株式会社ecbeing

【自社サービス開発エンジニア】PM候補/DX推進/自社サービス「ecbeing」

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 新技術に積極的
年収
600~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
堺筋本町駅 (大阪府)

仕事内容について

自社パッケージ「ecbeing」をカスタマイズし、クライアントのECサイトを構築するだけでなく、クライアントと共にデジタルトランスフォーメーションを進めていただきます。
大手企業のDX推進を担うことでき、リアルタイムで介在価値を感じることができるポジションです。

<具体的な業務内容>
■ビジネス、マーケティング戦略に基づいたシステム、ソリューションの要件定義、設計
・開発チームへの設計インプット、QC
・社内外のメンバーとのコミュニケーション
※漠然とした経営者の悩み(売上を向上させるには等)を言語化し、プロジェクトに落とし込むなど、コンサルティング要素を含んだ業務もあります。

【仕事の特色】
<募集背景>
世の中のデジタル化の普及に伴い、多くのクライアントから引き合いがあります(案件数昨対110~120%)。加えて、昨今その重要性が謳われているデータの利活用。収集したデータを用いて、どのように顧客を管理し、売り上げに繋げていくのかといった経営者の悩みを聞き出し、ECを通じて具現化したい方を求めています。

<組織図>
開発部門12名+企画制作部門10名+協力会社約20名

<顧客例/案件構成>
株式会社チュチュアンナ、コーナン商事株式会社、その他大手企業多数
新規案件3割、既存案件7割

<職務の特徴/魅力>
手掛けたECを視覚的に確認できるだけではなく、例えばSNS集客の生データ等にも触れることが可能。それらデータを活かし、さらなる改善提案を行うなど、リアルタイムで介在価値を感じることもできます。さらに、山登り好きなメンバーが、アウトドア系ブランドのプロジェクトに参画するなど、生活や嗜好と結び付いた業務ができる点も魅力です。

必須条件

<経験>
・インターネット系システムのオープン系言語による開発経験3年以上(EC経験不問)

<仕事のマインド>
・主体的に行動できる方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

PHP

Python

SQL

C#

VB.NET

株式会社ecbeingへの
転職を成功させませんか?

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

簡単なアンケートご協力ください

求人情報は参考になりましたか?

  • まったくならなかった
  • 非常になった
  • 募集要項

    業界
    • IT・通信
    • ECサイト
    • メディア・エンターテイメント
    • 広告・デザイン・イベント
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    <経験など>
    ・EC開発、モバイルサイト構築運用経験
    ・販売管理の業務知識
    ・.netでの開発経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600~800万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月) ※部署ごとの業績連動制
    昇給:年1回(4月) ※健康保険組合の厚生施設利用

    ■給与・評価等備考
    ・給与:年収はご経歴のスキルによって変動いたします。
    ・年収:あくまで想定ですので、スキルによって変動いたします。
     40時間/月の残業代を含んでいます。
    ・管理職以上:裁量労働制

    ・住宅補助手当:実家が遠方にある方のみ/同社規定による

    予定勤務地
    全国
    就業時間
    09:00~18:00 
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    125日
    服装
    スーツ必須
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    資格取得奨励金、社員持株会、ストックオプション、
    財形貯蓄、退職金制度、退職年金、確定拠出年金(401K)、
    育児休業制度、子供の看護休暇制度、介護休業制度、
    ノー残業デー(水曜日)、提携保養施設利用可、
    ITS旅行パック等のオプション利用

    <教育制度>
    OJT研修、各種勉強会、
    新卒:入社前の内定者研修(1~2回)、入社後の新人研修(基本スキル・ビジネスマナー、IT知識研修)

    ■福利厚生備考
    ・ストックオプション:全社員に対するストックオプション付与(過去実績あり)
    ・ITS旅行パック等のオプション利用:詳しくは組合HPをごらんください

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子供の看護休暇、特別休暇

    ■休暇備考
    ・夏季休暇:過去実績5日
    ・年末年始休暇:過去実績5日

    手当

    交通費(全額支給)、時間外手当(全額支給)、出張手当、住宅補助手当

    株式会社ecbeingについて

    設立年月日
    2012年10月01日
    代表者
    代表取締役社長 林 雅也
    資本金
    20,000万円
    事業内容
    ・ECサイト構築
    ・Webビジネスコンサルティング
    ・Webサイトデザイン制作
    ・Webプロモーション・マーケティング
    ・サーバホスティング

    ecbeingの企業情報を見る

    株式会社ecbeingが募集している求人・転職・採用情報

    同じ職種の似ている求人で探す

    関連言語・スキルから求人を探す

    エリアから探す

    ITエンジニア専用ページへ戻る

    レバテックキャリアTOPへ戻る

    ご回答ありがとうございます。

    関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか?(複数可)

    ご協力ありがとうございました

    • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

    正社員をお探しの企業様へ