株式会社ランドネット

【WEBエンジニア】自社開発/一部リモート可/副業可能/フレックス制

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
450~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
池袋駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア
言語
Python SQL Go TypeScript
DB
PostgreSQL Amazon Aurora
クラウド
AWS Google Cloud Platform Amazon CloudWatch

仕事内容について

【仕事内容】
不動産TechのWEBエンジニアとして、テクノロジーと不動産を融合して、より不動産取引を身近に、便利に、そして革新的なものにしていくWEBサービスの開発業務をお任せします。
※当社は「自社開発100%」ですので、受託開発などは一切ございません。

【具体的な業務例】
・基幹システム(RCP)の企画・開発・保守業務
・自社Webサイト設計・開発・運用業務
・Webサービス(不動産投資)の新規構築に伴うシステム開発
・toC向けアプリケーションの企画・開発・保守業務
・新規プロジェクトの企画・開発・保守業務

【仕事の特色】
【募集背景】
不動産会社として順調に成長してきた当社ですが、今後物件の仕入れに新たなITサービスをローンチしたのですが、それ以外でもプロジェクトがありメンバーが足りていません。そのため様々プロジェクトを推進いただけるようなWEBエンジニアを募集しております!

【チーム体制】
20~40代と幅広く協力会社含めて約60名のエンジニアが在籍。アジャイル開発からウォーターフォールとアジャイルを組み合わせたハイブリット型開発まで複数プロジェクトが走っており、プロジェクトごとにチーム編成しています。

【テクノロジースタック】
フロントエンド:TypeScript(Vue.js)/Dart(Flutter)/React
バックエンド:Python(Django)/Go
データベース:PostgreSQL/Amazon Aurora/ElasticSearch/DBeaver
インフラ:AWS/GCP/Kubernetes/Docker/Terraform
バージョン管理:Git/CodeCommit
タスク管理:ClickUp
運用・監視:DataDog/Kibana/Sentry/CloudWatch

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・企業理念や事業内容に興味関心を持っていただける方
・フレームワークを用いたWebシステム開発の実装経験がある方
・設計の経験がある方(目安 半年以上)
・SQL(RDBは不問)を利用した開発経験がある方

・問題点に向けて、自発的に解決のための行動がとれる方
・仲間と共に成長し切磋琢磨できる協調性のある方
・自らドメイン知識や最新技術を学んで業務に活かせる方
・チームリーダー経験がある方
・プログラミングを楽しんで開発できる方

歓迎要件

・アジャイル開発(スクラム)経験
・toC系サービスの開発経験
・GoまたはPythonを使った開発経験
・React.jsまたはVue.jsを使った開発経験
・Dart(Flutter)を使った開発経験
・AWSなどのクラウド環境構築経験

想定年収

450~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年3回
昇給:年2回

■募集職種の年収例

※経験・能力を考慮、優遇します。

■年収モデル
・450万円~600万円 20代メンバー
・600万円~700万円 30代メンバー
・700万円~800万円 リーダー
・800万円~1,000万円 マネージャー
年齢関係なくキャリアアップが可能です。
20代でリーダークラスに昇格した事例もあります。

無料

直接質問しづらいことお任せください!

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • Web・オープンシステム
  • 不動産
  • 不動産
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7階
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~14:00
就業時間備考
・実働8時間
・残業はあっても1日30分~1時間程度の働きやすい環境です!
平均残業時間
10時間未満
年間休日
127日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

oVice(オヴィス)など、リモートでも業務しやすい環境づくりに取り組んでいます

フレックス
あり
副業

要報告

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
■資格取得奨励制度あり(宅建資格取得勉強会など)
■退職金制度
■社員持株会制度
■全社員でのバーベキュー・運動会などイベント多数(参加有無は任意)
■福利厚生俱楽部加入(リロクラブ)
25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児休暇・補助金制度(一時保育利用時等に応じた補助金制度)介護休暇・補助金制度(保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度)、無料E-learning完備、リフレッシュ施策(マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供)、余暇支援施策(映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供)
育休、産休など実績あり。女性も多く活躍しています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制
フレックスタイム制度のため以下のように休日を取得可能です。
■参考例 ※どちらを選択されても年間休日数は同じです
(1)水曜+その他 月4日程度、※シフトにより決定
(2)土日祝休み

【その他休暇】
GW(5日)、夏季休暇(7日)、年末年始(8日)、有給休暇(6ヶ月後に10日付与)、産前産後、育児休暇、慶弔休暇
※産休育休中は原則、出産手当金(標準報酬日額の3分の2に相当額)と育児休業給付金(月給の50~67%)が支給されます。

手当

■交通費支給(月額5万円まで)
■手厚い資格手当、資格取得を積極的に支援!(一部ご紹介)
・IPA資格 基本2万円、応用5万円、高等10万円、AWS認定 SAA2万円、DOP10万円の合格報奨金
・宅建 月2万円、FP2級 月2,500円の資格手当

選考場所

対面

検査・試験

性格検査、コーディングテストを実地する場合がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考

面談(エンジニア、人事)
※選考要素も含みます


最終選考(開発責任者、代表取締役)

内定

※1. 面談後、最終面接前に性格検査、コーディングテストを実地する場合がございます。
※2. 最終選考は対面形式を想定しています。
※3. 選考フローは変更になる可能性があります。

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株式会社ランドネットが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社ランドネットについて

設立年月日
1999年09月29日
代表者
代表取締役社長 榮 章博(さかえ あきひろ)
資本金
71,055万円
事業内容
■中古不動産/マンションの売買・売買仲介・賃貸・賃貸仲介・賃貸管理
■不動産コンサルティング
■不動産投資セミナーの開催
■不動産投資関連の書籍出版
■不動産賃貸事業・リノベーション事業・リフォーム事業
■不動産クラウドファンディング事業

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