株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

【車載機器ソフトウェア開発推進者】要求分析・調査/ECUソフトウェアアーキテクチャ設計

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす
年収
550~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
東京駅 (東京都)
職種
組込・制御エンジニア
言語
C言語

仕事内容について

5年後の姿として、市場をリードする設計開発領域における自動車エンジニアリングサービスプロバイダーを目指している当社において、車載用ECUの開発において更なる業務領域を拡大するため、車載ソフトウェア開発推進者として当社のプロジェクトに参画いただきます。

ポジション:リーダー(開発センターまたは構内請負事業所における)

業務内容詳細:車載用ECUのソフトウェア設計
・車両メーカーからの要求分析・調査
・ECUソフトウェアアーキテクチャ設計・
・ECUソフトウェア基本設計・詳細設計(アプリ、ダイアグ、メインフレーム、検査モードなど)
担当工程:要求分析、アーキテクチャ設計、基本設計、詳細設計
使用言語:Cプログラム言語

対象ECU装置(一例)
・パワートレイン系ECU(エンジン制御装置 他)
・センシング系ECU (カメラ,レーダー他)
・安全系ECU(先端運転支援装置他)
・モータージェネレータ制御
・インバーター制御
・電池制御ユニット
・デジタルキー
etc


【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

リーダーとしてご活躍いただきたいため、以下5項目のスキルの内、いずれか3項目のスキルを有している方を求めております
 1.リーダ/管理/指導力 (小規模PJを推進するための力)
 2.技術力/知識 (既存技術を組み合わせた製品設計を行うための力)
 3.対外関係/折衝力 (社内対外部署と交渉する力)
 4.会議運営/プレゼン力 (会議・デザインレビューを遂行する力)
 5.積極性 (困難な状況下でも高いモチベーションと精神力を維持できる力)

【必須】
組込ソフトウェア技術の理解(マイコンの動作)。
Cプログラム言語の理解。

静的検証を実施する為には、①仕様書が読め、理解できなくとも質問して解決できる。②Cプログラム言語の文法理解は前提条件で、Cソースコードからソフトウェアの構造を把握できる。スキルが必要です。

想定年収

550~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
・決算賞与を支給する場合あり
昇給:賃金改定年1回

■募集職種の年収例

給与:能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。
※諸条件により契約社員として採用する場合あり

■給与・評価等備考
・給与:能力、経験、年齢、適性等を考慮の上、テクノプロ・デザイン社規程に従って決定いたします。
・通勤交通費:研修交通費も原則支給いたします。
・残業手当:1分単位で支給いたします。
・役職手当:テクノプロ・デザイン社規定によります。

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • 組込・制御エンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
全国 <当社開発センター>東京事業所(東京都港区)、名古屋事業所(愛知県名古屋市)、刈谷事業所(愛知県刈谷市)、神戸事業所(兵庫県神戸市)、<構内請負事業所>愛知県刈谷市、兵庫県神戸市 ※他、今後の事業拡大により就業環境は拡大する可能性あり※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(リモートワークの場所を含む)※転勤:ありただし、希望を考慮します
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・休憩12:00~13:00
・実働8時間
・想定残業時間:20時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

一部条件付き

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
寮・社宅制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会、福利厚生サービス、総合福祉団体定期保険、社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援

・寮・社宅制度:家族・単身・独身(月20000円~30000円+光熱費を個人負担)
・テクノプロ・グループ従業員持株会:奨励金あり
・福利厚生サービス:ベネフィット・ステーション

試用期間
2ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇

■休暇備考
・完全週休2日制:祝日のある週は土曜出勤の場合あり
・入社時休暇:上限5日
・災害時休暇:年5回、最大5日

手当

通勤交通費、赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、残業手当、役職手当

・通勤交通費:月額上限150000円
・残業手当:1分単位

選考場所

1次面接(WEB)、2次面接(対面 or WEB) 
対面の場合は六本木本社※別途、支店で行う場合あり。

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

面接1~2回
選考方法備考・・・1次面接(WEB)⇒2次面接(対面 or WEB)⇒内定

■面接地:対面の場合は、六本木本社にて実施
     ※別途、支店で行う場合あり。

■選考曜日:月~金曜日
■選考時間:9:00~20:00開始
※ご都合が合わない場合は、ご相談ください。

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株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社が募集している求人・転職・採用情報

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株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社について

設立年月日
1997年06月01日
代表者
代表取締役 嶋岡 学
資本金
10,000万円
従業員情報
8,922名
事業内容
AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス

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