エン・ジャパン株式会社

【データガバナンス】データ戦略策定/データ基盤管理/フルリモート歓迎

  • 土日祝日休み
  • 外国籍の方も活躍中
年収
600~1,500万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
データサイエンティスト
言語
Python SQL
DB
DynamoDB
クラウド
AWS Google Cloud Platform AWS Lambda AWS RDS

仕事内容について

現在当社で運営する既存HR Techプロダクト及び全社で保有する大量のデータを利活用できる“データドリブン経営”をけん引する為、新たにデータガバナンス専任組織を立ち上げます。​



あなたには立ち上げメンバーとして社内のガバナンス体制の構築及び組織の推進をお任せいたします。

組織づくり、仕組み・戦略づくりから、全社横断で関わっていただける環境です。



■業務内容

・データ戦略の策定

・データ基盤の管理

・HR Techプロダクト及び全社のデータ収集

・全社的なデータ品質の維持

・データマートの設計、実装

・データ提供

・データサイエンス部門、アプリケーション開発部門、情報システム部門との調整


募集背景

当社は日本最大級の規模でサービス提供を行っています。ですが、まだまだ進化の途上。目指すのは、すべての人の仕事人生を豊かにすること、そして「活躍人材」を増やし、世界を変えていくことです。そのための既存プロダクトにおける持続的な改善、さらに顧客基盤・営業基盤を活かし、シナジーを生む新規プロダクトの開発が欠かせません。また、今後よりHR領域の本質的な課題解決に向け全社的なデータ利活用を推進すべく新たに全社横断のデータ組織にて「プラットフォーム構築」を構想しており、その実現のために仲間を求めています。

【仕事の特色】
■開発環境

- 開発言語等:Python/ SQL / PySpark /

- インフラ:AWS ( RDS / DynamoDB / AWS Glue / Athena / EC2 / S3 / Lambda / DMS / IAM / ネットワーク関係 etc.)、一部 GCP

- その他ツール: Databricks / Terraform / GitHub / zoom / Slack



★大量・希少なデータに関われる

1000万人以上の会員を保有する「エン転職」をはじめとしたエン・ジャパンが運営する様々なサービスに紐づく企業、ユーザー、クチコミなどの多くのデータを扱います。

多くのデータを活用してプロダクト・事業の成長を推進する方々を、データガバナンスの体制や運用を通じて支援してください。

【仕事内容(変更の範囲)】
同社業務全般

必須条件

・データ分析に関わる業務経験

・組織を統制するための方針を策定した経験またはデータの利用に関する社内のガバナンスルールを策定・運用した経験

歓迎要件

・DMBOK に基づいたデータマネジメントの実務経験

・IPA 応用情報技術者試験、もしくはそれ相応以上の IT 知識

・ISO27001, GDPR, SOC2などの外部規格や内部監査対応に関する基本的な理解

・チームマネジメント経験

想定年収

600~1,500万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:インセンティブ:有り
昇給:給与改定:年1回

■募集職種の年収例

※経験・能力を考慮して決定します。

無料

直接質問しづらいことお任せください!

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • データサイエンティスト
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • サービス
  • 人材・教育/コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京第2オフィス(東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー)※現在はリモートワークにて業務を進めています。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
119日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

<フルリモート歓迎> コロナ禍以前からエンジニアからの提案によりリモートワークを行なうための準備を進めていました。 コロナ禍を期に、私達の働き方はほぼ完全にオンラインに移行し今でも問題なく業務を継続しています。 コロナ収束後も働き方を元に戻すことなくリモートワークを継続する方針のため、フルリモート希望のエンジニアも歓迎致します! 出社頻度:数か月~1か月に1回程度

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
退職金制度、研修制度、従業員持株会、定期健康診断、保養施設利用、パーマネントアソシエイツ制度、時短勤務制度、社用PC・スマホ貸与、結婚記念日お祝い金、称賛の場「キックオフ」

■福利厚生備考
・退職金制度:株式付与型(一定条件を満たす社員に付与。例:勤続15年で1500万円)※2019年10月の平均株価で概算。
・研修制度:350種類以上の研修が受講無料
・結婚記念日お祝い金:結婚記念月に2万円支給
・称賛の場「キックオフ」:3ヶ月に一度、シンボリックな活躍をした社員を称賛しています。新人賞やベストチーム賞、社長賞など、それぞれ社長が直接表彰。全社員の前で称賛される、またとない機会です。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産・育児休暇、看護休暇、介護休暇

■休暇備考
・夏季休暇:一部計画年休
・年末年始休暇:一部計画年休

手当

時間外手当、通勤手当、子供手当、在宅勤務手当

・通勤手当:実費支給・上限月3万円
・子供手当:月5000円/人

選考場所

オンライン、または本社

検査・試験

適性テスト、リファレンスチェック

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

選考プロセス

面接回数2回(適性テスト・リファレンスチェックあり)

1次面接(面接官:チームリーダー)→最終面接(面接官:役員、VPoE、人事)+適性テスト+リファレンスチェック



※面接の回数、適性テスト・リファレンスチェックの対応タイミングはイレギュラーで変更する場合があります。

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エン・ジャパン株式会社について

設立年月日
2000年01月01日
代表者
代表取締役会長兼社長 越智通勝
資本金
119,499万円
従業員情報
1,450名
事業内容
インターネットを活用したサービスの提供
・HR Techプロダクト
・求人/求職メディア
・人材紹介サービス
・活躍/定着支援サービス

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