ネットワンシステムズ株式会社

【サーバーエンジニア】広島/技術は世界基準/プラットフォーム案件のプリセールス

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
年収
350~800万円
最寄り駅
八丁堀駅 (広島県)
職種
サーバーエンジニア

仕事内容について

主に、サーバーエンジニアとしてご活躍いただきます。

<具体的な業務内容>
・サーバやストレージ、仮想化等のプラットフォーム案件のプリセールス
・システムの設計、構築、運用支援
・顧客へのヒアリング、調査、提案、プレゼンテーション

【仕事の特色】
<特徴>
世界で通用するレベルの技術力を提供することに力を入れています。そのため、海外技術や大手クライアントの動向に敏感なエンジニアが多数在籍。アジアパシフィック地域での活躍が見られます。

<検証環境>
検証ラボにおいて、新しい製品の性能、他の機器との相性などを、市場導入前に検証・評価。顧客に対し、質の高い品質サービスの提供と社員のスキル向上を実現しています。

必須条件

・インフラエンジニアの設計、構築経験2年以上
・良好なコミュニケーション能力

・明るいコミュニケーションへの心がけができる方

この仕事で取り扱う技術

OS

Linux

開発ツール

VMware

EMC

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • サーバーエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    歓迎要件

    ・Cisco、VM、EMC、PaloAltoなど各社インフラベンダーの資格保有

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    350~800万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    昇給:年1回

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験・能力・年齢・前職給与等を考慮の上、同社規定により決定いたします。

    予定勤務地
    広島県広島市中区
    就業時間
    09:00~17:30  フレックスタイム制 
    就業時間備考
    ・就業時間:標準的な労働時間です。
    ・所定労働時間:7.5時間
    ・コアタイム:無し
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    120日
    服装
    スーツ必須
    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    退職金前払制度、住宅融資制度、借上社宅、貸付金制度、企業年金基金、
    確定拠出年金制度(選択制)、厚生年金基金、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄、
    社員持株会奨励金、同好会、職場懇親会補助(年4回)、ベビーシッター補助、
    資格取得手当、育児介護短時間勤務制度、育児介護シフト勤務制度、
    バースデイギフト、保養施設及び各種福利厚生(ITS・JJK)、
    図書購入補助制度、寮(独身32歳まで)、資格取得一時金、
    早期勇退退職金制度、提案ソリューションプランボーナス(販売金額の1%還元等外資並)、
    予算達成時海外旅行(HPC)、マッサージルーム、健康推進室、外部カウンセリング、
    セルフNO残業DAY、社内報、表彰制度

    <教育制度>
    階層別・節目教育、職種別専門教育、目的別教育、マネジメント力強化、
    次世代人財育成、キャリア・ディベロップメント・プログラム(CDP)、
    資格取得支援研修、ネットワークアカデミー講座、オープン研修、英会話研修、評価者研修

    ■福利厚生備考
    ・借上社宅:一定の条件下で利用出来る
    ・厚生年金基金:全国情報サービス産業厚生年金基金加入
    ・同好会:ベースボール、フットサル、ゴルフ、マラソン、カート、テニス、バスケットボール、ツーリング、ケイビング等、補助有り
    ・階層別・節目教育:昇格の前後に際して、上位職位/グレードにおける期待役割の認識、及び必須知識/スキルの習得を目的として実施
    ・職種別専門教育:「営業職」と「技術職」に特化して、業務に必要な知識・スキルの底上げを図ります。
    ・目的別教育:コーチングスキル、マネジメントスキル、アサーション&ネゴシエーション、英語能力向上等
    ・マネジメント力強化:日々のマネジメントにおける内省の習慣化や相互コーチングを行う場となります。
    ・次世代人財育成:将来のネットワングループ経営幹部候補の育成と、人財の掘り起こしを目的に実施されます。
    ・キャリア・ディベロップメント・プログラム(CDP):キャリア年数に応じた各ステージごとに、ご自身のキャリアを棚卸して、今後のキャリア形成について学んでいただく場となります。
    ・オープン研修:プロジェクトマネジメント・コーチング・プレゼンテーション等

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(5日)、夏季休暇(2日)、リフレッシュ休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、ストック休暇、看護休暇、ボランティア休暇、自己啓発休暇、産前産後休暇、育児休業休暇、子供の看護休暇

    手当

    通勤手当、時間外勤務手当、職位手当

    ネットワンシステムズ株式会社について

    設立年月日
    1988年02月01日
    代表者
    代表取締役社長 COO 竹下 隆史
    資本金
    1,227,900万円
    事業内容
    ・世界の最先端技術を取り入れた情報インフラ構築とそれらに関連したサービスの提供
    ・戦略的なICT利活用を実現するノウハウの提供

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