【VPoE】越境ECサイトの開発・改良／エンジニアチームのマネジメントも担当

• 幹部候補

• IT・通信
• ECサイト

正社員

一部リモート

OJT期間（1～3ヶ月を想定）終了後、リモート勤務可能です。 金曜日のみ原則出社となっております。

可

・許可制

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
東急ハーヴェストクラブ会員、書籍購入サポート、勉強会費用負担、NO残業デー、飲料サービス、
誕生日会、新年会、忘年会、還元金、育児短時間措置、PC

（winかmac選択可）支給、インセンティブ制度

＜教育制度＞
資格試験サポート、OJT

＜事業関連＞
社員総会、クリエイティブ賞、ブログ賞、

■福利厚生備考
・書籍購入サポート：会社、プロジェクトに役立つと判断されれば、書籍の購入ができます。
・NO残業デー：週に1度、自分の好きな曜日に残業のない日を設定できます。
・飲料サービス：社内の冷蔵庫には、お水等の飲料水を用意しており、格安で購入することができます。
・インセンティブ制度：制作物に対してのインセンティブ制度有り。
・社員総会：毎年2月には世界中の社員が一同に集まる社員総会を実施。
・クリエイティブ賞：四半期に1一回、その期間内に終えたプロジェクトを社員で共有し、最もクリエイティブなプロジェクトを全員の投票で決定します。
　見事選ばれると、そのプロジェクトに携わった人達に金一万円が贈呈されます！
・ブログ賞：社員全員が会社のホームページ上で毎週1回ブログを書き、月毎でアクセス数がトップだった人に金5千円が贈呈。

■休日制度
完全週休2日制、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、夏期休暇、お盆休暇

■休暇備考
・年間休日：120日以上

交通費（上限2万円／月）、残業代、家族手当、役職手当

本社

実施される可能性がございます。

履歴書、職務経歴書

1次：オンライン
最終：対面

※面接回数2~3回（役員3人と会ってもらうので日程により回数は変動）
※オンライン面接可（1次のみ）
※土日選考可
※面接開始時間10~20時開始