【】パーソルキャリア株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #12708

パーソルキャリア株式会社

【デジタルテクノロジー統括部】エージェント事業部向けデータビジネス企画・プロダクト開発ポジション

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
年収
600～850万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
大手町駅 (東京都)
言語
SQL

仕事内容について

同社事業のエージェント事業において、事業部に入り込み業績最大化のためデジタル化を加速度的に実行していく部門です。
すでに蓄積されている膨大なデータやテクノロジーを活用し、事業課題の発見・その改善提案や、各種サービスおよびプロダクトの開発を行っていただきます。

＜具体的な業務内容＞
・SQLを活用した各種データの分析、集計、可視化
・社内の各部門（営業部門、企画部門、情報システム部門、管理部門、事業部長・経営層）との折衝
・事業計画に応じた取り組みテーマ、施策立案
└例：マーケット分析、競合情報収集、実行計画策定
・外部向けブランディング、部の広報活動
・テクノロジードリブンの新規ビジネス企画、立案
※これまでの経験、適性、ご希望を面接の中ですり合わせさせていただき、業務をお任せしていきます。

【仕事の特色】
【配属先部門について】
・テクノロジー本部　デジタルテクノロジー統括部　データ＆テクノロジービジネス部(兼務　デジタル企画統括部)
配属部署は、パーソルグループビジョンである「はたらいて、笑おう」、ならびにパーソルキャリアの新ビジョン「人々にはたらくを自分のものにする力を」を、IT/テクノロジー領域から実現するために組成された組織です。
データ設計・解析・活用等を通じて、事業課題の発見・その改善提案や、各種サービスおよびプロダクト開発を行う部署です。
テクノロジーを活用して、データを価値あるものに変えていく、テクノロジーでHR業界に変革をもたらすということを実現していきます。
なお今回は同社事業の核となるエージェント事業に特化したプロダクト開発を行って頂くポジションへアサインをさせて頂きます。

【組織について】
配属部署は管理職含め約70名のメンバーが所属。ビジネスグループには10名のメンバーが在籍しています。組織の95%以上が中途入社者で構成されており、お互いが尊重しながらも意見を出し合い、マーケット・顧客に向いて切磋琢磨できる風通しがよくオープンな雰囲気の組織です。
アナリティクスグループ、エンジニアリンググループのメンバーとともに、部門を超えて事業課題の発見・その改善提案や、各種サービスおよびプロダクトを創っていきます。

【選考ポイント】
ご経歴の確認のみならず組織適合性の確認や働く上でのスタンスを重要視しています。
適性に応じてパーソルキャリアグループの別ポジション（経営企画や他Div.の事業企画など）を打診させていただくこともあります。

必須条件

・SQLを用いて大量データの集計、分析経験
・事業会社、Sler、コンサルティング企業にてIT関連のプロジェクトに携わった経験
・事業利益に貢献するプロジェクトの立案、推進経験

・常に学び続け、成長することを喜びと感じられる方
・ユーザーやチームに誠実に向き合い続けられる方
・再現性のある論理的な思考とコミュニケーションができる方
・ゼロから最適解を組み立てられる思考の柔軟性がある方

歓迎要件

・機械学習を活用したプロジェクトに携わった経験
・BtoC分野におけるマーケティングの経験

想定年収

600～850万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：・年2回（6月・12月）※同社規定による
・年俸制の場合：支給無し
昇給：昇給・昇格：年2回（4月・10月）※同社規定による

■募集職種の年収例

【給与備考】
・年2回の査定により、半期年俸が決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：職務の性質上、スキル・能力に応じて、内定オファー時に年俸を確定いたします。
・給与形態：半期年俸制

無料

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜大手町オフィス＞東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F
就業時間
10:00～19:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00～17:00
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
・時間管理方法：評価等級によって、異なります。
・時間管理方法が裁量労働制となる場合：専門型裁量労働制により、1日9.25時間働いたものとみなされます。
・フレックス制：1ヶ月単位を適用しています
平均残業時間
30時間以上
年間休日
121日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

・同社の各拠点に、必要に応じて出社いただける範囲内（在来線にて片道2時間以内）であれば、全国どこでも在宅勤務が可能です。 ・職種・等級によっては、勤務先が指定（主に関東圏内）される場合がございます詳細はオファー面談にてご説明させていただきます

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
リモートワーク一時金、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、長期所得補償保険、従業員持株制度、団体保険・団体扱い保険、福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）、育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助、TOEIC®優待試験、インフルエンザ予防接種補助、確定拠出年金制度、ベビーシッターサービス法人価格提供、社内研修、階層別研修

■福利厚生備考
・リモートワーク一時金：入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
・福利厚生倶楽部：宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制（土日）、国民の祝日、年次有給休暇、年末年始、夏季休暇、特別休暇

■休暇備考
・年末年始：12/30～1/3
・夏季休暇：事業部門別のカレンダーに準ずる

手当

通勤手当、リモートワーク手当

・通勤手当：会社の定める条件の範囲内で全額支給

選考場所

該当オフィス、オンライン

検査・試験

・適性検査
　※ストレス耐性やポジション適性を確認する30分程のWeb検査です。
　　特にご準備いただくことはございませんのでご安心くださいませ。
　※適性に応じて別ポジションの打診を行うことがございます。

・また、別途リファレンスチェックを行う場合があります。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考→1次面接（マネージャー）→適性検査→2次面接（統括部責任者）
※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。
※選考期間応は募から最終内定まで、2～3週間程度となります。

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パーソルキャリア株式会社について

設立年月日
1989年06月01日
代表者
代表取締役社長　瀬野尾 裕
資本金
112,700万円
企業HP
https://www.persol-career.co.jp/
従業員情報
6,929名
事業内容
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供

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