株式会社JMDC

【データベースエンジニア】同社提供の医療データサービスの基幹システム構築

  • 土日祝日休み
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 自社サービスあり
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • インセンティブ制度
  • リーダー経験を活かす
年収
400~900万円
最寄り駅
大門駅 (東京都)
職種
データベースエンジニア

仕事内容について

主な業務は、同社提供・医療データサービスの基幹システムにおける構築です。

<主な業務内容>
■PL/SQL使用の大規模データベース開発
■AWSのデータソリューションへ展開するクラウド連携
■他部門と連携した要件定義、安全で高品質なデータ提供

<具体的な業務内容>
・VB.netを用いたユーザーメンテナンス画面の開発
・Oracle、Postgres系アプライアンス製品を用いたバッチシステムの開発
・医療データ分析基盤の扱うマスター管理システムの保守、運用
・ユーザー部門との調整ないし折衝
・システム企画、要件定義

【仕事の特色】
■募集背景
「国民の健康寿命の延伸」を目標としたデータヘルス計画が政府主導で第二期に突入しました。その結果、健康保険組合向けの支援事業におけるニーズがこれまで以上に高まっています。
健康保険組合に対するサービス提供は、コンサルタント・営業・エンジニアが一体となって実施。今後さらにニーズが増加していく見込みです。
今回募集する人財にお願いしたいのは、同社のコアとなる医療ビッグデータ(加入者適用台帳)の取込~データウェアハウスを構築する基盤アプリケーションの改善。未来への進化を実現するべくリーダー候補への道も用意しています。

■この仕事で得られるもの
・上流から下流まで一貫した開発経験
・プロダクト企画/提案
・ビッグデータ構築/活用技術

■開発スタイル
・開発チームの体制:社員2名、業務委託/派遣2~3名
・運用チーム5名(別グループ)
※開発は自社で行っているため客先常駐などはありません。

■開発環境
・言語:SQL、VB.Net
・DB:Oracle、Postgres系アプライアンス製品
・OS:Linux、Windows10
・コミュニケーションツール:Slack、Redmine
・CIツール:Jenkins
・ソース管理:SVN、GitHub

必須条件

■経験
・要求分析からリリースまで一貫した開発
・アプリケーション開発の実務(5年以上)
・DBのパフォーマンスチューニング
・SQLを用いた開発の実務(5年以上)

■知識
・Web開発における基本的なセキュリティ

■マインド
・チームプレイを好み、多様性を尊重できる方
・自ら正しい課題を見つけ、課題に向き合える方
・失敗を恐れず挑戦できる方
・自分ごととして責任感を持てる方
・技術が好きで学ぶことを楽しめる方

この仕事で取り扱う技術

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

業界
  • IT・通信
  • ビッグデータ
  • サービス
  • 医療・福祉
歓迎要件

■経験
・開発チームのリーダーとしての人員、コスト、スケジュール管理
・ストアドプロシージャの開発
・クライアント/サーバ型アプリケーションの要件定義、基本設計
・VB.Netを用いた実務

■知識
・医療データの業務について

雇用形態

正社員

想定年収

400~900万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:
昇給:給与改定:年1回(7月)

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。

予定勤務地
東京都港区
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
平均残業時間
10~30時間
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
退職金制度、提携保養施設・レストラン等利用可、慶弔金規程、
産前産後休業・育児休業制度(取得実績多数有)、介護休業制度、
健康年齢インセンティブ、クラブ活動支援、メンタルヘルスケア、
過重労働防止対策

<教育制度>
OJT中心

■福利厚生備考
・健康年齢インセンティブ:実年齢と比較して若い場合はインセンティブ支給
・クラブ活動支援:社員自らが発足し活動(活動費の一部を支援)
・メンタルヘルスケア:ストレスチェック実施、フォローアップ面談実施
・過重労働防止対策:残業時間、業務量の確認

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年始年末休暇、5/1、5/2、有給休暇、長期休暇制度

■休暇備考
・長期休暇制度:土日祝を入れ連続7日休みの場合は、有給休暇2日を使用すると特別休暇3日(有給)が付与され、最大9連休が可能(1年に1回)

手当

通勤手当(上限10万円/月)、残業代

株式会社JMDCの事業内容

医療統計データサービス

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