パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

【エンジニア・PL】ベトナムオフショア開発の推進/海外拠点推進部/ベトナム出張有

年収
448~1,055万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)

最終更新日:2021年04月11日

仕事内容について

主な業務は、ベトナム現地エンジニアチームのデリバリー、マネジメントです。
※他統括部と連携して行います。

<具体的な業務内容>
・ベトナムメンバーのマネジメント/設計やテストスキルの底上※実際のPJTの中で行います。
※ベトナムへの出張も、可能性があります。(目安:3ヶ月に1度、1~2週間滞在)
※ベトナム側のカウンターは、日本人または日本語ができるベトナム人。そのため、英語力は必須ではありません。

■プロジェクト例
・SaaS型の採用管理システムHITO Linkをスクラム開発(低予算でコード品質、高い生産性を実現)
・クラウド型勤怠システムMITERASの開発保守(CI・CDを積極活用しDevOpsを実現)
・パーソルテンプスタッフ社向けのチャットボット(派遣コーディネーターとスタッフのコミュニケーションルーツ)これらのフロントサイドを開発します。

【仕事の特色】
■配属予定部署
システムソリューション事業部(SSOL)海外拠点推進部
パーソルプロセス&テクノロジーベトナム社(PPTV)所属のエンジニアについての活用を推進するための組織です。業務を連携するのは、主にグループソリューション統括部やインダストリーソリューション統括部、DXソリューション統括部。現地・ベトナムのエンジニアとの間にたち、ブリッジSEやプロジェクトリーダーとして活躍していただく予定です。

■パーソル プロセス&テクノロジー ベトナムについて
2013年にパーソル プロセス&テクノロジー(PPT)の国外開発拠点として設立された会社です。
軸となっている開発スタイルは、フロントエンド開発とScrum手法を採用したもの。特徴は最先端技術を駆使していること、スピーディーで柔軟に動けるスタイルです。日本とベトナムが手を取り合い専門性と強みを活かします。企画から設計・構築・運用・保守など実に幅広くサポートを行い、ワンストップでサービス提供。PPTプロダクト開発の中心拠点としての役割を担い、フロントエンド受託開発、AI/loTなどの最新技術領域での検証・共同開発を日本国内にある日本本社と共に行ってます。

■働きやすい環境
この仕事の残業時間は短めです。風通しの良さにも定評があるので、ストレスフリーで働くことができます。

■安定と挑戦
パーソルプロセス&テクノロジー社は、人材業界大手のパーソルホールディングスの直轄企業です。ホールディングス自体で社員は4.5万人、売上は5100億円にのぼります。財務基盤の安定性と顧客基盤の幅広さを背景に、新規事業リリース、新技術とグロバール開発モデルへの投資などを実施。ビジネスとしてさまざまな攻めの体勢を取っている、勢いのある会社です。

必須条件

■経験
・詳細設計から結合テストまでの工程
・Webアプリケーションの開発(フロントエンドのJavaScriptのスキルがある方歓迎)

■マインド
・新しい領域に挑戦し、経験を積んでいきたいと考えている方
・主体性があり、積極的に業務を推進できる方
・現状に満足せず、常に改善を意識できる方
・設計変更/方針変更に柔軟に対応できる方
・顧客志向/顧客視点を持っている方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

JavaScript

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット/SIer/ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
歓迎要件

■経験
・オフショア開発
・プロジェクトリーダー

■スキル
・英語力(ブリッジSEポジションはTOEIC目安650点以上)

雇用形態

正社員

想定年収

448~1,055万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※業績賞与有り(全社員にインセンティブとして賞与が加算)
昇給:年2回(4月・10月)
※地域限定職は年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
 地方拠点にて勤務される場合は、地域の物価や生活費水準が考慮されるため、基準給に地域係数(首都圏/100.0%、関西・名古屋/95.0%、北海道・仙台/92.5%、沖縄/85.0%)が反映されます。

■手当
交通費(同社規定による)、時間外手当、語学手当

予定勤務地
東京都江東区
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

副業

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
財形貯蓄、確定拠出年金制度、法人向け福利厚生クラブ、
在宅ワーク導入、団体長期障害所得補償保険、、弔慰金、
結婚祝い金、出産祝金災害見舞金、出勤時間調整制度、
育児時短勤務、家事代行サービス「ショコラ」格安利用可、
スポーツ観戦会、ランドセルの会、アルコミュニケーション、
表彰インセンティブ、住宅ローン金利優遇制度

<教育制度>
座学研修、OJT研修、社内勉強会、メンタルヘルス研修、
English(英語講座/定期開催)、階層別研修、役員ゼミ、
ビジネススキル研修(任意)、テクニカルスキル研修(任意)、
実践型研修、リーダー研修、E-learning研修、
外部研修受講補助、インセンティブ研修旅行(Masters)

<事業関連>
社員総会、88AWARD(表彰制度)、88(ハチハチ)、
IKATAI(年1回)、地域CSR、育休復帰率100%、
社内起業制度(0to1)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の事業内容

システムソリューション事業部

ITコンサルティングや自社プロダクト、クラウドソリューションなど顧客のビジネス課題を解決する多角的なサービスを提供しています。
ワークスイッチ事業部

ワークスタイルにおけるコンサルティングや組織・人事コンサルティング、RAPソリューションなどを提供し、人と組織の成長を支援しています。
ビジネスエンジニアリング事業部

ICTアウトソーシングやエネルギー業界向けのビジネス支援、コンタクトセンターの運営など総合人材サービスグループの人材力を活かしたサービスを展開しています。
セールスマーケティング事業部
セールスアウトソーシングやデジタルマーケティングなど、マーケティングからセールス実行までのプロセスにおける幅広い支援を行っています。

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