株式会社Jストリーム

【開発プログラマ】自社プロダクトの開発・運用における詳細設計・開発・テスト

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 新技術に積極的
年収
480~538万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
天神駅 (福岡県)
言語
PHP Python JavaScript
DB
MySQL PostgreSQL

仕事内容について

主に自社プロダクトである「Equipmedia」や「MediaSuite」の開発・運用における詳細設計・開発・テストをお任せします。

基本的に要件定義はマネージャーが行なっていますが、メンバーも意見出しがしやすい環境があります。高トラフィックを処理する自社プロダクト開発ならではの面白み、やりがい、技術スキルが得られるポジションです。

【仕事の特色】
<部門情報>
■構成
プラットフォーム本部 技術開発部 プロダクト開発課
課長:40代前半男性 平均年齢:30歳
現在、開発組織は正社員20名体制。

■組織体制
執行役員~開発マネージャー(部課長)~開発リーダー(※本求人のポジション)~メンバー

■開発チームのポリシー
良いプロダクトを創るうえで必要なことであれば、全て委任されます。年齢に関係なく、大きな裁量権で挑戦できるのがチームのメリットです。また同社には、技術好きで技術に貪欲、自由な環境で開発したいというエンジニアが多く在籍。組織として、エンジニアの知的探究心を満足させるような新しい技術への挑戦ができる開発環境を整備しています。さらに、テレワーク・フレックスタイム制度も導入しており、自由度の高い働き方を実現することも可能です。もちろん、業務時間中の社外勉強会への参加や技術書購入支援など、技術を追求するためのサポートも充実しています。

■仕事概要
プロダクト開発課では、同社の主力サービスである動画プロダクト関連の開発・運用を実施。エンタープライズ向けプラットフォームである「Equipmedia」や、メディア向けプラットフォームの「Media Suite」などのサービスを開発・運用しています。

・「Equipmedia」
同社の主力プロダクトである国内最大級の動画配信プラットフォーム。企業の動画活用に要するさまざまな機能を備えています。

・「MediaSuite」
24時間365日のインターネット番組編成配信の実現を目的とする、スケジュール編成配信用の各種機能を備えた管理システムと視聴プレイヤー、CDN(ネットワークサービス)を提供しているサービスです。さらに、各プロダクトにおける共通基盤としての社内クラウドも開発。REST APIを用いたマイクロサービス構築やオンプレミスとクラウドのハイブリッドインフラの設計なども行います。
プロダクト開発には、プログラマに限らずプロダクトマネージャーやデザイナーとった多彩なメンバーが揃っており、スクラムを組んで自社製品の競争力向上に従事できます。コミュニケーションを図りつつ、サービスをさらに使いやすく、かつ高い収益性のあるサービスへと拡大していく一端を、主開発担当者として担うことができるでしょう。

必須条件

<経験・スキル>
・いずれか1つ以上の開発言語の習得(Python/PHP/JavaScript)
 ※実務でなくても、個人的な開発経験でも構いません。
・アジャイル開発経験

・論理的思考が得意な方
・課題解決が得意な方

歓迎要件

<経験など>
・DockerやVagrantを使用した開発環境構築
・各種クラウドサービスを使用したサービス開発経験
・動画に関わるコーデックやプロトコルの知識
・Git(githubを含む)を使用したチームでの開発
・SSHを使用したLinuxベースの開発環境操作

想定年収

480~538万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
※初年度:年1回(12月)
昇給:給与改定:年2回(4月・10月)
※前半期の実績を基に翌半期の給与を決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験を考慮し、相談の上基本給を決定いたします。
・給与形態:半期年俸制
・残業手当:2020年4月より前払残業手当。

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/Web・オープンシステム
  • メディア・エンターテイメント
  • 放送・出版・音楽・芸能/広告・デザイン・イベント
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
全国
就業時間
09:30~18:30  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
就業時間備考
・就業時間:標準的な時間です。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
提携健康保険組合の福利厚生制度、社員持株会制度、育児時短勤務制度、
特別休暇制度、異動申告希望(年2回)、団体生命保険、テレワーク(在宅勤務)、副業可

<教育制度>
入社時研修(新人研修)、入社年次別研修、階層別研修、OJT(職場内研修)、
フォローアップ研修、キャリアパス研修、メンター制度

<事業関連>
永年勤続表彰制度、MVP制度、クリエイティブコンテスト(通称クリコン)

■福利厚生備考
・特別休暇制度:女性特有の体調不良等。
・異動申告希望(年2回):希望が必ず通ると確約はしていません。
・テレワーク(在宅勤務):育児や介護等で出社が難しい社員はテレワークで就業しています(利用条件は拡大予定)。
・入社時研修(新人研修):マナー研修、技術研修、営業研修等。
・入社年次別研修:入社年次に応じたフォローアップ研修。
・階層別研修:職位に準ずるスキル向上を目的としたプログラム。
・OJT(職場内研修):指導担当の先輩社員による、日々の実務指導。
・フォローアップ研修:1~3年目まで。
・永年勤続表彰制度:勤続4年、7年、10年以降は5年ごとに5連続休暇と表彰金5万円以上。
・MVP制度:クォーターごとに各本部で貢献度の高い社員を表彰します。
  MVP表彰式の模様は、社内でストリーミング配信されます。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、慶弔休暇、年次有給休暇、夏季特別休暇(3日間)、年末年始休暇(6日)、創立記念日(5/29)、特別休暇、産休、育児休暇

■休暇備考
・年間休日:120日以上

手当

通勤手当(上限15万円/月)、残業手当(実働分全額支給)

株式会社Jストリームについて

設立年月日
1997年05月29日
代表者
代表取締役社長 石松 俊雄
資本金
218,237万円
従業員情報
409名
事業内容
同社は、動画配信サービスを基軸とした多様なサービスを提供している企業です。
エンターテイメント系をはじめ、金融系や医療系・電機メーカーなど、対応する業種の幅が広いことが特徴です。
また、取引のある企業の多くが大手企業であるため、場合によっては大規模な案件に携われる可能性があります。

<事業内容>
・インターネットを利用した動画データ・画像データ・音声データの提供サービス業
・インターネットを利用した会員情報管理、商取引、決済処理に関する業務の受託
・テレビ番組、音声・映像ソフト等のデジタルコンテンツ、出版物の企画・制作及び販売業
・コンピュータに関するハードウェア・ソフトウェアの開発・販売
・インターネットを利用した各種情報提供サービス業
・インターネットに関する技術指導・コンサルテーション
・広告代理店業

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