株式会社トップエンジニアリング

【インフラエンジニア】スタンダード上場子会社/エンジニアファーストな社風

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 採用人数5名以上
年収
400~600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
国際センター駅 (愛知県)
職種
インフラエンジニア
言語
Java PHP C言語

仕事内容について

主に、インフラエンジニアとして活躍していただきます。

<具体的な業務内容>
・各種業務システムの設計構築、保守
・ネットワーク、サーバ構築や設計/導入
・パッケージ製品(ミドルウェア)の導入など

【仕事の特色】
<業務の魅力>
・基本/詳細設計から携わることができる。
・AWS/仮想化基盤など最新技術に携わることができる。
・多種多様な製品を取り扱い基盤系の高いスキルが身に付く。
・ベンダーコントロールなどのスキルが身につく。

<案件例>
・金融機関向けIT共通基盤更改
・某不動産会社(グループ会社含む)の検索システム導入
・ESXi5.5を利用した仮想基盤運用
・NetAPP(7-Mode)を利用した仮想ストレージ運用
・VMWareおよび仮想ストレージ基盤運用業務
・金融系顧客の社内OA環境及びホームページシステムの運用(新規環境構築もあり)
・暗号通信システムの運用設計
・某通信会社の様々なシステムにおけるサーバ構築、導入作業
・パッケージ製品(ミドルウェア)の設計、構築、テストの実施 など

<同社の特徴>
・エンジニアファーストを理念に掲げています。
・スタンダード市場上場企業の中核子会社、財務体質も良く、安定感があります。
・平均勤続年数10年と技術者派遣会社の中ではトップレベル。
・平均年齢は40歳台前半、技術力の高いベテランエンジニアが多数在籍しています。
・日本を代表する大手製造業中心に、200社4,000件のプロジェクトを受注しています。3年連続昨年比売り上げ120%増の成長中の企業です。
・グループ全体での受け皿がしっかりしているため、不況に強い会社です。
・JDLA(日本ディープラーニング協会)への参画をし、AI人材の育成にも取り組んでいます。
・年間休日124日、平均残業時間は短めとワークライフバランスを大切にできます。

必須条件

<経験>
・インフラの開発/運用/保守のいずれか(年数不問)

<マインド>
・新しい技術の習得に対して、意欲的に取り組める方

想定年収

400~600万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(7月)

■募集職種の年収例

<モデル年収>
・530万円/28歳・月給29万+残業代+賞与(入社1年目)
・640万円/32歳・月給35万+残業代+賞与(入社2年目)

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力・資格により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
<客先常駐>東海圏(愛知・岐阜・三重・静岡)の各顧客先 ※本人希望も考慮し相談の上、決定いたします。
就業時間
08:30~17:30 
就業時間備考
※配属先のプロジェクトによって多少異なる場合もあります。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

・コロナ期間中はリモート作業が可能です。 ・常駐先により、出勤日数やリモート条件は変更になる場合がございます。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
退職金制度、財形貯蓄制度、慰安旅行、個人旅行補助金制度、健保直営保養施設、各種イベント、研修制度、テクノカウンセリング制度

■福利厚生備考
・借り上げ社宅:一律月20000円
・各種イベント:ボーリング大会、バーベキュー大会など
・研修制度:入社後1~3ヶ月程度、本社にて研修を行い、その後配属
・研修制度:専任講師が常駐している自社研修センター
・研修制度:400種類を超えるeラーニング
・待機時保証:100%

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・完全週休2日制(土・日):土日が出勤の場合は代休を取得できます
・夏季休暇:3日
・冬季休暇:4~7日

手当

通勤手当、残業手当、家族手当、単身赴任手当、資格手当

・通勤手当:全額
・残業手当:全額
・家族手当:配偶者:月10000円、子1人:月5000円
・借り上げ社宅:一律月20000円
・資格手当:100種類以上の資格が対象

選考場所

名古屋事業所

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]1次選考:面接(採用担当、営業)
[3]2次選考:面接(顧客先)
[4]最終選考:面接(役員)※選考要素なし
[5]内定
※オンライン面接可否:可
※土日選考可否:可(1次選考のみ)
※面接開始時間:10時~20時(それ以外は随時相談)

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株式会社トップエンジニアリングが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社トップエンジニアリングについて

設立年月日
1993年10月01日
代表者
代表取締役社長 有泉 剛士
資本金
10,000万円
従業員情報
469名
事業内容
当社は、「ものづくり日本」を技術的に支える技術パートナーとして、様々な業界にてエンジニアリングサービスを展開しています。宇宙・航空関連、自動車・オートバイなどの輸送機関連、産業用ロボット・半導体製造装置などの工場設備機器、通信機器、AV機器その他の家電機器、電子顕微鏡・医療機器などの精密機器など多くの分野で、研究開発から製品設計開発、生産技術、IT関連支援までをトータル的にエンジニアリングサービスを展開しています。

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