【プロジェクトマネージャー(PM)】ソニーペイメントサービス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #129670

ソニーペイメントサービス株式会社

【PM】大規模決済サービス／要件定義／プロジェクト管理

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
年収
600～1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
田町駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

ソニーグループの中で決済サービスを展開する当社の開発プロジェクトマネジャー・プロジェクトリードを担当いただきます。当社事業の要である取扱高2.3兆円の大規模決済サービスを支えるIT統括部で、フロントシステム/オーソリ関連システムの各種プロジェクト管理・要件定義を担うことが主な業務になります。開発に関しては内外のエンジニアが実装します。

■業務内容
・要求に基づく機能追加・機能改善の案件推進・外部ベンダー含むエンジニアの管理
・システム仕様に関する問い合わせやデータメンテナンス等のシステム運用業務
・システム運用で発生・予見される各種アプリケーション改善対応の起案、推進
・運用中のシステムで発生したシステム障害の対応
・プロジェクトおよびシステムに関わるコスト管理

【仕事の特色】
■配属部署
IT Management Unit Project Management1 Group/ Management2 Group
（ジェネラルマネージャー以下12名）
30～40代がメインに活躍しています。Sierや金融系の事業会社からの中途入社が多く、コミュニケーションが活発な環境です。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

・プロジェクト全体をリード・マネジメント経験
　-クリティカルパスを意識したスケジュール管理
　-WBS作成、チケットツールやプロジェクト管理ツールの経験
　-プロジェクト全体におけるコスト管理
・PdMまたは、PMの5年以上の経験
　-QCD管理、メンバーへの適切なコミュニケーションやケア
　-ステークホルダーとの折衝
・要件定義書の作成経験

・前向きに物事を考え周りと協調し自主的にプロジェクトを推進することができる方
・新しい技術や取り組みに関心を持ち、スキルの向上や提案ができる方

歓迎要件

・アジャイル開発の実務経験
・Fintechでの事業経験
・PCIDSSの監査対応経験
・事業会社でのプロジェクトマネージメントの経験、ベンダコントロールの経験
・PMP/P2M/ITILなどの資格

想定年収

600～1,000万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
※給与の見直しは、個人の実績を評価したうえで行われます。

■募集職種の年収例

※上記はあくまでもモデル年収となり、ご経験やスキルなどにより上下する可能性があります。

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。

無料

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知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • 金融
  • クレジットカード・信販
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜田町オフィス＞東京都港区芝浦3-1-1田町ステーションタワーN19階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める事業所(在宅勤務を行う場合、自宅を含む)
就業時間
09:15～17:45  フレックスタイム制 
就業時間備考
・標準的な勤務時間帯：9:15～17:45
・月平均20～30時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

週2回可能

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、慶弔金制度、住宅支援制度、住宅補助制度、資格取得奨励金制度、育児・介護短時間勤務制度（小学校6年生年度末まで）、ベビーシッター費用負担、サークル活動支援制度、ランチ・ドリンク補助制度、定期健康診断制度（年1回）、人間ドック、インフルエンザ予防接種補助、子宮頸がん検診無料、産業医面談、ソニーグループ優待制度

＜教育制度＞
通信教育制度、新入社員研修、階層別研修、オンライン研修、キャリアプランニング面談

■福利厚生備考
・住宅補助制度：遠方にお住いの新入社員向けに、借り上げ社宅制度があります。対象外の社員、中途入社社員には住宅手当が毎月支給されます。
・人間ドック：35歳以上の社員は、個人負担なしで人間ドックを毎年受診しています。※追加オプション選択も可

・新入社員研修：ビジネスマナー研修、商品知識研修、クレジットシステム基礎知識、業務体験　他
・階層別研修：リーダークラス研修、マネージャー研修など

・社内外での勉強会の実施の参加あり（AWS プロフェッショナルサービスによる講義の受講可）
・通信教育制度を導入しています。(一部会社負担あり)
・業務に必要な研修や資格取得費用は会社負担あり

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇（前後8週間取得可能）、育児休暇、介護・看護休暇、特別休暇、フレックスホリデー

■休暇備考
・年間休日：122日（2023年度実績）
・フレックスホリデー：5日間の連続有給休暇利用／年2回可

手当

交通費（全額支給）、超過勤務手当、住宅手当、役職手当（役職者のみ）

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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ソニーペイメントサービス株式会社について

設立年月日
2006年09月01日
代表者
代表取締役社長　野村 亮輔
資本金
48,900万円
企業HP
https://www.sonypaymentservices.jp
事業内容
［2］クレジットカードデータ処理業
［3］集金代行業
［4］貸金業
［5］その他上記に付帯、関連する一切の事業

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出典：レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出（2024年9月地点）

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職種の説明

プロジェクトマネージャー（PM）は、期日までに成果物を完成させるためにプロジェクトチームを牽引する役割を担っています。 技術面における知識や経験はもちろん、スケジュール管理能力やリーダーシップに自信のある方、キャリアアップしたい方にオススメの職種です。 レバテックキャリアには、プロジェクトマネージャー（PM）の求人を多数掲載しております。ぜひご相談ください。


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