株式会社日本M&Aセンター
【Webエンジニア】プライム市場／自社運用サイトの制作／フロントエンドのコーディング
- 年間休日120日以上
- 自社サービスあり
- 30代活躍中
- 上流工程の仕事
- 年俸制導入
- 年収
- 500～800万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 東京駅 (東京都)
仕事内容について
主な業務は、Webサイトの制作です。
コーポレートサイトを中心に、各種サテライトサイトを含む自社運用サイトの制作を担当いただきます。
M&Aや事業承継の啓発から同社ならではの強みや魅力を発信し、リード獲得と認知拡大がミッションです。
【業務内容】
・主にフロントエンドのコーディング作業
・CMSやDBの構築
【環境】
・エディタは各自（Visual Studio Code・atom・Dreamweaerなど）
・AdobeCreativeCloud
・Backlog／Git
・Windows／Microsoft365／Salesforce
【仕事の特色】
成長著しいM&A業界の国内有数企業において、Webを中心としたDXを促進し更なる成長に携わることが可能です。ご本人が望めば、課題整理や要件定義、提案といったディレクション業務も担当できます。
【環境】
・Windows/各種AdobeCCツール/Office365
・Backlog/Git
・HTML/CSS・Sass（SCSS）
・Javascript（jQuery）
・php（Wordpress）（社内はphp）
・MySQL・MariaDB
【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般
必須条件
＜スキル、経験＞
・3年以上のWebエンジニア職経験
・Webサービス・アプリ開発経験
・プロジェクトリーダー経験
・開発言語
‐PHP、Rubyなど
‐JavaScript
‐SQL
‐HTML/CSS（SCSS）
＜マインド＞
・グループ内の関係部署とコミュニケーションを円滑にとることができる方
・マニュアルにとらわれず、決められたスケジュール・リソースの中で積極的に生産性を上げ、作業効率化していたける方
・裏付けある根拠をベースにものごとを考えることができる方
この仕事で取り扱う技術
- 言語
-
PHP
JavaScript
CSS
HTML
Sass
- OS
-
Windows
- DB
-
MySQL
- フレームワーク
-
jQuery
- 開発ツール
-
Git
Backlog
WordPress
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募集要項
- 募集職・職位
-
- フロントエンドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- サービス
- コンサルティング
- 歓迎要件
-
＜経験＞
・チームマネジメント経験
・Webサイトの実装・構築
・CMSの構築
・Docker、AWSでのインフラ環境構築
・スマホアプリ・PWA開発
・Salesforceとのシステム連携 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
500～800万円 （給与形態：年俸制）
■賞与・昇給
賞与：・賞与2回
・決算賞与
・定性評価賞与
昇給：給与改定：年1回■募集職種の年収例
・年収：月給＋賞与2回＋決算賞与＋定性評価賞与
※月給：20hの時間外手当を含む
※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。■給与・評価等備考
・給与：前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。
・月給＋賞与2回＋業績賞与＋定性評価賞与 - 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 国内外の当社拠点
- 就業時間
- 09:00～17:30
- 就業時間備考
-
・実働：7.5時間
・時差出勤や在宅勤務等：期間限定で制度利用可（条件有り） - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 123日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
スタッフインセンティブ、退職金制度、慶弔金制度、
資格取得支援制度、各種専門書籍購入費全額補助、
社用携帯・外出用ノートPC支給、リゾートホテル会員権、社員旅行
＜教育制度＞
入社時研修、OJT研修、社内月次研修、年次研修■福利厚生備考
・社員旅行：年1回、2017年度はケアンズ。 - 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇（2日間）、年末年始（12/30～1/4）、有給休暇（最大20日）、慶弔休暇、産前産後育児休暇■休暇備考
・土曜出社：年数回有り - 手当
-
通勤手当（上限10万円／月）、残業手当
株式会社日本M&Aセンターについて
- 設立年月日
- 1991年04月25日
- 代表者
- 代表取締役社長 三宅 卓
- 資本金
- 250,000万円
- 従業員情報
- 638名
- 事業内容
-
・M＆A仲介
・PMI支援
・企業評価の実施
・上場支援
・MBO支援
・企業再生支援
・コーポレートアドバイザリー
・企業再編支援
・資本政策・経営計画コンサルティング
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