 安定稼働のための監視体制を構築し、メトリクス・ログを収集・分析して異常を早期検知する。
- 過剰なアラートを見直し、運用負荷を軽減する。
- OSやミドルウェアのEOLに備え、計画的にアップグレードや移行を実施する。
- 監査要件に対応し、AWS環境のコンプライアンスを維持する。
- Security Hub、GuardDuty、WAF、VPCフローログ等で脆弱性や異常を検知し対応する。
- 災害や障害時の事業継続性を確保するため、DR対策を実施する。
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
・AWSの設計・構築・運用経験 3年以上
・AWS Well-Architected Framework の理解
・Linuxの基本操作
・RDBMSの基本概念の理解
・基本的なシェルスクリプトの知識
・障害対応の経験
・サーバレスアーキテクチャの設計・構築経験(Lambda、ECS Fargate、API Gateway、AWS EventBridge、Aurora Serverless、S3 + CloudFrontなど)
上記に加え、以下のいずれかの経験がある方
・AWS CDKやCloudFormationを用いたIaC化の推進
・GitHub ActionsやAWS CodePipelineを用いたデプロイの自動化
歓迎要件
・プログラミング言語(Python, PHP, JavaScript など)を用いた開発経験 1年以上
・AWS Security HubやGuardDutyを活用したセキュリティ対策の強化・運用経験
・RDS/Auroraのパフォーマンスチューニング
・マルチリージョン設計(DR対策)の経験
・OSやミドルウェアなどのEOL対応経験
・AWS認定資格 Professional・Specialtyレベル
想定年収
550~800万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回 ※会社の業績および個人の評価により賞与額を決定
昇給:年2回 ※人事考課による
■給与・評価等備考
・給与:能力と経験により決定いたします。
無料
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知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- Web・オープンシステム
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 【新宿オフィス】東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー17F
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:00~18:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
・退職金制度(確定拠出年金制度利用/60歳定年制)
・資格維持制度(費用負担有)
・読書推奨制度(費用負担有)
・コミュニケーション推進制度
・社内託児所制度 ※東京
・社内マッサージ ※東京 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
・完全週休2日制(土・日)・祝日
・特別有給休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・特別休暇(慶弔休暇など)
・産休・育休制度完備 - 手当
-
・交通費支給(上限50,000円/月迄)
・住宅手当(当社規定有)
・子ども手当(当社規定有) - 選考場所
-
本社/オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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株式会社スタイル・エッジについて
- 設立年月日
- 2008年06月19日
- 代表者
- 代表取締役社長 島田 雄左
- 資本金
- 3,000万円
- 従業員情報
- 450名
- 事業内容
- 士業・医業等のプロフェッショナルに向けた総合支援
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