【QAエンジニア】株式会社ハンモックの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #130435

株式会社ハンモック

【QAエンジニア】設計メイン／フレックス制度あり／週4リモート

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
480～600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
東新宿駅 (東京都)
職種
QAエンジニア
言語
Ruby
DB
MySQL DynamoDB
クラウド
AWS AWS Lambda

仕事内容について

自社サービス「ホットプロファイル」の自動化テストチームに配属し、以下業務を担当いただきます。

■業務詳細 ・テストの開発(要求分析・設計・実装)と実行
・バグ分析・インシデント分析・障害切分け／報告
・負荷試験／耐久試験
・開発プロセスの改善活動

【仕事の特色】
■開発組織について
現在 ホットプロファイルの開発部には、QAエンジニア、開発エンジニア、SREが50名ほど在籍しています。上記以外に事業部にはプロダクトマネージャー、デザイナーが在籍しており、QA/Eng/PdM/デザイナーが1チームとなって開発を進めるスクラム型開発スタイルを取り入れています。

■検証対象製品
▼担当プロダクト： 営業支援SaaS『 ホットプロファイル 』
https://www.hammock.jp/hpr/

「名刺管理」「営業支援（SFA）」「マーケティング」「新規開拓（企業DB）」といった4領域の機能を搭載し、営業プロセス全体のデジタル化及びその活用をご支援致します。会社の資産である既存取引先、見込み顧客に関する情報を全て集約することで営業活動を変革する統合顧客基盤を構築します。商談ステータスに応じた顧客管理、マーケティングアプローチまで一気通貫で活用できるサービスです。

■開発環境
・テスト自動化：MagicPot
・開発言語：Ruby
・環境：Linux、Windows、Amazon Web Service
・フレームワーク：Ruby on Rails、jQuery、AWS　Lambda
・データベース：MySQL、DynamoDB
・プロジェクト管理：JIRA、Backlog、Git

■業務のやりがい
・テスト計画にあたり開発設計開始のフェーズから開発側の仕様書をレビューしていくため、積極的に改善提案に携わることができます。
　※開発・品質管理チームで積極的にコミュニケーションを取っているため、意見が言いやすい環境です。
・主体的に周りに働きかけ巻き込んでいける方を求めているため、ゆくゆくはリーダーとしても活躍できるチャンスがある環境です。

・テストプロセスの改善選定や技術、ツール選定等も積極的に提案していただけるような環境です。

■働く環境
・週4回リモート、フレックス制度あり、月残業10～20時間程度のためプライベートも充実させながら働くことが可能です。
・Microsoft 365・Teams など、リモート環境でも業務が進められるよう、ツール類が充実しています。チャットや音声通話、ドキュメントをシェアしながらのディスカッションなど、メンバー間の効率の良いコミュニケーションがされています。

【仕事内容（変更の範囲）】
各事業本部におけるエンジニア その他附帯する業務一般

必須条件

・テスト設計経験2年以上

歓迎要件

・リーダー経験
・テスト自動化実施経験
・JSTQB Foundation相当の資格取得者

想定年収

480～600万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：※職種によって異なります
【エンジニア職・カスタマーサポート職】
・賞与：年2回（6月／12月）
・昇給：年1回（4月）

【営業職】
・営業報酬：年2回（4月／10月）
・昇給：年1回（4月）
昇給：年1回（4月）

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • QAエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都新宿区大久保1丁目3−21　ルーシッドスクエア新宿イースト 3F／その他会社が定める就業場所　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト3F／その他会社が定める就業場所
就業時間
09:00～17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00～16:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
・退職金制度
・有給取得推進制度（有給取得率：89％　※全国平均：63％）
・資格取得合格報奨金制度
・従業員持株会制度
・慶弔金制度
・リフレッシュ休暇、給付金制度：勤続5年以上が対象
・育児休暇制度／育児時短勤務／子ども看護休暇制度
・健康診断受診サポート
・健保組合保養施設利用可能（宿泊、JTB旅行補助制度、TDR／USJチケット補助、スポーツクラブ、レストラン利用補助他）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇

手当

通勤交通費

・通勤交通費：支給上限30,000円／月（バス通勤は最寄駅まで2㎞以上の場合のみ支給対象)

選考場所

オンライン、対面

検査・試験

適性テスト、筆記テスト

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考
　↓
1次面接（チームリーダー／オンライン）
　↓　＋　適性テスト
最終面接（開発部長／対面） + 筆記テスト
　↓
内定
※選考回数は変更になる可能性がございます

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株式会社ハンモックについて

設立年月日
1994年04月01日
代表者
代表取締役社長　若山 大典
資本金
8,386万円
企業HP
https://www.hammock.jp/
従業員情報
222名
事業内容
・法人向けソフトウェアの開発、販売
・自社ソフトウェアによるソリューション、サービス販売
・海外ソフトウェアの日本語版販売

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