【社内SE】ＮＸ情報システム株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #130386

ＮＸ情報システム株式会社

【社内SE】日本通運の輸送業務を支える／モバイルデバイス管理／在宅勤務あり

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
497～744万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
神田駅 (東京都)
職種
社内SE

仕事内容について

業務内容

日本通運のトラック輸送時の車両運行管理等で必要となるデバイスの企画設計・運用およびモバイルデバイス管理（AndroidOS・MDM）をお任せします。

業務内容詳細
ご経験や希望に沿って、業務概要に基づく職務に携わって頂きます。
・お客様の新規サービス利用に伴う社内運用設計（お客様へのヒアリング、要件整理など）
・新機種代替に伴うスケジュール策定・実施（2～3年毎・約2万台）
　※計画立案がメインで、キッティングやデリバリは外部/他部門にて対応
・新機種やOSバージョンアップに伴う動作検証・運用検討
・作業端末（AndroidOS）の選定および構成決定
・端末利用やMDMの運用設計・テクニカル対応（障害時の対応指示、2次対応など）
・非定常的なネットワーク帯域監視・調査、考察を交えたレポーティング
・ベンダー（通信キャリア）コントロール

【仕事の特色】
特徴
モバイルデバイスの集中管理のための設定や運用設計を一通り経験できます。
また、日本通運では2025年にかけて、通常業務ではPCを用いない従業員（倉庫作業員やトラックドライバー等）にもPCを配布することで、デジタル化・DX化の促進を掲げており、日本通運で日々業務に従事される方の利便性・効率化への貢献や、規模が大きいことによる達成感も感じられる環境です。
やりがい
日本通運のインフラ環境はセキュリティやネットワーク（専用線）の制約があり、その中でいかに利用者からの要望を実現していくかは難しさがある反面、実現した際にはやりがいも感じられます。
また、関係部門が多く、他チームとも調整しながら進める必要があります。

働く環境

当社はＮＸグループビル内にオフィスを構えており、お客様との距離が近く、快適なオフィス空間で業務に携わることが出来ます。（自社内勤務となります）

・在宅勤務：週２日程度
　※就業当初は業務習得状況を考慮し、在宅勤務可否を判断します。
・休日出勤：場合によりあり（年0～１回程度）
・夜間作業：場合によりあり（年0～１回程度）
・出張　　　：なし
・勤務形態：フレックスタイム制


■社内服装：カジュアルウェア（全従業員利用可）

【仕事内容（変更の範囲）】
会社内での全ての業務

必須条件

・情シス/コーポレートエンジニア/コーポレートIT/社内SEの実務経験（3年以上）
・チームを巻き込んで業務を推進出来る方

歓迎要件

・MDM（AirWatch、CLOMO）の構築、運用経験
・AndridOS、WindowsOSのテクニカルサポート業務経験
・ネットワーク基礎知識と用語の理解
・Microsoft 365の知識

想定年収

497～744万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）

■募集職種の年収例

諸手当￥21,000を含む/月
・給与詳細は経験、能力、前職給与等を踏まえて決定いたします
・上記の上限年収には、平均残業時間20Hの残業代を含んでおります
・時間外手当は残業時間に応じて別途支給いたします

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • IT・通信
  • クラウドサービス/基幹業務システム/Webサイト
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都千代田区神田和泉町2 ＮＸグループビル
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

・在宅勤務：週２日程度　※就業当初は業務習得状況を考慮し、在宅勤務可否を判断します。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度（確定拠出年金）、育児・介護休業取扱制度、再雇用制度、資格取得の奨励、健康保険組合（関東ITソフトウェア健保組合）の福利厚生施設利用可、NXグループビルの社員食堂・カフェテリア・売店利用可

