株式会社ティーケーピー
【社内SE】リーダー候補／社内基幹システム（PHP）のリプレイスに伴う業務
- 年収
- 400～800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄り駅
- 市ヶ谷駅 (東京都)
最終更新日：2021年06月22日
仕事内容について
社内SEとして、以下の業務に取り組んでいただきます。
＜具体的な業務内容＞
・10年前に作られた社内基幹システム（PHP）のリプレイスに伴う業務
開発自体はベンダーにおまかせするため、業務内容はプロジェクトマネジメントやベンダーコントロールが中心です。
・基幹システム入れ替えのプロジェクトが大規模になることによる、社内関係者との折衝やプロジェクト推進
【仕事の特色】
パッケージありきではなく、スクラムで開発をしていく予定です。幅広く柔軟に対応いただける方を求められています。
最適な技術選択も含めたシステム企画の要素もあり、システム設計および構成の見直しを絶えず行い、継続的な改善を行う体制づくりをすることも見据えて活躍可能です。
＜働き方＞
・現在はチームごとに出社比率を調整しており、開発組織は週2日～3日リモートで業務をしています。
必須条件
＜経験＞
・PHPあるいはJavaを用いたWebアプリの開発経験
＜仕事のマインド＞
・社内の基幹システムのリプレイスにあたって、推進力を持って業務にあたれる方
・現状を更に改善する努力ができる方
・柔軟性を持ち迅速に業務に臨める方
この仕事で取り扱う技術
- OS
- DB
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- メディア・エンターテイメント
- 広告・デザイン・イベント
- 不動産
- 不動産
- 歓迎要件
-
＜経験＞
・Salesforce等のSFA/CRMの導入時の要件定義、導入前後の運用 およびベンダー、SIerとの開発Prj.に携わった経験
・Force.com上のエコシステムにおけるアプリケーションやツールの導入経験 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
400～800万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：業績賞与：年2回（4月・10月）
昇給：給与改定：年1回（4月）■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。■手当
通勤手当、残業手当、住居手当、役職手当 - 予定勤務地
- 東京都新宿区
- 就業時間
- 09:00～18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 112日
- 服装
- スーツ必須
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 有給休暇
■備考
＜福利厚生制度＞
自社運営リゾート施設の割引、福利厚生施設利用制度、慶弔見舞金制度、健康診断、財形貯蓄制度、住宅購入支援制度、じゃらんコーポレートサービス、三井住友銀行クラブオフサービス、社員食堂（東京本社のみ、繁忙期除く）
＜教育制度＞
社内表彰制度、OJT研修、資格取得支援報奨金制度、新入社員研修、2年目研修、3年目研修、グローバル研修、リーダーシップ研修
＜休日制度＞
週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔・育児・介護特別休暇、産前産後休暇制度
＜保険＞
各種社会保険完備
株式会社ティーケーピーの事業内容
2005年に誕生した株式会社ティーケーピー。不動産オーナーから割安で仕入れた遊休不動産を会議室や宴会場などに再生し、利用者に小口で販売・シェアリングする事業を展開してきました。それを基盤に独自のインフラネットワークを構築し、目的や予算に応じて選べる会議室・宴会場の運営を全国で実施しています。
また、料飲・ケータリング事業やホテル＆リゾート事業、イベントプロデュース事業、コールセンター・BPO事業なども幅広く展開。会議関連サービスによる差別化や高付加価値化にも取り組むことで、空間再生を通した総合的なサポートを実現している企業です。
＜主な事業分野＞
■フレキシブルオフィス事業：国内外におけるホテル宴会場・貸会議室・コワーキングスペース・レンタルオフィスの運営
■ホテル・宿泊研修事業：宿泊研修施設「レクトーレ」や温泉宿「石のや」の企画運営、会議室併設型ビジネスホテル・コンパクトホテルの運営、宿泊研修・旅行企画の手配、施設管理
■料飲・バンケット事業：懇親会・ケータリングの運営、レストラン・カフェの運営、弁当製造手配、配ぜん人材紹介
■イベントプロデュース事業：映像・音響・照明機材制作管理、テクニカルディレクション、MC手配、同時通訳システムの提供、イベント・オフィス機材の総合レンタル、医学系学会の運営サポート
■BPO事業：BPO関連サービス、コールセンター・コンタクトセンターの運営、事務局代行サービス、採用受付代行サービス
