株式会社ハンモック

【クラウドエンジニア】自社クラウドサービスの設計、構築、運用、保守、監視※HotProfile

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 自社サービスあり
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
年収
400~550万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
東新宿駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア

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仕事内容について

主な業務は、自社サービス『ホットプロファイル』を支えるインフラの設計、構築、運用です。AWS(クラウドサービス)を利用した環境構築、設計、運用保守、監視、技術支援です。

<具体的な業務内容>
・業務の割合
システム構築:システム運用:開発の業務割合=2:5:3
業務総量は上記の通りですが、そのときの業務状況によって作業割合は変わります。

・構築/運用業務
複数名体制で業務にあたっていただきます。
ルーチン業務は存在するものの、その省力化・自動化を進める改善活動を実施。これによって創出した時間を使い、また新たな改善活動を行うことをチームのモットーとしています。

・開発業務
自部門の担当者やパートスタッフ、サポート担当など、自社内のスタッフを利用者とした業務の効率化、自動化ツールの開発を行っていただくことがあります。
(顧客向けのアプリケーション開発は含みません)

入社後は上記の業務だけではなく、能力や志向に合わせ、サービスのシステム構成・設計なども行っていただく予定です。主体的に周りに働きかけ巻き込んでいける方が求められており、ゆくゆくはリーダーとして活躍できるチャンスもあります。

【仕事の特色】
<自社製品『ホットプロファイル』について>
『ホットプロファイル』は、1500社以上に導入されている名刺管理ツールです。「名刺管理」「SFA」「マーケティング」の3つの業務プロセスが連動するシステムを提供しています。売上を上げるために必要な機能がオールインワンでまとまっているため、複雑な連携を行う必要がありません。面倒な入力作業を自動化しているため、優良見込み客の自動発掘(マーケティングオートメーション)まで包括的に行えます。

<仕事の魅力>
月間PV数1億超の大規模環境を経験できます。自社サービスのため、製品をより魅力的にするための企画や運用改善に携わることが可能。自分の意見が反映されるため、大きなやりがいを実感できます。また、AWS関連の全般スキルや、自社サービス運用におけるITインフラ全般のスキルを習得するチャンスもあります。
日々学習する機会が多いため、新しいものに触れる楽しみを味わえる環境です。

<研修制度>
・OJT研修
その業務に精通した先輩社員の指導のもと、独り立ちまでしっかりOJT研修を実施しています。
・資格取得支援制度
会社指定資格・自己啓発資格に分かれ、難易度により合格報奨金を設定。会社指定資格は、合格時の報奨金支給に加え、受験料1回会社負担、書籍1冊を会社負担しています。
・社外研修
業務上必要なスキル習得のために、社外研修の受講が可能です。研修目的、研修実施後のスキル習得まで、上司がサポートしています。
・書籍購入支援
上限なしの書籍購入支援制度があります。

<働く環境>
月の平均残業は少ないため、プライベートも充実させながら働くことが可能。個々のスケジュールや進捗状況は上司がしっかり管理するため、無理なく業務を進めることができます。OJT期間が終わり、業務を一人でできるようになった後は、テレワーク就業も可能です。

必須条件

■経験
・Server構築、運用(Linux、WindowsServer)
・SQLの記述

■マインド
・仕事に対して真摯に向き合える方
・やり抜く力がある方

この仕事で取り扱う技術

言語

SQL

C#

OS

Linux

クラウド

AWS

Windows Azure

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • インフラエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア
    歓迎要件

    ■経験
    ・C#の記述(リファレンスがなくてもDBへの接続等、記述できる)

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    400~550万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:・賞与:年2回(6月・12月)
    ・決算賞与:有り ※業績によります。
    昇給:年1回(6月)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。

    予定勤務地
    東京都新宿区
    就業時間
    09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00~16:00
    就業時間備考
    ・所定労働時間:7.5時間
    ・20時以降の残業はほぼゼロです(ただしリリース時期を除く)。
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    123日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    遠隔フルリモート不可

    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始

    ■制度
    <福利厚生制度>
    退職金制度、有給取得推進制度、資格取得支援制度、資格取得合格報奨金制度、書籍貸し出しコーナー、赴任時社宅借上げ制度(家賃補助制度)、慶弔金制度、給付金制度、育児休暇制度、育児時短勤務、子ども看護休暇制度、キャリア面談(年2回)、健康診断受診サポート(年1回)、健保組合保養施設利用可能、クラブ活動、社内懇親会、ウォーターサーバー有り、ハンモックロゴ入りオリジナルジャンパー支給

    <教育制度>
    新入社員教育制度、新卒研修制度、OJT、e-ラーニング、外部研修、社内研修制度、勉強会実施、入社10年目キャリア研修、管理職研修

    ■福利厚生備考
    ・フレキシブルタイム:7:30~10:00/16:00~18:30
    ・標準となる1日の労働時間:7.5時間
    ・退職金制度:勤続1年から45年
    ・資格取得支援制度:会社指定資格は、受験料1回会社負担、書籍1冊を会社負担いたします。
    ・書籍貸し出しコーナー:ビジネス、技術、資格、管理、etc 必要とされるスキル形成に必要な書籍を自由
    に貸し出し
    ・給付金制度:勤続5年以上が対象
    ・健保組合保養施設利用可能:宿泊、JTB旅行補助制度、TDR/USJチケット補助、スポーツクラブ、レスト
    ラン利用補助他
    ・クラブ活動:ゴルフ部、フィッシング部、ゲーム部他
    ・社内懇親会:社内コミュニケーションルームで開催(参加費無料)
    ・新卒研修制度:新入社員研修(入社後ビジネス研修・技術研修を実施予定)、現場研修
    ・勉強会実施:有志による事業部横断、職種別の自主勉強会実施

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇

    手当

    通勤交通費(上限3万円/月) 

    ・通勤交通費(上限3万円/月):出社対象者(6ヶ月定期代の1ヶ月分毎の支給/バス通勤は最寄駅まで2㎞以上の場合のみ支給対象)、テレワーク対象者(往復交通費を出勤日数分支給)

    ※残業代別途1分単位で支給

    株式会社ハンモックについて

    設立年月日
    1994年04月01日
    代表者
    代表取締役社長 若山 大典
    資本金
    3,648万円
    従業員情報
    230名
    事業内容
    ・法人向けソフトウェアの開発、販売
    ・自社ソフトウェアによるソリューション、サービス販売
    ・海外ソフトウェアの日本語版販売

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