＜教育制度＞
階層別研修、自己啓発通信教育、社内勉強会、外部講習受講

＜事業関連＞
永年勤続者表彰（褒章休暇有り）

＜その他制度＞
グループ会社持株会、子どもの介護休暇、保護師による健康相談実施（月1回）、人間ドック費用補助

■福利厚生備考
■《休暇・育児関連》
・結婚休暇：入籍日より1年以内であれば、連続10日間（土日含む）の結婚休暇が取得可能です。
・育児休暇：男女ともに取得実績ございます。（育児休業は子が1歳まで、復帰率100％）※男女比6:4
・短時間勤務・時差出勤：最大2時間の勤務時間短縮が可能です。（小学校3年生まで）

■《資格取得支援制度》
一部資格には奨励金を支給しています。
・プロジェクトマネージャー（20万円＋受験料）
・ネットワークスペシャリスト試験（15万円＋受験料）
・応用情報技術試験（10万円＋受験料）
・CISCO、ORACLE、Microsoft等のベンダー資格（4～10万円＋受験料）

・階層別研修：入社時研修（テクニカル研修、ビジネスマナー研修、社内研修）のほか、入社3年目までは定期的にビジネススキル研修を実施していきます。
また、昇格時には役職毎に求める能力の向上を目指し、階層別研修（プレゼンテーション、リーダーシップ等）を受講します。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝　※一部シフト勤務有り
年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、育児休暇、褒章休暇、年次有給休暇

■休暇備考
・褒章休暇：勤続10年・20年・30年

手当

通勤手当（上限193,240円／6ヶ月）、職責手当、時間外手当

選考場所

オンライン（オファー面談はご来社可）

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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ＮＸ情報システム株式会社について

設立年月日
2004年04月01日
代表者
代表取締役社長　大林 孝至
資本金
3,000万円
企業HP
https://www.nx-infosys.com/
従業員情報
702名
事業内容
情報システムに関する企画、設計、開発、保守運用

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出典：レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出（2024年9月地点）

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ご利用の流れ

レバテックキャリアでは、ＮＸ情報システム株式会社や【社内SE】日本通運の輸送業務を支える／モバイルデバイス管理／在宅勤務ありといった求人情報を有しており、転職活動に特化したサービスを提供しています。IT知識が豊富な専任アドバイザーが、ITやWeb系での転職市場に沿った適切な求人募集を提案しています。同社の強みは、業界最大級の求人情報を保有しているところ。「非公開求人」も多く取り揃えているので、幅広い選択肢の中から自分に合ったお仕事を見つけることができます。キャリアを共に考えるパートナーとして、採用後や転職の後まで支えるサポート体制を整えています。


職種の説明

社内SEと一言で言っても、企業の業種や規模により仕事内容は異なります。IT企画を行う社内の情報システム部門や、自社サイトにおけるシステム開発を行うなど、ポジションや業務は多岐にわたります。 共通して言えるのは、自社における活動に対し自主的に参加できるという部分であり、企業の情報化や成長に長い目で関われるのが魅力です。 社内SEの求人をお探しの方は、レバテックキャリアにご相談ください。


レバテックキャリアの強み

レバテックキャリアでは、技術に関する知識や業界の動向に詳しいカウンセラーが、ご登録いただいた情報をもとにカウンセリングを実施しています。エンジニア・デザイナーの皆様の希望を実現させるべく、小さな疑問や不安にもしっかりと対応いたします。また、Web上にある求人は全体のほんの一部です。まだ公には出せない新規プロジェクトや専門職など、様々な種類の求人情報をご提案することが可能です。


中途での転職を考えている方へ

契約社員、正社員にかかわらず転職サイトで中途採用の案件を探しているのであれば、給料以外にも福利厚生をしっかり確認しておいたほうがよいでしょう。基本的には退職金、住宅手当、家族手当、残業代、夏季休暇、年末年始休暇、年金関係などが重要ですが、そのほか育児休暇などの制度も確認される方が増えています。他にもご自分の重視する条件があれば、しっかり確認しておくことが大切です。


レバテックキャリアではお客様の理想の転職を最大限サポートしていきます。 ＮＸ情報システム株式会社の【社内SE】日本通運の輸送業務を支える／モバイルデバイス管理／在宅勤務ありの求人・転職にご興味をお持ちのお客様は是非お気軽にご相談ください。


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